難說再見:我的心酸銀行離職經歷

難說再見:我的心酸銀行離職經歷

我的領導對我說有一個律師團對付我……

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隨著年初拿到離職證明,歷經近半年的離職拉鋸戰終於落下帷幕,特寫此文紀念這段醉人的記憶。

1

介紹一下背景,乾乾研究生畢業去了一家規模不算小的地方國有商業銀行,工作崗位是支行的對公客戶經理

雖然這份工作既要承受高強度的工作量,還要背負上級部門、支行內部以及客戶三座大山帶來的重重壓力,但我還是甘之如飴。

一是覺得年輕的時候少計較、多吃苦沒有壞處,二是打心裡認為客戶經理這個崗位還是很鍛煉一個人的能力的。所以,工作上我竭盡所能,早上雖然不是最早一個來的,但是晚上基本都是最後一個走的。

三年下來,我也頗受領導重視。領導也把行里一些優質的客戶和業務往我這邊放,工作量雖然比別人都大,但是對於我業務能力的提升確實有幫助,收入水平也一直處於部門中上水平。因此我對領導也始終充滿了感恩之心

但是隨著在銀行的時間越來越長,我對自己的能力短板和行業的發展趨勢也有了越來越深的認識。

我自身而言,的確不太喜歡純營銷類的工作。雖然目前階段我也能做得很好,但是再往上走比較困難,早一點看清自己的天花板就早一點調整方向。

再則現在銀行業確實是一個夕陽行業,缺乏朝氣和活力。在認真的思考了一段時間,我產生了跳槽的想法。

在正式提出前,我也做了很長一段時間的心理建設。畢竟領導對我很好,到底要怎麼說才能讓他們好接受呢,我每天早上瞪著自行車去單位的路上都在腦海中預演這個說辭:

首先對領導的關心和幫助致以感謝;

對自己選擇離開表達愧疚;

並承諾一定做好交接工作。

當然,這不僅僅只是我的說辭,也是我當時內心的真實感受

然而後面發生的事情證明我把一切都想像得過於美好了,很多事情在不觸動利益之前都是一團和氣,我和領導的關係平衡就這樣被我看似突如其來的離職申請破壞了,一切還能順利嗎?答案當然是否定的。

