工作，就是打別人的工，學自己的藝

05-27

職業規劃，是每個人對自己人生及職場的一個可靠性計劃。從小職員一躍成為老總的可能性實在微乎其微，那麼制訂能逐步實現的階梯性可操作目標，無疑是每個職場人士最切實可行的職業規劃方案.職業規劃是針對職業困惑、面向職業發展的一系列服務的統稱。

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個人與組織相結合，根據自己的職業傾向，確定其最佳的職業奮鬥目標，並為實現這一目標做出行之有效的安排。今天，小編根據個人的職業生涯，給大家介紹幾個簡單的理論：

燒開水理論：證明自己存在的三個過程

燒開水理論，人生證明存在的過程猶如「燒開水」，這一過程包含了三個過程，第一個過程是「不斷添柴」，即努力學習，不停頓地學習，不停頓地向社會和環境學習的過程；第二個過程是耐得住寂寞，「不要頻繁地掀鍋蓋」，也就是積累過程不能急於表現自己，這種積累既要求自己吃苦，還要求自己謙虛；第三個過程是「水開了」，沸沸揚揚，證明你的存在，此時要注意保護它們，不要讓燒開的水噴洒出來，澆熄了把你「燒開」的火。

圖：「燒開水」的過程

和真理一樣，理論的內核，其實也是很簡單的。而簡單客觀的東西被不同的人接受後，總會產生不同的體會和回味。職業發展生涯中的「職場充電」一環就如「燒開水」的過程一般。

圖：「職場充電」過程

燒開水四步驟：

一、不斷的添柴，積蓄能量
二、烘乾濕柴，擴大能源
三、添柴的技術
四、水開了——證明自己的存在

繡花理論：奉獻中求發展

繡花理論認為：當一個人的職業生涯開始時，或者是職業生涯處於低谷時，他都必須努力藉助他人的「資源」並主動義務或只取比市場更低的價格去為提供資源的人工作，在這個工作過程中，完成自己技能、關係、資金（或其他資源）的積累，求得個人人力資本質的飛躍，以獲取職業發展的成功。

理論提出者廖泉文小時候認識一個鄰居老大娘，這位大娘過的比周圍的人都更富有，她向作者講述了自己獲得相對富有生活的經歷。當年她作為一個小媳婦，除了做家務外沒有任何謀生的本領，她想學一門手藝，以作養老之資，但拘於性別歧視和家境貧寒，求藝無門。後來她想到了學「繡花」，家貧買不起針線和布料，同時也無師可拜，但她憑藉她的勇氣、決心和小時候一點針線活的底子，主動要求要為鄰居出嫁的姑娘繡花。當地的風俗是出嫁有女孩必須有幾件繡花物件，如門帘、床簾、枕套等作為賠嫁，許多姑娘或忙或不通此行，要花錢請人代工。這位大娘決心義務為她們「繡花」，她們為其提供了所有繡花必備的「資源」。十年的業餘義務勞動，她不僅練出了極好的繡花技藝，而且打出了名聲（無形資產），積累了許多的花式圖樣。第二個十年，她結束了義務勞動，開始了有償的服務，但價格略低於市價。第三個十年，她以高於市場的價格仍然贏得眾多的顧客。為了紀念這段故事，這個理論就以「繡花理論」來命名。

繡花理論的要素：

1、義務為他人作嫁衣裳。
2、打別人的工，學自己的藝。
3、品牌效應。

交點理論：關於尋找職業成功的起點的理論

交點理論認為:只要你認真地去做每一件事情，同時認真地從每件事情中獲得有益的經驗並積累自己的人力資本，發展自己的核心能力，那麼，你總能在遠處找到一點，這是交融了你過去所有努力的結晶，交匯了你所有知識的融合，積累了你所有辛勞和奉獻的結果。這一點，預示著你獲得了職業成功的新起點，是又一個職業高度的新平台，是你繼續奮進的新台階。這一點，預示了你未來可能獲得的成功。這樣的交點，人生可能會有若干個，也可能只有一個，這些交點是你職業成功十分寶貴的新起點。

