面試官跟我說：你的表現很糟糕

面試是求職或留學都必須面對的一道難關。對於學校來說，面試是了解學生的最佳途徑；而對於申請者，面試也是充分展示自己各方面才能的一個難得機會。如果面試效果好，可能會彌補學生的標準化成績的不足，同時，學校也可以通過面試了解學生真實的英語水平、性格特點、及職業素養，特別是對於商科的學生來說，能否展現良好的溝通能力是至關重要的。

我們之前也有為大家總結面試的三大難題，並附有詳細解析。

面試｜留學、就業、考研必備，更有一秒震懾考官的答案範例哦！

壓力面試，簡單來說就是面試官有意製造緊張，來考驗你如何面對學習和工作中的壓力。很多同學因為沒有提前準備過，遇到壓力面試毫無心理準備，瞬間表現得非常緊張。今天我們總結了三大壓力面試難題詳解，希望能幫助你成為面試之王！

常見的壓力面試提問方式：

Q: What would you do if I told you I thought you were giving a very poor interview today?

最喪心病狂的虐心題，考驗面試者的抗壓能力。當面對如此尖酸刻薄的挑釁時，千萬不要讓你的信心被動搖，只要3點就可完美化解：

1. 鎮定+放鬆

Stay calm and relax

2. 詢問是否自己某個環節表現糟糕

May I ask you if there was any specific part of the interview that you thought I have had messed up?

3. 腦中快速回放剛才的面試，希望給予重新回答問題的機會

I』d try to respond more fully and appropriately to the problem.

常見的壓力面試提問方式：

Q: How have you handled criticism of your work?

面試官希望看到你的責任感和專業性。你可以：

1. 描述一個具體項目，雖起初失誤，但最終勇敢面對錯誤，並讓項目良好運行下去。

Describe a specific project or work habit that caused you a problem until you faced up to it and overcame it.

2. 描述一個場景：你面對嚴厲卻無理的批評，你能夠保持客觀並專業的去解決問題，而沒有惡語相向。

Describe a time you responded objectively and professionally to particularly harsh or unreasonable criticism of your work.

如果申請者已經走到面試這一步，說明申請者基本符合了這個單位或學校的要求，包括成績要求。所以，面試官只是想要看看申請者怎樣面對困境。

這時，千萬不要有攻擊性或抱怨。相反，嘗試積極正面的，向面試官強調你所學到的，以及你所付出的努力，分數並不是唯一的證明。

Try to put a positive spin on the question by concentrating on what you learned and the extra effort you put in, rather than on the grades you received.

面對面試官拋出的那些讓你「大氣兒都不敢出」的刁鑽問題，很多同學甚至說不出話。即使能說，如果英語不好，怎麼能抓住這最後的機會絕地反擊呢？！語言是一座橋樑，只要你可以把自己和面試官的心連在一起，就算再沒有節操，dream school也會對你么么噠~

祝大家申請順利，找到屬於自己生命中那個「對的人」！

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