涵辰網站首屆版主培訓班

擇日：結婚的日子看偏官外環境。開商店選日子選正偏官的內環境，以正官為主（長遠目標）。我想給領導送禮選個日子，看正官的外環境。原則：使我選擇的那個日子最凶的日子就是好日子（用忌神日）。光看日，不看月、年。日子定了，時辰問題不大。

選好天氣：就是六親的社會環境最凶的日子為好天氣的日子。

後天風水有影響，但不十分大。

離婚條件：婚姻不吉有三種表現形式，在先天風水中有力，在為凶最有力的五行，在旺的年份上，離婚。

官命，社會環境非常凶的，可能會改行做老闆。凡是正官外環境吉的人，絕對為官，不會去當老闆的，除非社會環境非常凶的。

富貴者：富看正官內外境，正官內環境吉者才富。貴看正官的外環境，正官外環境吉者才貴。

正財的內環境凶時，與配偶分居或配偶有病。

從我的命局中看六親的外遇：六親的社會環境凶時，該六親有了外遇。

三角戀愛：看戀人社會環境的坐下吉凶（竟爭對手），不分喜忌，只要對戀人這個六親坐下起了壞作用時，有第三者插足。

關於同行：同行竟爭看內環境。看正偏官的社會環境的坐下。與同行關係的好壞看與比肩的關係。同行的身體看比肩的坐下。

鄰居：為比肩。

厚德八字：

壬寅    壬子 癸卯 癸卯 （辰巳）以前老師斷為身旺，現改為身弱，天干全為用。

學員命例：一九六四年 五月 十六日 卯時 (江蘇，長江以南)

      劫     官      日元   財

乾： 甲辰 庚午 乙巳 己卯 (寅卯)     從弱。

大運 辛未 壬申 癸酉 甲戌 乙亥 丙子 丁丑 戊寅

歲數 5      15    25    35    45     55      65    75

年份 1968 1978 1988 1998 2008 2018 2028 2038/7

庚金為官，靠近日干，官命。但官命未必當官，但先天風水中庚金旺時，絕對是當官之命。午火弱時，掌權。年干甲木不旺（先天），工作環境較好。辰土旺了，在一個大單位中。先天辰土弱，單位不會太大。午火在先天風水中弱，本命在實際崗位上，有一定的權力，或負責的業務量多。如果是普通員工，則斷在大崗位上幹活。乙木在先天風水中弱，本命對工作認真負責，很上進。已土在先天風水中旺，名聲好，在單位里是名人。

壬寅大運，1986丙寅年：本命先天風水中甲、乙木弱，庚金旺，在甲乙木弱、庚金旺時都會有提升。本命生於江蘇南部（蘇南），庚不會太旺，甲、乙木更弱，官吉的時候，應該應在木弱的時候，而不會應在庚旺時。壬申大運中，壬水不生日干乙木，本運中乙木弱，乙不制月干庚金，導致正官吉，會當技術官。

在壬水受制時提升。流年丙火制大運壬水，日干乙木弱導致月干庚金正官吉，斷此年提升（實際此年提升為生產調度），典型的技術官。寅木空，申金有力制月支午火，正官的內環境吉，掌權。此掌權還出於我的意料之外，權力大了。

壬申大運，甲旺辰弱，單位利潤下降，業務量少，單位的整體效益下降。丙寅年，寅木流年空亡，大運申金有力（一個單位大小以活多為標誌），制年支辰土，單位業務減少。丙制壬，甲木弱，單位的利潤率高了。我在工作崗上合理調配資源，浪費少了，成本下降了。

壬申大運，日干乙木弱，我對正官起了好作用，我對技術的要求十分嚴格。丙制壬，庚金旺，在我的抓管下，單位的整體技術上了一個新台階。丙制壬，時干已土旺，此年受獎，評上先進，得了獎金。獎金為雙數，400元或40元。此年有外遇。

壬申大運，1987丁卯年：丁火制乙木有力，我繼續抓技術管理。壬水泄庚較有力，庚弱，管理效果不太好，浪費多。甲木為廠級領導（工作環境），壬生甲，甲有力耗庚金，廠領導不支持我的工作。丁火生已土有力，繼續獲獎。申有力制辰土，單位的業務量遂年減少。

