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通信行業各職位面試題和筆試題

中國移動維護類各職位面試題和筆試題及答案(社會招聘用題)

結構化面試題:業務敏感性,事業心、進取心、自信心,創新能力,團隊協作,客戶導向,崗位認知,工作經驗,影響他人的能力,成就導向,指導他人,溝通協調

筆試題:

一、中國移動傳輸網運行維護崗社會招聘筆試題和答案

二、中國移動基站運行維護崗社會招聘筆試題和答案

三、中國移動無線維護員面試筆試題

四、中國移動核心、集中系統維護工程師面試筆試題

五、中國移動維護類各職位面試題和筆試題及答案(社會招聘用題)

六、中國移動綜合維護管理崗社會招聘筆試題

七、中國移動通信集團無線網維護類競聘試題(A)

八、中國移動通信集團無線網維護類競聘試題(B)

內容節選:

筆試題:

7.移動主機設備安裝位置應無強電強磁和強腐蝕性設備的干擾,且主機周圍2m內無熱源設備,以便於調測 、維護 和散熱需要。( × )

8.敷設直埋光纜時,根據土質和環境採取適當的加強保護,一般埋深為0.4~0.6m。( × )

9.在經濟發達地區光纜交接箱的容量以576芯為主,在經濟不發達地區光纜交接箱的容量以288芯為主。( √ )

10.進入局站的光纜金屬構件必須接防雷地。( √ )

四、簡答題(共2題,共20分。)

1. 簡述基站選址應避開哪種區域?答:(1)站址不應選擇在易燃、易爆的倉庫和材料堆積場以及在生產過程中容易發生火災和爆炸危險的工廠、企業附近,不要選擇在軍事、機場等重要設施的周圍。

(2)基站應有較好的衛生環境,不應選擇在生產過程中散發有害氣體.多煙霧.多粉塵和有害物質的工業企業附近。

(3)高壓線附近設站時,通信機房應保持20米以上的距離,塔桅離開高壓線距離必須在自身塔高以上。

(4)不宜在大功率無線發射台、大功率雷達站、高壓電站和有電焊設備、X光設備或產生強脈衝干擾的熱和機、高頻爐的企業或醫療單位設站。

(5)基站選址應考慮對周圍環境影響的防護對策。通過天線發射產生電磁波輻射的通信工程項目選址對周圍環境的影響應負荷《電磁輻射防護規定》GB 8702-1988限制的要求。

(6) 基站應避開斷層.土坡邊緣.古河道和有可能塌方.滑坡和有開採價值的地下礦藏或古

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一、單項選擇題(每題2分,共40分)

1. 中國移動實現新跨越的核心理念是秉承( )

A. 「臻於至善」的工作精神

B. 「正德厚生 臻於至善」的企業核心價值觀

C. 「創無限通信世界,做信息社會棟樑」的企業使命

D. 「成為卓越品質的創造者」的企業願景

2. 對企業來講,科學發展觀中的「以人為本」的意思是( )

A. 尊重員工,維護員工的正當權益 B. 企業應把員工作為賺錢的「本錢」

C. 協調員工之間的利益關係 D. 加強員工的職業道德建設

3. 企業面臨的境況正日益變得更為複雜多變,企業的決策越來越難以靠個人的智力與經驗來應付了,因此現代決策應該更多地依靠 ( )

A. 多目標協調 B. 下級意見

C. 集體智慧 D. 動態規劃

4. 員工的滿意度水平直接影響到其工作心態,進而影響其工作效能。下面哪個是管理和提升員工滿意度的最佳方法?( )

A.普遍提高員工的薪酬福利待遇

B.開展豐富多彩的休閑文娛活動

C.定期做員工滿意度調查或談心,傾聽員工心聲,有針對性地整改

D.減少績效監管強度,減輕員工工作壓力

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面試題:

你曾經做過什麼來降低你們部門的經營成本或節省時間?

節約成本減少支出可用很多招,比如節約投資成本,節約辦公室投

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更多內容請見:

中國移動聯通電信各職位面試題

各通訊公司面試題
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