2

我們提離職的流程是自下而上,需要先跟自己的分管副行長先彙報。於是,在一個稀鬆平常的早上,我鼓起勇氣敲開了直接上級曹行的門。

我先向往常一樣彙報了項目進度,然後關上門(我也不希望大家因為我影響工作的狀態)對她說:「領導,還有件事,我這邊確實也特別不好意思提出來,就是,我想要提離職。」

這的確是她萬萬沒有想到的,愣了一下對我說:「你現在有想法很正常,想要往上走我們也不會攔著。但是你能告訴我到底是怎麼想的?」

我看她一直在微笑,也沒有責怪我,繃緊的神經也慢慢輕鬆了,大致說了下我的職業規劃和內心想法。

然後她又給我分析了下現在的經濟形勢和行業狀況,大意就是你現在還年輕,經驗還很少,不如等先升到一定職級再出去。

但是我本來不想在銀行系統發展,這邊的職級對我也沒有多大意義。我說我不是一時衝動,我的父母也都支持我的決定。我知道領導對我很好,我的確也很抱歉,但還希望您能理解。

話已到此,她也沒有繼續再說什麼,就說:「那你回去再想想,如果你確實決定好了,你再告訴我。」

直到這裡,一切都看似平和

在接下來的一周里,我也沒有告訴別的同事,就像平時一樣正常的工作。但是在和曹行幾次下戶的路上,我也多次向她表達了我離開的決心。

她見我心意已決,就在大家都下班後把我叫到辦公室,對我說:「你想走沒有問題,我和行長也彙報了,我們幾位領導的意思是希望你站好最後一班崗。」

我當時傻傻地以為最後一班崗就是按照勞動合同法的規定干好最後一個月,做好交接工作。高興得連連點頭:「領導您放心。」

哪知曹行從桌上拿起一份項目明細,上面不僅列示了下個季度需要開展的項目,還有兩個我還從未接觸的新項目。她話鋒一轉:「我們是希望你把這些項目全部做完再走。」

當時我腦子就蒙了。這上面密密麻麻列了8個項目,一部分是總行許可權,一部分又在異地,如果全部做完,短則三個月,長則半年,中途還指不定要出什麼幺蛾子。

這對於來說是一個不平等條約,內心十分委屈。確實也不瞞大家說,當時我也拿到了一個很心儀的offer,人家也不可能等我半年。

我說:「曹行,我這邊手頭正在做的我一定會盡我全力,我可以帶著接任的同事一起做,以免我走了沒人知道具體情況。但是這些新的我真的沒法再做了。」

曹行一聽,我這隻逆來順受的小綿羊居然也有不聽話的時候。(是的,這就是公眾號靈感來源)然後非常冷漠又嚴厲地說:「我們不是不讓你走,但是離職這事不是你通知我一聲就完事了,這需要我們批准!你如果以為告訴我們一聲你就能走,那你就試試,別的支行都拖著,隨隨便便拖你大半年。」

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聽完這話,壓抑在心頭的悲憤化成決堤的洪水,為什麼以前的人離職就可以輕輕鬆鬆一走了之,而我就必須得接受你的這些無理的要求,我嗷嗷哭著走出了辦公室。

3

曹行提的條件我實在無法同意,於是我直接去找一把手孟行談。

孟行平時給我們感覺是溫文儒雅,但是做事優柔寡斷。他知道我和曹行上次的談話不歡而散,於是心平氣和勸我,詢問我未來的職業規劃(我東拉西扯沒有說自己要去哪,倒不是我真誠,我確實擔心萬一給我使絆子)。

「我可能去券商吧。」

「你就覺得券商聽著高大上是吧,但是好多新聞你也看了吧,券商圈子挺亂的,還不如銀行。」

「信託也考慮。」

「他們還得求著銀行呢。」

「我就是想跳出這個圈子,多嘗試。」

「找工作不是吃自助餐,東吃一口西吃一口。」

「孟行,您說得都對。」我知道我說100個想去的地方,他都有1000種理由來反駁,「我之後的選擇可能好也可能不好,未來的一切可能會有各種風險和變數。但我已經是個成年人,我可以承受。我一點都不懼怕我現在的改變,反而我挺佩服我自己,有這樣一份勇氣。

聊了些有的沒的,他仍然沒有表態,就讓我先好好工作,再等等,這個等我不知道是要等多久。

後來一周,從曹行到孟行都不再理會我提出離職的各種請求。萬般無奈之下,我根據律師朋友的的建議,寫了一份離職信,用EMS寄給了孟行,並在備註上註明:離職告知函。這樣一來就把我提離職的日期以書面的方式記載下來了,哪怕以後真要對簿公堂也保留下了證據

在這裡也提醒大家,勞動者辭職是不需要經過單位批准的。

根據《勞動合同法》第37條,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。

勞動者要求辭職的權利是受法律保護的,但是提出辭職須以書面形式。

為避免單位抵賴,所以我用EMS寄送材料,並起到了固定提出日期的作用

4

前面經歷了唱白臉的曹行和唱紅臉的孟行,真是你方唱罷我登台。接下來出場的這位謝行又是另個路數了,基本一個人就能對我左右開弓。

謝行也是副行長,但是平時主管我的業務比較少,此時冒出來可能是為了在行長面前掙表現。

我正在為前面兩位都不搭理我一籌莫展之際,謝行把我叫進了辦公室。先是安撫我了一陣:「哎呀,我這個人就是,面對要離職的員工,從來都不會強留的。你就是運氣不好,誰要你非要在季末提呢,現在大家都忙成一鍋粥了。我勸你啊,就先老老實實幹著,過了這一陣再說吧。」

我說我就是覺得挺委屈的,為什麼以前的人離職那麼順利,而我幹活可以說比誰都認真,加班比誰都多,為什麼到我了,就這麼難。

我剛一說完,謝行就跟被點燃的汽油桶一樣炸了:「你跟以前的人比是吧,那你我們對你多好,對他們怎麼樣,你怎麼不想想,你還要走!」納尼,敢情為難我不讓我走,是因為領導覺得自己受到了背叛。

謝行的嘴像一把機關槍:「你還給行長寄離職信,你都是上哪學的這些損招啊你?」啥,我拿起法律武器維護自己的權利變成損招了?