壬申大運，1988戊辰年：辰土被申金制，辰土為老客戶，好多老客戶不來進貨了（辰土為命局中的字，為老客戶）。辰土生申金，月支午火弱，，在單位里負責全面，繼續抓技術管理。北邊一個單位就比你們廠紅火，對不對？（對！）（掌聲大起）。

自註：壬水大運中，甲旺、庚弱，單位的竟爭對手在北面。工作環境就是竟爭對手。壬水起了壞作用，竟爭對手在北或西面。

癸酉大運，1988戊辰年：下半年交入癸酉大運，單位的業務量上來了（答：夏天停產了，冬天有活幹了）。癸酉大運，日干乙木旺，本運中不會再當調度了（不幹技術活了）。年干甲木弱，工作環境好，開始受重用，成了單位的中堅力量了。

癸酉大運，1989已巳年：已土在先天風水中旺，制癸有力，年干甲木弱，斷此年調到了廠辦（實際是調了單位）。巳火克酉金有力，年支辰土旺，單位大，換了個單位，當了個付廠長。

單位的大小變了，換單位了。

甲木在癸水大運中弱，廠長十分年輕，長相還好（三十多歲，看去年輕）。辰土旺，個子較高。庚有力制甲，皮膚白，單位效益好，斷單位在西南方向（答：在原單位的東北）。本命生於長江邊上，屬於沿江地區，已土應該弱，本斷在西南方向，但已土弱，反而新單位在東北方向（方向反斷，丁已的方向對沖就是東北癸方）。

午火月支旺，廠長給我的權力不大。日支巳火弱，在下屬中的威信高。年支辰土旺，客戶對我的評價高，於是我在這個副廠長的位置上影響力大。已土在流年受癸水同性制，此年破財。斷在東北方向破財（癸水旺）。實際1990年初結婚。破財在家的東北方向破的多，1989已巳年籌辦婚禮破的財多。

破財沒連續性，發家為方向。

社會環境對於不同的人其表述的重點不一樣。企業幹部的社會環境「都吉」為市場狀況，機關幹部的社會環境為與上級領導的個人關係，非法行業的社會環境為治安管理部門的嚴格程度，小老闆的社會環境為店面的街道、社區環境，勞改犯的社會環境是國家法律法規的嚴格程度-----

在整個癸酉運中，酉金不制辰土，辰土旺，市場潛力大，午火旺，不掌權，副廠長，在本單位中我的權力不大（只有董事長才能看出單位）。癸水生甲木力小，單位效益好，產品沒有積壓，利潤較高，產品暢銷（搞印刷的）。

記住：單位效益光看內環境不看外環境。

癸酉大運，1991辛未年：未制酉，辰土旺，單位業務量大，我是副廠長，管生產的，加班加點生產，工作累。

生產設備為工作環境。年干甲木弱時，更新設備。

癸酉大運，1995乙亥年：乙制癸，年干甲木弱，今年進口了最先進的印刷設備，斷德國的「海得保」四輪印刷機（太對了！）（全場三次掌聲連起）。亥制酉，辰土旺，此年業務量最大，業務大忙不過來才增加的設備。

癸酉大運，1997丁丑年：此年換單位。丁制癸，年干甲木弱，工作環境變了。丑土生酉金，酉金旺，但是制午火力量小，實際業務卻不是那麼大（實際此年自已干，還是搞印刷，做老闆）。

甲戌運，庚金弱，正官外環境凶，此正官干不下去了。此運干算命可發財了。

算命先生只看地支，不看天干。社會環境不好，當地人不相信算命。大氣候不好。

甲戌大運，1999已卯年：已土最旺又最弱。在已土最弱的月份上，大運甲木旺，制年干庚金有力，正官的外環境凶。流年已土弱時，時干已土弱，日干乙木有力制月干庚金，合作夥伴的不合作導致了我的停產（已土為比肩，為合作夥伴）。卯木空，戌土有力制午火，正官的內環境吉，廠子還在。

