私立學校，想說愛你不容易～

來自專欄 相伴老師路

知乎上看到挺多私立學校相關問題，舉個栗子：

畢業快一年了，本科非師範生，想當老師。但是公立的學校都要求專業對口，我學的小語種，如果不考研換專業的話，想當老師只能去私立的民辦學校。可是家裡不同意，覺得沒有編製就沒有保障，跟在私企給人打工一樣。可是我喜歡教育事業呀！我該去嗎？

很多新老師，甚至體制內外有經驗的老師也會在公立學校和私立學校的選擇之間徘徊不定。

私立學校，和公立最大的不同之處在於，其是以盈利為目的。具體的方式有許多，提高教學質量、提供更好的教師資源等等，都是為了更好地服務盈利這個目的。

私立學校有什麼特點呢？下面從大家關心的三個方面來看：

1 工作強度

私立學校的「業績壓力」較大，包括教學和管理兩方面。一方面，教學需要達到較高的要求，才能滿足家長對學生的期望。在管理方面，班級的流失率等指標是考核的重點。

除了教學，也更加註重學生能力的提升。這意味著教師需要有開展選修課、帶課外社團或帶小課題研究的能力。

2 職業發展

職業發展方面，私立學校的晉陞更取決於你的個人能力，管理和教學能力並重。晉陞的速度相較公立更快一些，管理者在教學之外需要承擔更多的生源壓力等。

教研方面，政府和教委對私立學校的支持沒有公立學校的多。由於教師流動性大，教師隊伍的建設遇到一定的困難。

3 福利待遇

待遇方面，私立學校的盈利自負。有利潤率高的，也有面臨倒閉的學校。在私立做老師的待遇很大程度上取決於學校的招生和盈利狀況。

挺多私立學校推出了教師子女優惠政策。在職教師子女優先入校，還有一定程度的減免學費，是有的老師從體制內到體制外的主要原因。

招聘示例

下面提取一則上海某私立學校2018年的招聘公告，我們來看看招聘的條件：

招聘對象包括應屆畢業生和非應屆的老師，門檻不是最高。

對學歷和經歷要求相比公立還是寬鬆的。

有的民辦學校會承諾薪資待遇優於公立的百分之多少，提供住宿等。

整體來說，進入普通民辦的難度尚可，對於進入行業不久的新老師，是鍛煉能力的機會。對於有經驗的老教師，可以更多地考慮福利和發展因素。

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