訊飛青年圖鑑 | 科技新青年，我們正青春！

「寧要訊飛郎，不要市區一套房。」前兩天，訊飛男青年們因為東方衛視節目中的一句話火了！節目中一位經理表示訊飛青年才俊們非常搶手。這不聽說，已經有電視台的相親節目開始聯繫他們......

同樣，前段時間熱播的都市劇《XX女子圖鑑》，講述女性在職場和社會打拚的真實狀態，也引發了眾多年輕人的共鳴。

那麼在員工平均年齡只有28歲的科大訊飛，年輕人的職場面貌是怎樣的呢？有哪些勵志的青年人物和擔當奮進的團隊？

訊飛超腦團隊

技術大牛們如何打造超級大腦？

近幾年，中國討論度最高的人工智慧公司少不了科大訊飛。但大部分人是對訊飛的了解僅限於其語音技術，其實，科大訊飛還有一個更大的目標——打造「訊飛超腦」。

基於訊飛超腦計劃，科大訊飛正在開啟一場以語音和語言為入口的「認知革命」。在過去6年中，訊飛的語音識別技術準確率從60.2％提升到95％以上。準確率提升的背後，是團隊研發的一個語音識別「新武器」——一種名為「前饋型序列記憶網路 」（ FSMN ）的新框架。

此外，超腦團隊還實現了基於深度學習的全新的語音合成系統，進一步提升合成語音的自然度和表現力。在有麻省理工學院、卡內基梅隆大學等國際知名科研機構參加的國際最高水平的語音合成比賽中，超腦團隊開發的系統連續 12 年奪冠，7 項指標全部全球第一，並且是所有參賽隊伍中唯一超過自然人發音水平的系統。

魏思，「訊飛超腦」計劃的主要負責人之一，2008年畢業於中國科學技術大學工學博士學位，同年起在科大訊飛研究院工作至今。身為科大訊飛研究院副院長的魏思，是訊飛語音技術的核心人物。

在今年1月30日北京正式發布的《麻省理工科技評論》「全球35位35歲以下科技創新青年」（MIT Technology Review Innovators Under 35，簡稱MIT TR35）中國區榜單里，他名列其中，被歸入「遠見者」一列。魏思在領獎現場感謝了朝夕相處的團隊：「從我2003年讀研開始，就一直跟著訊飛成長，一伙人一起摸爬滾打。」

紮根科研，魏思和他的團隊在語音識別、語音合成、語義理解、知識圖譜、機器學習等領域取得多項成果，多次摘取國際權威比賽桂冠；技術上的進步也已融入各行業的應用之中。

去年全球第一部人工智慧配音的紀錄片《創新中國》在央視播出，科大訊飛全程為配音提供技術支持，這其中離不開AI研究院訊飛超腦團隊的日夜採集、調試、合成。

「在這個偉大的時代，我們的征途是什麼呢？我覺得有一句話非常能夠表現我自己或者是訊飛AI研究院這麼多年的思考，那就是：在中國，可以改變世界」。魏思認為，在這10年中，中國原創能力的蓬勃發展已經顯現出來，與全世界同台競技，「我們毫不怯場」。

展望下一個10年，魏思和他的團隊同樣有幾個小目標：將訊飛AI研究院打造成一個世界知名的研究機構，培養出一批世界頂級的科學家，最後，能夠解決幾個基本的科學問題。

「在下一個10年或者20年，希望我們終將可以觸及智能的本質，解開智慧之謎」。

訊飛開放平台團隊

他們一邊造節，一邊造夢

科大訊飛史上第一個造節活動、一個半月完成五千人規模盛會的行業記錄、眾多行業大咖和明星站台——在合肥濱湖會展中心圓滿閉幕的1024開發者節被眾多的光環所包圍：公司領導的深度參與、行業內部的轟動效應、各界媒體的高度關注與支持，這是一台AI的盛宴。「其實，1024開發者節，我們要做的是一個城市名片、一個公司的名片」。訊飛開放平台的負責人，同時也是1024開發者節總負責人這樣認為。

這是一個由60多人組成的年輕團隊。歷時近兩個月的籌備過程中，會議議程和節目的逐漸敲定，宣傳方案一改再改，連夜的會場搭建和綵排......訊飛開放平台的小夥伴們並肩作戰，一路攜手取得了輝煌的成績。節日期間（兩周內）科大訊飛的各業務線得到了全網曝光，提升了品牌知名度。同時1024也成功註冊了商標。