甲戌大運，2000庚辰年：辰年沖戌土大運，時支午火旺，正官的內環境凶，應當斷廠子賣掉，但是，辰土在先天風水中弱，沖戌土相對力小，打算賣廠子，卻沒有賣掉，斷廠子至今還在（對）。月干庚金弱時，日干乙木有力，乙木有力制時干已土，斷是我要的價太高導致廠子賣不出去。

午火旺時才可把廠子賣出去。已土旺時，才能賣好價錢。

甲戌大運，2002壬午年：壬生甲，午生戌，年支辰土無力，我的市場前景更加渺茫。，甲木有力，工作環境不好，當地市場出現了許多強有力的竟爭對手，別人的設備比我的更先進。月支午火在流年受制，我的業務量擴大了，幹了別人不肯乾的活，為零活。大運甲木有力制月干庚金，正財凶，沒賺到錢。

甲戌大運，2005乙酉年：流年酉金有力制時干已土，偏官的內環境吉。日干乙木相對較旺，此年偏業困難多（乙為實神較有力）。乙木為偏業的技術，技術不太好。06丙戌年，丙制甲，乙木弱，技術好了。二個戌土製午火，業務量也大了，發了！

婚姻：庚金旺，已土弱，婚姻吉。壬申大運，讓壬弱的流年：甲、丙、戊三個流年，壬水最弱，日干乙木最弱，有女孩子追我。1986丙寅年，丙制壬，時干乙木弱，有女孩追我（對，初戀）。

1988戊辰年，戊制壬，乙木弱，又來了一個追我。88年的比86年的年輕。

癸酉大運，1989已巳年：已土為實神，最旺又最弱，談了個對象。長得不錯。89年底結婚。

癸酉大運，1990庚午年：斷此年生的是男孩（對）。酉金有力制時干已土，生男孩；午火有力制庚金，也生女孩。第一個作用關係不決定男女，再看日支對男女所以的作用而定。酉金有力制巳火，巳火弱不生時干已土，斷生男。巳火弱不幫午火，斷不生女孩。第三步，再看年支辰土時，年支只和月支作用，年支不與時支作用。

孩子的能力：庚生癸，乙木弱，男孩能幹。

斷定生男生女根本不考慮先天風水，光看後天風水而定。

父母：母親不如父親漂亮（庚比已更弱之故）。

沒有金、木旺的具體地方。

午火克庚，先天午火弱（面相），母身體不太好。甲戌大運，戌土製月支午火，母身體相對不好。

甲戌大運，2002壬午年：此年母病（對）。午火不十分弱（看相），母壽命長。

父親：時干已土為交親，身體看坐下卯木。卯木空亡時，以卯木不空斷父的身體。卯木在先天風水中稍旺（看相），東方地勢偏低，卯木旺，父身體不十分好。

斷父在職1977已未年六月受傷。在最不該出問題的地方出了問題（實際此年父騎自行車在一個平整的地方摔倒）。大白天騎自行車在一個平面石板路上摔倒受傷，傷在手上。

辛未大運，1977丁巳年：六月份父摔傷，在不該發生的地方，也即最安全的地方受了傷。

卯木在先天風水中弱（再看相），父壽命挺長。在亥運中克父。實際在甲戌運上，2004甲申年，父病亡了。

本命的出生地西北方向偏高，戌土弱，制去戌土時凶。甲申年，申制戌，父亡。斷在九月份父死亡（對）。

學員：一九五三年 三月 初一日 酉時（河北石家莊）

梟 傷 日元 比

乾：癸巳 丙辰 乙未 乙酉 (辰巳)

大運 乙卯 甲寅 癸丑 壬子 辛亥 庚戌 己酉 戊申

歲數 4 14 24 34 44 54 64 74

年份 1956 1966 1976 1986 1996 2006 2016 2026/4

從弱。月干丙火為用，官命。丙火旺時當官。先天風水中丙火弱，河北那地方火不太旺也不太弱。乙木在先天風水中弱（本人長相不錯）。在丙火旺時當官，在癸水弱時不一定當官。丙火不太旺（看相）。

李法剛 乾造： 一九六零年 六月 三十日 巳時（山東維坊）

       偏印 劫財 日主 傷官

八字： 庚子 癸未 壬子 乙巳 (寅卯)

