如何請個滿意的月嫂

05-26

如何請個滿意的月嫂

上海櫻花寶貝家政告訴你

近年來，跟著家政勞動的熾熱，月嫂的聘請費用水漲船高。然而，月嫂的勞動水平逐漸下降，有的連專業都談不上。月嫂究竟該怎樣請，一直困擾著人們。到底該怎樣辦？那就讓上海櫻花寶貝涉外家政的老師告訴你~

金牌月嫂身價一路飆升　　

眼看還有兩個月就要分娩了，關於請不請月嫂，市民小張一家仍是沒有做決議。讓他們猶疑的首要原因是月嫂不菲的招聘價格。　　

小張的幾個同事都雇了月嫂，而且反映還不錯。小張懷孕後也揣摩著將來生孩子時請一個月嫂，一來月嫂照料母嬰的方法和觀念比較專業，二來也能革除爸爸媽媽的勞累。

小張跑了幾家家政公司月嫂中心發現，依據從業時刻、經歷多少和客戶反應等狀況，月嫂被家政公司分為不同星級。通過進一步了解，金牌月嫂供給的各方面勞動讓小張比較滿意。可看到價位表後，小張的心登時涼了半截，「怎樣這麼貴? 要7000多元一個月?」「最近幾年，月嫂的價格簡直一年一漲，前兩年五六千能請金牌月嫂，現在金牌月嫂怎樣也得七八千了。」

隨後的一番諮詢，小張更是打起了退堂鼓。原來，小張的預產期是新年期間，依據家政公司規則，像新年、國慶這樣的節假日要給月嫂放3天假，而且還要額定付出她們200元過節費。月嫂每月休4天，工作時刻是26天，再加上新年3天假，月嫂真正工作的時刻只要23天。「我和老公一個月工資加起來才6000元，雇月嫂就將超標1000元，更別提還有其他花銷。如果降低標準挑選月嫂，又憂慮她們的專業水平不過硬，最終花了錢仍是不滿意。」小張很糾結。　　

花了錢勞動質量難確保　　

提起前年為女兒招聘的月嫂，市民吳女士就有一肚子火。本來是沖著專業和省勁才找的月嫂，可20多天下來，一家人被累得腰酸背痛不說，女兒和外孫也沒得到更好的照料。　

2011年，在熟人推薦下，吳女士為女兒提早預訂了一位月嫂。按其時的行情，這位月嫂的招聘費是5000元，歸於中上等水平。原以為找到了一位經歷豐富的月嫂，可沒想到通過實踐，該月嫂的勞動質量著實讓吳女士不敢恭維。「按理說產婦的月子餐是應該由月嫂來做，但月嫂以更好地照料母嬰為由，將做月子餐的活推給了咱們，她只管每餐之前通知咱們預備什麼，怎樣做。」吳女士說，月嫂照料母嬰的不專業也讓她憋了一肚子氣。回想起女兒的月子，吳女士覺得這錢花得真實不值。也正是有了這次經驗，本年侄女坐月子，她竭力主張家人不要花冤枉錢請月嫂。　