【高分技巧】如何打動考官獲得面試高分?

05-21

【高分技巧】如何打動考官獲得面試高分?

2018年多省公務員聯考筆試已結束，考試成績也在陸???續公布中，接下來就是面試環節。目前公務員面試大部分崗位都採用結構化面試，其實，不止公務員面試，由於結構化面試有規範的、可操作的評價標準。因此，國企、社區、事業單位、醫療基本都是採用這樣的一種面試形式。　　

有人擔心面試有「黑幕」存在，他們認為一個沒有背景、沒有門路的考生肯定無法在面試中突圍。

其實這種擔心完全多餘，結構化面試已經開展多年，無論是考試內容還是考試程序都已經非常規範。

以公務員面試為例，面試官基本上是從外地調取，面試程序向社會公開、接受社會監督。另外，公務員考試違法成本很高，沒有人會願意在這上面動手腳。

在結構化面試中主要考察考生的語言表達能力、邏輯思維能力以及臨場反應能力等。考生想要在面試考場上得高分，除了充分的準備和模擬練習外，也要注意細節，在參加結構化面試時，一定要做到如下四點。

服裝是臉面，要搭配得當

服裝總的原則：簡單、合體、正式、自然。

首先是簡單，著裝不要複雜，不要花里胡哨，全身搭配的顏色不超過四種。

其次是合體，衣著要適合自己的體型，條件好的，可以去訂做。

再次是正式。這個大家都知道。男士以西裝為主，冬天可以穿夾克式羽絨服，毛呢大衣，夏天可以穿帶領子的襯衫。女生可以穿大衣，職業裝。夏天衣服不能裸露胸，不能露臍。不能太緊。

最後是自然，衣服是搭配人的，根據你個人的形象氣質去搭配，自然就好。　　

不要讓表情「出賣」了你

表情和言語配合使用，能準確反映出一個人的綜合素質。有些考生在回答問題的時候，表情獃滯，會讓考官覺得考生只是在機械的「背誦答案」，感受不到考生答題的熱情；有些考生在答題的時候，表情有張有弛，既不誇張也不僵硬，讓考官感覺很舒服，有利於獲得更高的得分。

言語啰嗦會引起面試官的反感

言辭一定要精鍊、不啰嗦，不要出現「啊、哦、嗯」這樣的辭彙。當考官提出一個問題的時候，不要急著馬上回答，稍稍停頓，給自己一點組織思維的時間，然後再有條不紊的回答。語言啰嗦不幹脆會引起面試官的反感。

不要疏忽進場和退場

進場和退場的小細節不要忽視。走進考場的時候要面帶微笑、挺直腰板、舉止優雅，入座時用眼神與每個評委交流一下，以示尊敬。得到考官的示意後再開始答題，不要隨意「加戲」。離場時也要用言語和眼神向考官們示謝。

「成功是給有準備之人的賞賜」，提前做好準備工作，面試期間做到以上這些，相信大家一定能成「公」。