大運： 甲申 乙酉 丙戌 丁亥 戊子 己丑 庚寅 辛卯

5 15 25 35 45 55 65 75

交運年： 1965/8 1975/8 1985/8 1995/8 2005/8 2015/8 2025/8 2035/8

身弱，天干為用。先天乙木弱，癸水弱，庚旺，中有在庚金旺時當官。乙木大運庚金旺（先天乙弱），制乙木的流年，陞官。

乙酉大運，1981辛酉年：辛金克乙木，年干庚金旺，此年當了班長（21周歲在教導大隊當班長）。乙酉大運，庚金旺，在重要部門任職（教導隊為重要部門）。乙酉大運，1982壬戌年：壬水日干在流年旺導致月干癸水旺，斷此年提了。是因為我的技術過強而提起來的（對）。壬水在先天風水中旺（本人長相帥，壬旺）。

乙酉大運，1983癸亥年：乙、酉實實作用，斷在農曆六、七月份提了（實際在冬天調到連隊）。斷是先進連隊，當了二、四排長（答：一排長）。亥泄酉，未最旺，斷是滿排（大排），掌實權。

乙酉大運，1984甲子年：此年還當排長。甲幫乙木力小，月干癸水旺，成績比較好。

乙酉大運，1985乙丑年：二個乙木製癸水，斷一班長或三班長不好好工作（對，是一班長），癸水為官，就是我的兵。但兵鬧情緒不會到排長那裡去的，所以斷班長，最老的那個班長。

丙戌大運，1985乙丑年：乙制癸，工作辛苦。

丙戌大運，1986丙寅年：斷此年換單位了。因先天庚金旺，丙火弱，不會退伍的。提了（連長，不是炮連而是機關連）。戌土較有力幫未土，權力大（正連長）。寅木空亡不制戌土，沒想到掌了實權，從排長升到連長為連升二級。關健在於戌土製年支子水，斷當時有幾個人竟爭此位置，同行沒有竟爭過我。

乙酉大運，1984甲子年：酉金大運不生流年子水力小，子水弱不克時支巳火，偏官內環境吉，幹了個偏官。日支子水為偏業同行，子水弱，沒有同行（合適人選）來干我所兼職的工作。此年兼職幹了個參謀工作。

丙戌大運，1987丁卯年：卯木空亡，戌土有力制年乾子水，沒有同行，斷此年我當連長，指導員沒有威信。丁火有力制時干乙木，卯木空亡不生巳火，我不幹兼職參謀了（對）。丁火不制月干癸水，正官吉，工作成績較好。

丙戌大運，1988戊辰年：戊土製丙火，年干庚金旺，上級領導重用我，日干壬水有力，我適合提升，此位置最適合我。月干癸水最有力，斷此年提升。辰沖戌，未土弱，不掌權（實際此年提為營長，文件下來了，我不幹了，退伍了）。正官內環境凶，權力不到位，是我不願幹了。

戊土製丙火，年干庚金旺，到地方時是好單位。辰沖戌，子水旺，應斷到的是小單位，先天辰土弱，制戌力小，戌制子水還有力，子水不旺，單位大（對）。實際到了濟南市百貨大樓，在商業部門中為好單位，省級單位。戌土受制未土弱，但還是有點小權力（是幹事）。

丙戌大運，1989已巳年：巳火有力生未土，工作面廣了，活多了。因是幹事，不為官，只能斷活多，而不是權力大了。已土製癸水較有力，工作比較辛苦。戌土較有力制子水，在同行中有威信。子水為工作竟爭中的同行，他們的工作沒有我幹得好。

丙戌大運，1990庚午年：日干壬水旺，提了（副總經理）。經理和副經理為同行，是同級幹部，也為同行關係。在工作、權力上看子水。午火流年生戌土大運，年支子水弱，同行不如我，我的影響力大了。所以斷總經理不如我這個副總經理的威望高。

庚金受制，單位的效益不好了。年上庚金為工作環境，為同行竟爭者，庚金受制，我的工作環境不好。斷有同行竟爭。子水弱，這些同行還沒有成為氣候，從而斷定此年在本市有大型商場正在籌建中（掌聲）。子水旺時，同行竟爭厲害。

