阿童木創想家:未來!機器人真的會取代人嗎?

阿童木創想家:未來!機器人真的會取代人嗎?

北京時間5月9日, 首屆中國高校智能機器人創意大賽決賽在浙江餘姚舉行,台資企業富士康在中國崑山的工廠據報自引入機器人作業後,已成功替代了約6萬名員工,減少人力成本,這一系列已引發輿論:工人失業潮。

蘋果供應商富士康通過在崑山工廠使用機器人,已將員工數從11萬裁減到5萬人,省下了6萬人的人力成本,已有許多企業有意效仿跟進。

富士康表示,他們正針對運作程序中的許多「生產製造職位」導入機器人,來取代先前由人類負責,但重複性工作職責的製造工作崗位,如此一來,也能讓旗下員工專註在研究丶開發丶程序管理丶品質管理等,能為公司帶來更高附加價值的職位與事務。

越來越多企業尋求以機械替代人工以減少人力成本,但有學者擔憂,大量工人被機器人替代,可能造成工人失業潮。

以崑山為例,當地超過250萬人口當中,有三分之二都是外來民工,一旦機器人成功取代民工,或將改變這座小縣城的人口結構。隨著人工智慧和機器人逐步進入各行各業,人類社會正處在新一輪技術變革的浪潮中,未來不僅是「藍領」工人,「白領」工作也會大片消失。這一波「機器人革命」我們準備好應對了嗎?

早前美英媒體都預測機器人在20年內可能取代美英兩國近50%就業人口,也就是約有1億人的工作飯碗將受威脅。媒體也列出將被機器人取代的職業,包括收銀員丶市場營銷人員丶客服人員丶製造業工人丶金融中間人丶分析師丶電話公司職員丶麻醉師丶外科醫生丶士兵丶保安甚至是新聞記者以及律師。

那麼如何不讓您的孩子在未來的勞動力競爭中取得優勢呢,從現在開始學習機器人技術極其有必要的。掌握機器人技術相關的技能知識,不僅對思維與知識結構方面有很大幫助,就是未雨綢繆,為未來的就業做準備也是有幫助的

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機器人取代勞工並不可怕,這是時代的必然趨勢。及早的學習知識,技能,就能避免被時代所淘汰,就能常青於時代。公眾號搜索:阿童木人工智慧了解更多相關內容!

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