怎樣穿衣更動人:白領職業著裝守則
我曾與一位在傳媒公司專門負責人力資源的男士討論過這個話題。他說:「我們這兒的男士穿著基本上都很時尚休閑,這完全取決於我們這個特殊的行業。在台上和公眾面前當然要穿得時尚光鮮。」接著我又問管理層的穿著如何,他回答道:「啊,他們呀,他們當然是清一色的深色西服咯。」衣著同樣具有象徵身份的功能,它們直接代表了你的公司,你的職位,同時也會相應地引起他人的關注,人們會嚴格地審視,並且給你的衣著打分。你的上司和同事尤其注意你的穿著打扮。如果你穿著典雅高貴,通常你會得到更多的尊重。
你們知道在德國男人的世界裡,服裝規則有多麼嚴謹嗎?從荒謬的「領帶必備」的理論里可見一斑。工作時,即便沒打領帶,工作效率也和打領帶的時候一樣,沒有打領帶也不會讓男士們顯得不帥氣。然而,「衣著密碼」就是這麼規定的。如果一個董事「隨性」地穿著一件外套出席一個會議,或者他忘了打領帶,在會上,他馬上就會覺察到人們異樣的眼光,即便是在一個普通的碰頭會上。
為什麼沒有專門針對女性衣著的明文規定呢?因為長期以來,在男人權力等級的系統里,女性從沒有扮演過任何重要的角色。以至於還未形成一套明確的女性衣著規則。銀行服務窗口的辦公人員的著裝規定則是另一回事,這些職位與管理或者權力沒有任何聯繫。他們的衣著如同空乘人員或者護士小姐的制服一樣,是職業的需要。
幸而,當今的女性已經慢慢開始摸索屬於自己的衣著指南,其中最常見的就是配褲子的套裝。這種衣著既能體現自信,同時能展示修長的身材,矜持地透著女人味。
基本上在所有的行業里,你的衣著和整體的外表應保持整齊清爽。褲裝搭配襯衫一向是個不錯的選擇。至於西裝的顏色應選擇深色。如果擔心太呆板,可以搭配些鮮艷的色彩,比如一雙漂亮的皮鞋,耀眼的飾品等。想要綜合一下深色西服的效果,也可以選擇一些淺色的襯衫。你的職位越高,就越要有品牌意識。每個月不太方便的那幾天,你可以試著穿得舒適些,比如毛茸茸的套頭衫,或者優雅柔軟的針織外套,都是不錯的選擇。高跟鞋是永遠不可或缺的伴侶,因為高跟鞋能幫助你表現得更加自信,並且突出你的好身材。
如果再配以很有支配意味的手勢、表情和聲音,你的服裝就能發揮它的優勢。最好的例證就是美國前國務卿賴斯。我們看到她用高跟鞋、齊膝裙裝以及她犀利的目光讓各國的政要們不得不敬她三分。如果你在一個新興又很酷的行業,你的服裝可以做些適當的調整,符合公司的企業文化。
總之,不要忽視衣著的重要性,如果對此你不太在行,可以請教一些這方面的專業人士。
不可觸摸的女王
身體接觸也是權力的一個象徵。當一個人碰觸了別人,意味著他介入了這個人的個人領域以及權力範圍。而這永遠是權力大者才允許有的舉動。你敢隨便碰觸王后嗎?恐怕不能,只有被王后碰觸的份兒。男性天生就很注重固守自己已有的範圍,並且容易傾向於展示自我或理所當然地碰觸女士。但是,象棋中唯一的女性是王后,是不可觸摸的!即或不然,也是王后碰觸那些比她不及的。
女士們請注意,如果有人若無其事地碰觸了你,你至少應該有約翰?B·科勒的反應:反擊回應!假設一個年輕又自我的男同事總挑釁你的權威,而你又沒辦法讓他就範——那就碰觸他一下!我已經想像到一些讀者此時張大眼睛露出驚異的表情了。但是我向你保證,沒有比這個舉動更行之有效的了。舉個例子,如果你吩咐一位男同事把箱子從倉庫里搬出來,而他一副事不關己的樣子不願去做,你就把手放在他後肩上或者握住他手臂的側面,重複說一遍你要他在明天之前把箱子從倉庫里搬出來。結果會讓你大吃一驚——他乖乖照辦了。更有趣的是,他自己也丈二和尚摸不著頭腦,不明白自己為何遵從你的命令。