丙戌大運，1992壬申年：申有力制戌，子水旺，此年同行開業。壬水在流年受制，壬不幫癸水，內部有人走了。內部職工人心散渙，把我商場的服務員挖走了一些。

丙戌大運，1993癸酉年：丙火有力克庚金，工作環境不好。丙制壬水，內部管理也鬆了，酉金制未土有力，業務量少了。

丙戌大運，1994甲戌年：年干庚金和日干壬水最弱，單位（人民商場）內外交困。二個戌土製年支子水，內部導致了我的權力擴大，同行走了；日支子水受制，我在職工中的威望高了（不要說業務量，大氣候不成了）。此年總經理退休，換了個常務副總。

丁亥大運，1995乙亥年：乙生丁，癸水弱，干不出成績了。二個亥水制未土，沒權了。實際是當書記了。庚金旺，換了個好位置（書記）。

下崗：對幹部職工都適用。a、正官的社會環境坐下凶；b、正官的外環境同時凶時，為下崗。

退休：沒有了工作。一定的歲數上，正官外環境凶時為退休。

辭職：日干對正官起了壞作用，同時偏官吉。

撤職：官災。

官司：社會環境變化時出官司。變好時我為原告，變壞時我成被告。正官有利於我時，我勝訴；正官不利於我時，我敗訴。我為日干，正官有利於日干時，我勝訴。

丁亥大運，1996丙子年：斷春未夏初打官司（對），我是原告。丁火幫流年丙火力，年干庚金較旺，社會環境好，我是原告。流年丙火不幫大運丁火，月干癸水旺，癸水有力幫日干壬水，法官對我好，癸水有力制年干庚金，法官對被告不好。

丁亥大運庚金旺，被告比我年輕或是相仿（對）亥幫子水力小，對方個子高（比我高一點點），丁火幫丙火力小，丙火制年干庚金力小，對方長相好，對方是個單位的副職（對）。斷此人是1995乙亥年提的（乙生丁，癸弱，提升）。大運丁火制局中癸水（癸弱不泄庚），這個人有較強的社會活動能力。大運亥水制局中月支未土，未土減力不制癸水，內環境不好，幫忙的人不多。癸為這人的正官。看這個人的能力看大運對其正偏官的作用而定。

月干癸水是我的正官，年干庚金是我的社會關係。丁火大運，庚金旺，我的社會活動能力也挺強。亥水大運子水弱，我的關係多（幫忙的人多）。丙火流年弱，日干壬水旺，幫癸水有力，我給法官送了禮。庚金有力生癸水，對方也給法官送了禮。

看對方的人事關係，只考慮大運。因人事關係網是原來有的。

丙火流年幫丁火力小，丁制癸力小，正官對我吉，我勝訴，二審勝（對）。大運流年異性作用時，無論做什麼事都有有反覆。比較明顯的例證是：大運流年的地支是異性時，民工在一個單位干不長。丙火幫丁火異性作用力小，官司有反覆。第一次判決不利於我，斷在秋天時首次判決不利於我（大概是陽曆8月21日）。因秋天火旺，我不滿意首次判決。子月時丙火最弱，第二次判決下來了，我滿意此判決（二審終審判決）。

法官：癸水為法官。丁火旺中癸水弱，法官老。丙幫丁力小，長相不錯。子幫亥力小，法官個子高，頂多1、73米（對！比我高），是個男的。丙丁年運異性作用，所以是異性（對）。斷此法官在99、97、01提升（已、丁、辛年制丁運，庚旺，提升），上頭有關係，丁運制癸，癸無力泄庚，所以是上頭有關係。庚為法官的正官，在丁運中庚旺，本運提升快，有能力。壬水為法官的偏官能力，丁運中壬水旺，偏官能力強，此人特好色。凡是偏官方面能力強的人，都好色。官司大小看正官的內環境：子水幫亥水力小，亥水制未土力小，未土旺，官司大。癸水二邊起好作用，此人為貪官。