這是一個關於尋找職業成功的起點的理論。人們在從業過程中，常因客觀環境的限制和本人條件的制約，不得不從事若干種類型或內容不相一致的工作，這些工作猶如平行線一樣使人們對目前的職業成功感到困惑。但是，如果你能認真地去完成每項工作，並能主動去思考和研究這些工作的內在聯繫，勇於創新，就會發現一個有一定普遍性的現象:這些看似平行的直線在遠處交於一點，這一點就是你通往職業成功之路的新起點。

交點理論的要點：

（1）看似平行的直線在遠處可能會有交點，不可忽略或放棄任何一件事。
（2）對人生的每一件事都須認真去做，認真去把握，努力完成你人生的每一次積累。
（3）每一個交點，均是你職業道路獲得成功的新起點，都是你職業成功的重要積累。

交點理論認為，由於環境的原因、個人的原因，我們從踏上社會從業那一刻起，並不總是朝著自己的目標筆直地前進。在環境和個人條件的制約下，你必須去從事許多事情，必須去面對許多事情，你有時感覺到目標似乎離你越來越遠，但只要你認真對待每一件事，認真去做每一件事，這些事就可能會有交點，這交點並不僅僅是一種普通的積累，而且是朝職業目標前進的一種積累，是一個寶貴的台階，是一個從量變到質變的飛躍。

紅葉子理論：開發自己的亮點的理論

紅葉子理論認為：一個人職業的成功不在於紅葉子的數目多少，而在於他是否具備一片特別碩大的紅葉子，這片特別碩大的紅葉子不是與生俱來，需要個人的不斷努力，準確地識別到最適合發展的紅葉子。開發這片紅葉子，發展這片紅葉子，使這片紅葉子特別碩大，特別紅艷，成為引起社會和人們特別關注的人力資本。我們把一個人的優點比作一棵樹上的紅葉子，把一個人的缺點比作一棵樹上的綠葉子。

這片能引起社會特別關注的紅葉子，就是你的亮點，就是你個人最有價值的人力資本，也是最能幫助你職業成功、回饋社會的優點。

紅葉子理論的三個要素：

1、識別你個人與眾不同的的那片紅葉子；
2、發展這片紅葉子，使她足夠碩大；
3、讓你的綠葉子足夠小。

馬論：識別並抓住機遇

馬論認為：把人生的機遇比做一匹飛奔而來的馬，誰能認識這匹機遇之馬，並騎上了這匹機遇之馬，誰就會獲得它幫助，就能在職業發展過程中加快速度，跋山涉水，克服困難，從而獲得職業的成功。

馬論提出要獲得機遇必須具備三個要素：

1.識馬：必須具備的條件：要有強烈的自我發展的願望；要有長期的知識積累；要有對各種信息的分析力和感應力。
2.躍馬:你有勇氣上馬嗎？必須具備三點：有躍上馬的勇敢和魄力；有承受落馬的勇氣和耐力；有躍馬的技術。

3.馭馬:你有能力駕馭這匹馬嗎？必須具備四點：有馭好馬的決心；有馭馬的本領；能迅速學會馭馬；會審時度勢，必要時換匹馬，把握住不讓馬摔下你。

一匹飛奔的馬猶如一次機遇，它將帶給你成功，抓住機遇有三要素：識馬、躍馬、馭馬，這三個要素各有中心點：識馬靠知識，靠見識，靠眼光；躍馬靠勇敢、靠魄力；馭馬靠技巧，靠借勢，靠能力。知識、技巧、能力三者均須學習，均須積累，只有不斷地學習、積累，不斷地探索、研究，不斷地鍛造自己的見識、能力，你才能抓住機遇的馬，送你到達輝煌的目的地。

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