她繼續:「行啊,既然你寄離職信,非要跟大家撕破臉,有本事你就別來上班了,你就回家躺著去。反正我們天天上班我們跟你耗得起!」

她越說越起勁,就像是喝酒上了頭,暴露出一副地痞流氓的樣子:「你要走法律手段是吧,你走啊,我們銀行有一個律師團等著你,你去告啊!咱們這個圈子也小,你要是告我看哪個單位還敢要你!」哎,真是最怕流氓給你講法律。走法律手段,我也沒有什麼在怕的,只不過我也想先禮後兵,別一上來就劍拔弩張。

她說這句話時那副猙獰的面孔真是深深地印在了我的心裡,至今都無法抹去。我當時特別生氣,咬著牙抹著淚反駁了一句:「您不是想問我為什麼要走嗎,就是因為不習慣你們明明是自己沒有道理還居然能這麼理直氣壯。」

謝行一聽嘴角抽動,冷笑一聲:「我告訴你,你去了哪都一樣!」

5

經歷了這三幅面孔,感覺離職怎麼比從青樓贖身還難。未曾想到在曾經友好和睦的單位,和那些我曾經尊敬和景仰的領導,到最後走之前還要撕一回,心中還是挺苦澀和心酸的。

後來領導和我又重新商量,8個項目去掉2個,我把剩下的做了就讓我走。他們也怕我真的走勞動仲裁,畢竟他們不佔理,對單位的形象也影響不好。

我答應了這個條件,是因為在前期長達一個多月的拉鋸戰中,我已經疲憊不堪。畢竟也是曾經奮鬥過的地方,哪怕他們現在這麼為難我,也是曾經提拔過我的領導。想想就忍了吧。

之後的三個月我頂住了各種壓力,每天加班到深夜狂干業務。我幹活有多快有多拼,就是有多想離開這裡。一刻都不想呆了。

等我幹完這6個項目,終於進入交接流程的時候,我以為事情終於接近尾聲了,然而我又想多了。老國企流程的繁瑣程度已經到了我難以想像的地步。

交接又持續了2個多月,這兩個月就跟孫子一樣轉圈求曹、謝、孟在各種交接材料簽字,姿態卑微到塵埃里,就好像我離職各欠了他們一人500萬一樣。求完三人還要求分行各部門領導轉簽。在後面2個月時間裡,我雖然不做具體業務了,但是每天早上雷打不動出現在單位,蹲點。如果碰到領導外出下戶或者開戶,我就一直守到他們回來為止。每天早上起床我都跟神經病一樣大吼一聲:天將降大任於斯人也!

最讓我難過的是,我不應該告訴我爸媽辭職這麼費勁。他們二老在外地幫不上忙替我干著急,我爸在家經常整宿整宿睡不著覺。直到我成功入職下一個單位,我爸才放下心來。

6

在經歷了過去6個月的離職拉鋸戰後,終於拿到了離職證明,我已經沒有想像中那麼激動。

還記得走出辦公室回家的路上,那是一個陽光明媚的下午,天空一片湛藍,心情釋然,給我爸媽打了個電話讓他們放心。

這一天的場景,我在提離職之前,曾經在騎單車上班的路上無數次設想過:走的那天,發一個朋友圈,定位一下這個工作了三年的地方,寫寫感悟和感謝,以及對未來的美好期許。

然而這一切都隨著近半年的糾纏消耗殆盡……

前塵往事已然塵埃落定,和過去的自己和領導都相忘於江湖。偶爾還是能想起來,人家指著鼻子給我說我們有一個律師團在等著你,有點想笑。

以前有的時候被洗腦久了,以為外面的世界也是這樣,在井底呆久了以為天空只有井口那麼大,真的出來之後發現廣闊的天地之下自有你的容身之處,一切的一切可能都超乎你的想像。

後 記

乾乾其實不算是一個有經歷的人,但這次離職撕X絕對算是人生中濃墨重彩的一筆。

通過這次事件之後,然後得出兩個經驗教訓:

一是面對職場霸凌(無論輕重)一定要選擇合適、合法的手段保護自己,我不惹事,但是絕對不怕事;

二是一定要提高自己的綜合能力,真正的鐵飯碗不是在一家吃一輩子,而是走到哪裡都有飯吃,只有自己強大才能永遠保有選擇的餘地和空間。

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