貪官收禮：異性作用時推辭幾次才收，同性時一次就收。

以大運為主判斷學校是否為重點。

六親的社會環境與六親這個字異性為吉時，為官時副職。

庚在先天風水中旺，我不會成被告被告到法官那裡去的。

丙戌大運，1994甲戌：甲生丙，年干庚金受制，我成被告。實際情況是因為家務事與內舅鬧矛盾，中間人來說合。官司不僅僅是指法官出面調解、裁決的官司，只要有中間調和的口舌是非也叫官司。斷內舅年齡比我大，個高，長相不成。年干庚金為訴訟對方，月干癸水為法官（中間人）。日干壬水對癸水的作用為我是否有理。庚金對癸水的作用為對方是否有理。癸水對庚金的作用為法官對對方的態度，癸水對日干壬水的作用為法官對我的態度。

官司執行：偏印吉時，我滿意；偏印不吉時，我不滿意。

送禮起不起作用：--------

丁亥大運中，丁制癸，癸水弱，工作成績不突出。亥水有力制未土，無實權。丁火不制年干庚金，獲得上級的賞識，關係好。

丁亥大運，1996丙子年：年干庚為工作環境，旺弱變化就會調動工作。影響工作變動的因素有二個：1、庚金本身的旺弱；2、月干癸水的旺弱。先天風水癸水弱，所以工作調動會在癸水受制的運上。目前是丁火大運，癸水弱，本運中調動頻繁。癸水為頂頭上司，癸水弱時，與領導不好，所以每次調動都是因與頂頭上司關係不好而調動的（對！只要雙方一合不來，我就被調走）。

威望高低看左右二個子水的作用。

丁亥大運，1999已卯年：卯木空，亥水旺，未土弱，已土弱時，癸水最弱（已弱不制丁，丁旺制癸），正官內外皆不吉，不幹正官了。斷在1、2、5、8、10月不幹的。實際在8月不幹了，是從基層調回到總部去了。

丁亥大運，2004甲申年：此年自已幹了------偏官不吉，此年干工程，甲木有力制日干壬水，此工程我不在行。申生子水，在大單位里工作（對）。

先天風水中申金力大時，異性作用時也會變換工作的。

官司的長短：看正官的內環境。正官的內環境凶時，官司長。

官司大小：看正官的內環境。子水流年幫亥水大運力小，未土旺，正官的內環境吉，這場官司數額大。

得到正財時，去存在銀行就是破偏財的時候，取出來時就是發偏財時。

借出去時破偏財，還回來時為發偏財。

老闆給員工發工資為破正財。

若原來開鞋店，進鞋料為破正財，擴大生產經營，搞服裝類，進服裝類的錢也為破正財。

正官內環境最凶時，年初就改行；正官內環境不是最凶時，中途改行。

在一個組織中為官，才為官命。自已當老闆，不為官命。

甲木有力制壬水，所乾的事業（偏業）不是挺內行（壬弱不生乙木）。

工作環境代表的內容：包括所有社會對該行業的態度和影響，以及在社會影響下的發展趨勢。為官者的工作環境是上級關係。工人的工作環境是指工作體面程度。企業領導的工作環境是指市場狀況、市場前景。小老闆指所處的商店、輔面的地理位置。算命先生的社會環境多指辦公條件----汽車運輸司機的工作環境是營業手續、駕照、道路、交通狀況、車匪路霸、營運線路-----

日干對正偏官的影響：是日干本人對所從事的正偏官的熟練程度和熱衷程度，或者是專業是否對口的標誌，也是代表職稱、晉級、提升的標誌。

職稱：日干對正官的作用。

申金有力生時支子水，所在單位大（區交通廳建設集團，是大單位）甲木同性制壬水日干，此單位資金周轉困難（對）。甲生丁力小，丁制時干乙木力小，我引進的外資或貸款多（融資多）。申生亥力小，時支巳火旺，我乾的工作不少（我乾的是最大的那塊）。乙木較旺，利潤率高。工程大、利潤率高，發大財了。甲木旺制年干庚金力大，對履行合同不全面，欠款多（欠了一二百萬）。偏印凶，甲方不是很好地履行合同，拖欠大量的工程款。丁火制乙木力小，我還是發財了，斷給了地大部分款（對）。