下面,我想把話題轉到一些禮貌禮節的話題上。為避免誤解,我要澄清的是,我是屬於那些相當注重男士是否有禮貌的女性,比如說他是否會為女士穿上大衣、拿行李箱或扶住門。我很享受這些來自於男士們的服務,因為這些體現了一位紳士細心體貼的一面。但是,作為女性,我們應該知道,在某些禮貌舉止的背後是否還隱藏著些什麼,因為有些所謂的禮節實際上是視女性為弱者,甚至有鄙夷和佔便宜之嫌。
東方人在與西方人結交的過程中,難免會遇到一些陌生的禮節,比如說「手吻」,男士的嘴唇已經觸及女士的個人領域;男士幫助女士穿大衣,他同樣已經進入女士的個人領域;類似的例子還有為女士點煙,等等。東方人可能介意這些禮節,但在西方社會卻是正常不過的舉動,因為所謂的個人領域在西方社會裡通常象徵著一臂之遙的距離。在這個距離以外我們天生感到一種安全感。所以,以上的這些禮節是允許男性進入女性個人領域的。
許多女性總是很享受男性的紳士服務,如主動幫她搬運沉重的行李箱或在她困難時及時伸出援手等。但是,我建議各位親愛的女士們偶爾嘗試一下角度互換。比如說幫男士穿大衣,給他們打著打火機,試著感受一下,在和你的男朋友或丈夫一同散步的時候讓他挽著你,或者你主動牽他的手(你的掌心向下握住對方的手)。這些舉動都能給你帶來全新的感受,並且能幫你分辨男性禮貌的誠實度,在禮貌的背後是否有別的企圖。這樣一來,你的辨別力會日漸增強,競爭力也會得到提高。
視覺作用
前內閣總理海蒂·西蒙在結束一次和她競爭對手彼得·H·喀斯特森的電視採訪後,她說在身體上有種被壓迫的感覺。很明顯,西蒙那次的出鏡沒有得到很好的策劃和安排,因為他們兩個之間只由一張很窄的桌子隔開,而椅子的高度明顯地不能隨意調節。以至於她與身材非常高大魁梧的對手隔著很近的距離,對方憑藉響亮又有攻擊性的言語,像衝鋒槍似的由上而下向可憐的西蒙女士發起進攻。所以主持人在向西蒙發問的同時,卻不得不望著喀斯特森的臉。而現場的攝影角度也有弊端,因為給人感覺就是,當觀眾往喀斯特森看的時候,同時是在俯視西蒙。讓我們感覺西蒙從任何一個角度看上去都比喀斯特森矮一截,其中包括無形的權力和等級。
西蒙女士的身材矮小,如果能通過拉長她與喀斯特森的距離,或抬高她的座椅高度來達到視覺平衡的效果,在辯論中西蒙女士就能處於有利位置。遺憾的是電視台忽略了這一點,以至於喀斯特森在視覺上明顯高出西蒙很多,一開始就確立了喀斯特森具有支配主導的地位。
另外,他們兩人所在位置的背景反差太大。當時喀斯特森的背景是塊藍色的屏幕,而西蒙背後卻是觀眾席和影音小組。喀斯特森擺出一副支配者和領導的架勢,其左手不時地向他的女對手的方向指指點點。而那張窄小的桌子不能給西蒙帶來一點保護和一絲安全感。就這樣,西蒙不得不由著對手,對他這種攻擊不能進行有效的回擊或進攻。
在現實生活中的很多方面都隱含著視覺的作用。無論我們願不願意,我們的潛意識都在評價我們眼睛所看到的那些場景,所以那些矮小的男人總是想方設法讓自己看起來高一些。比如說法國總統薩科齊就被頻頻報道,在照集體照時踮起腳尖。
在職場上,我們還常遇到這樣類似的場景,如果一個身材高大的同事正巧在走道里碰見你,並要和你談論一件事情,這時你不能讓自己像一個小孩子似的站在他的身邊,抬頭望著他,感覺像在仰視一位大人物。你應當禮貌地拒絕說,你沒有時間,一個小時之後他可以到你的辦公室去詳談。談話之前你將座椅的高度要調整好,你和對方的目光要保持水平。
要突顯出支配的地位,絕不是僅有通過變高身材和聲調兩種方式而已。和對手相比,有時低沉平靜的聲音也能有權威的效果。回想一下教堂里牧師們的聲音;另外,有時說反話也是幫你成功地保護好自己的一種方式;動作幅度較大的手勢也能制止住對方的高傲;誰要是在職場的會議上表現得不像個運動員那樣精力充沛,那麼在日常的工作中也常常會受到上司或同事的責難。總之,有很多方式可以幫助我們提升支配地位。
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