除此之外，這個團隊還承擔了AI大學項目，AI大學是由科大訊飛打造的國內首個AI在線學習平台，以科大訊飛開放平台資源為支撐，全面服務AI開發者。其課程體系包括AI未來課棧、AI公開課、AI專業課、AI精品課、創業課堂等。其在2017年10月初開始內測，並且作為重量級新品在1024開發者節大會上發布，僅半年多的時間，AI大學已有近10萬的學員量。

「平台是偉大的基礎，也是賦能的原漿，開放平台的幾十萬用戶中，仍然有一部分對AI知識有相當大且寬泛的渴求度。只有把所有AI人才都聚合在一起，我們才能夠共建一個AI生態圈，訊飛在這個生態圈裡面就是水和電，我們會不斷地提供水電基礎設施。」負責人這樣解釋創辦AI大學的原因。

這樣一個充滿活力的團隊，工作起來幹勁十足，私下也是一個個玩咖。即使是面對繁重的任務，開放平台的小夥伴眼睛裡都透著自信滿滿的光！「太累了，申請項目組給我們訂個專業按摩服務！」 「我們老大親手做了香辣大閘蟹哦」 「來來來，今晚加班么？一起在辦公室烤紅薯吃吧」......這樣歡快的工作氛圍，在這個團隊早就見怪不怪了。

就在今年3月15日，開放平台帶著訊飛雲各系平台產品，把科大訊飛的AI大旗插在了美國時代廣場。未來，訊飛開放平台的小夥伴們還將開啟哪些精彩之旅？讓我們祝福並期待著吧！

訊飛演示團隊

TA們有AI、有趣、更有「料」

在一個人工智慧「黑科技」公司，你以為我們只有低調奢華有內涵的程序猿？no no no，還有這些「有顏有料」的小姐姐（and小哥哥）。

「歡迎來到科大訊飛智能演示廳，下面由我來為大家講解」… …科大訊飛人工智慧展廳，代碼202，206。365天，產品演示超過兩千場，累計接待超兩萬人。作為科大訊飛人工智慧展示窗口，訊飛顏值plus的演示團隊兼顧了「好看的皮囊」和「有趣的靈魂」。

很多人認為演示人員的工作就是簡單的講解介紹，並不是什麼難事，但其實TA們有很多需要學習的地方。古月小姐姐說，「隨著公司的發展，現在業務和產品越來越多，更新也越來越快，這些都需要加入到我們的考核當中，我們只有不斷學習和更新，才能給來訪人員帶來最專業的講解。」 這也是TA們可以和產品經理「媲美」的地方。

為了能夠達到演示的最佳效果，演示人員需要在演示前進行調試。一般來說，在網路等外在條件具備的情況下，開機+調試需要一個小時左右，所以演示人員早上7:30左右就需要到達演示廳。

如果是出差在外，演示人員通常需要等到場景搭設完畢、網路條件成熟再進行產品調試，雖然會很晚，但為了保證第二天演示效果，每一個出差的演示人員都必須做到這些。除了產品，演示人員本身也必須時刻保持良好的狀態，為了著裝專業、妝容精美、聲音甜美和保持微笑難免會有些職業病。

「我們團隊非常有愛，有時候對方的一個眼神，你就知道對方需要什麼。我們的默契可以讓我們的工作進行地非常高效，大家也都相互體諒，所以大多時候感到的還是幸福和開心！」佩奇小姐姐說。

人工智慧熱潮當下，它的發展需要很多人持續努力，這離不開程序員的開拓，也離不開其它崗位小夥伴的奮鬥。 希望我們的演示人員把AI以及AI如何賦能人類向更多的人普及，幫助人工智慧走進我們每個人的生活。

青年興則國家興，青年強則國家強。根據2014年《中國科技人才發展報告》，29歲以下的科技工作者已成為我國現有科技人力資源的主體。

今天是五四青年節，訊飛青年們用汗水和淚水，編織出絢麗輝煌的業績。未來，我們將繼續拼搏、奮發，用科技創新的力量，在AI新時代發出最強音。

我們是訊飛er。科技新青年，我們正青春！

PS：當然，這只是訊飛青年的一部分，讓我們一起期待訊飛青年圖鑑續集吧！

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