只要是偏印凶， 甲方不會很好地履行合同的。

工程是否完工看正偏官的內環境。內環境吉時，當年完成。異性作用（申生亥，巳火旺），大部分完工，還剩一點小尾巴（對）。尾巴大小看申金的旺弱。申金旺在尾巴大，申金弱了尾巴小。如05乙酉年，酉金生亥力大，亥有力制未土，正官的內環境不吉，斷甲方會拖延遲遲不來驗收此工程。乙生丁，月干癸水弱，正官不吉，險收較難（工程不合格等），刁難。乙木在流年受丁火制，乙木弱時我破偏財。乙木減力恰好導致日干壬水旺，壬水有力幫月干癸水，斷破偏財導致了正官吉，送禮後工程就會驗收合格了。

乙木先天弱，乙木在流年受制，今年破偏財，為偏官破財（參加高級班）。斷在2月26日至2月30日後工和程定了（偏官）。

命主說今年出車禍。是別的摩托車手撞上了我的車，摩托車手死了。甲木有力制壬，壬水減力不生乙木，我的責任引起的車禍。此年工程壓到了光纜，被扣車。車禍的判決不利於我。

時干乙木為偏官，為用神，弱時，偏官凶。壬水減力不生乙木，是出現有鹿茸0民凶禍的一個途徑。丁火大運乙木弱，會出凶禍。04甲木流年有力制日干壬水，導致時干乙木弱，凶禍發生（大概在陽曆八初）。壬水日干為我方，斷髮生事故我負主要責任。申生亥，亥制巳火力小，巳火旺，偏官的內環境吉，凶禍長。實際情況是摩托車從側面撞向我的汽車後，摩托車連翻了幾個跟斗，當時我不在車上。

好事內環境吉時，時間短；

壞事內環境吉時，時間長（凶禍連翻了幾個跟斗）。

先天風水中壬水旺，傷到我本人的時候不多。乙木在先天風水中弱，好出凶禍。

回答說：01辛巳年時出了一次凶禍，手腳受了傷（老師說：這可看不出來）。是從樓上甩下來的，在陽曆10至11月之間。當時我正在擦窗子，一個兄弟喊我受了驚嚇從四樓甩下來受的傷。老師斷是與情人相會時被撞見跳樓甩傷的。因本人的情人多（內環境好，壬生乙）。

疑點（待定論）：丁亥運，01辛巳年，辛制丁，時干乙木旺導致日干壬水弱，偏官旺導致我出凶禍。

丁亥大運，2005乙酉年：乙木在流年受制，干偏官。斷來之前沒想到學習效果這麼好（答：是沒想到會見到李老師）。乙生丁，壬水旺，沒想到。乙生丁，癸水弱，庚旺，抓在工作間來學習了個偏印。

乙生丁，癸水弱不制庚，今年的工程不會拖欠的，因合同吉。

凶禍的大小看偏官的內外環境：凶禍大小看偏官的外環境，外環境凶時死亡；時間長短看內環境，吉時時間短，就那麼幾秒鐘就結束了，凶時時間長，翻了好幾個跟斗。

工程內環境吉時，工程時間短，凶時乾的時間長。

兒女：時干乙木為兒子、女兒。乙木為雙數兒子、單數女兒。我與女兒感情好。

丙戌大運，1986丙寅年：當時年去都說生的是女兒，生下來時卻是兒子。寅空不制戌，巳火旺，生兒子。巳火旺，不生女兒。二個丙火制日干壬水，兒子能力不強，反斷，大兒子能力強。日干壬水弱不生乙木，二兒子能力不強，相反，大兒子能力強。以出生年運斷兒女能力。學習好（對）。

丁亥大運，壬水旺，兒子學習好。斷是理科好。但兒子自已選擇了文科。05年考大學。

丁亥大運，2005乙酉年：乙木在流年被丁火制，兒子文科不好，斷此年文科考得不太好。

文憑高只說明在他過去的歲月上走了好運，後運一定差。文憑高的人都是給人家打工的命。

父母：未土旺，母身體好；巳火旺，父身體好。相比之下，為母親身體不好。因為母為同六親，父為異六親。丁亥大運中，亥制未，母身體不好。1995乙亥年、2003癸未年、2005乙酉年，母身體不好。

丁亥大運，2003癸未年：未土在流年出現為動，未土就是母親的身體，斷母親不十分在意飲食起居，導致母親身體不好（對）。

如何治病？未土減力，母病；未土旺時，母身體健康。導致未土旺的因素有三個：年支子水、日支子水、月支未土。大運流年使未土減力、子水增力時，都會病。年支子水代表社會，一般是指醫院，跳大繩者也是。日支子水代表的是家庭的關照，和本人的心態。未土為本人的先天身體素質，指「元氣」。導致不健康的主要因素是未土這個字。未土在流年出現受制，主母不太愛惜自已的身體。丁亥運，父身體比母好。回說現在父患老年痴呆症，腦萎縮，是勸人打

架時受傷留下的後遺症。

舉例（前例）：甲辰 庚午 乙巳 已卯 （寅卯） 辛未大運，丁巳年：在五行生剋中，丁火使已土增力，在丁火出現的流年上，應當使已土增力而應吉凶。大運辛金同性制丁火，丁火不能生已土，這種作用關係時斷為應該的好事變成壞事了，或者說不該發生的壞事發生了。

丁亥大運，2003癸未年：癸水流年實神本應是生乙木的，但被丁火制，該有的好事沒有了，不該有的壞事卻發生了。此年父因一個精神病的婦女發瘋，父去看熱鬧勸架，被磚頭打傷頭部，成了老年疾呆症（偏官）。

註：版主培訓班結束後，我和鄧添文、劉聖甫到李法剛老家替其父治病，效果很好，一時傳為佳話。

大運流年作用關係的特殊補充（新內容）：局中某六親的偏印在流年出現，恰被大運克制時，應在局中這個六親的偏印方面的一個相反的結果，而這個結果是不該發生的。

流年上的一個字是局中同性減力的字，被大運克制時，同樣在這個六親方面反面應其事。

以上斷語對所有六親都是一樣的。不分大運好壞，光看流年這個字對命局中的字起吉凶作用。

已丑運克母嚴重。甲木為頭，外傷也為病。未土在流年被大運亥水克制，斷定母親不愛惜身體。有了病不愛上醫院，不愛吃藥（對）。母親信神（對）。斷此年母親請「神」（對）。癸水在流年被丁火大運制，庚金偏印吉，神漢巫婆為偏印，此神還是母親主動找來的。此「神」還真神，請來後還把母親的病治好不少。癸弱了，庚金旺，「神」發揮了應有的好作用。癸水弱，母破財不少（癸為母的偏財）。母親信「神」好多年了（對），從文化革命直來就信（對）。乙酉運，乙制癸，癸弱不制庚金，母信神。

供神：（寶瓶觀音）水觀音屬水，坐北向南。（合手觀音）火觀音屬火，坐南向北。送子觀音為火。土地神為土，不能供。灶王爺，一年供一次。關公屬木，坐東向西。財神屬金，坐西向東。泰山老奶奶為火神，坐南向北。如來佛祖屬火，坐南向北。

以天干為主。火運火年，請了火觀音；水運水年，請了水觀音。

偏印為凶時，附了神，招了鬼。

火觀音可以上香，其他不能上香，光供水、水果、鮮花，不能供雞、煙等。

異病（邪病）：鬼神附體。

剌蝟仙：八字看金，金為凶（天干）為病時。

蛇仙為火。黃 狼（黃大仙）屬火。狐狸屬火。

最常用的方法：用黃紙畫一張動物圖，點著一把香，在病人身上多劃幾圈，到了一個十字路口，燒了紙，用香劃斷，把香插好，不回頭，到家就好。

掉魂：偏印為凶時。

招魂方法（孩子受驚後招魂）：看偏印。

供孩子上學為破正財。居家過日子也是正財。購大件傢俱時為破偏財。

供神以命局為主。調整風水以大運為主。

送神：用報紙包，往外一送（扔），沒事。家裡不能放著冷神（不供的神為冷神）。

實際調整風水：那方向的空間大，那方向的五行氣就強。讓頭朝向空間大的用神方向睡。

樓層的五行旺弱：5---15層以下為火旺；底層水旺；15層以上為水旺（高層水旺）；地下室水旺。