我看《人民的名義》

最近最火的電視劇估計是這部《人民的名義》了。朋友圈、等公車、飯館裡都看到一群人在看這部電視劇。今天在這裡說說我看到14集的觀後隨想。

這裡主要談兩點：對權利的理解；追逐權利的慾望。

我對權利的理解

• 權利來自哪裡？權利的使用範圍？

  在這部電視劇里我們可以看到程度這個分局局長為了替其拆遷隊的表弟常成虎「打抱不平」（真實情況是常成虎假冒警察恐嚇大風廠員工而被警察拘捕，程度卻對被傳喚的工會主席鄭西坡懷恨在心），竟然對一個60歲的被傳喚老人頤指氣使，命令其穿上看守所的衣服。

  看到這裡，我突然想到周圍很多人，都容易犯相同的問題。

  比如我們常可以看到或聽到某個政府官員濫用手中權利，以權謀私；對釘子戶各種威逼利誘，軟硬兼施；生活上不花自己一分錢，用的都是公家錢。

  比如有的企業管理層、老闆除了在工作時行使手上的權利，還存在不少職場之外的其他規則。

  比如我們在公共場合看到有的父母因孩子不聽他們的話，對孩子大聲辱罵，甚至動手。

  我們容易把社會、企業、家庭賦予你的權利濫用到職責範圍之外，而且只要問題不太大或未被他人發現，我們自身往往也似乎沒有覺察到自己已經越過邊界。

  這讓我想到書中寫的，法家的兩位代表人物：商鞅和韓非子他們都主張國強民弱，民強國弱。秦朝執行這一套統一了中國，後續的歷朝歷代也都按【儒家為表，法家為里】的政策，用儒家思想教化民眾，用法家思維實行統治。這套方式對於統治者、家長容易鞏固自己的地位，讓被統治者、弱者被自己馴化。所以我們80代以前的人已習慣了執行者的權力越界。也分不清掌權者所做的事是否超過了其權利範圍。

  現在新一代的90後，他們有機會張揚自己的個性，我們先不論這些個性是否都是好的，但我們往往是對這些個性突出的人，心裡是有些不舒服。在這裡我覺得可以按一條標準來判斷：社會、企業、家庭賦予你的權利範圍之外的，大家應都是平等的，如果對方對你多一絲尊重，那你可以把它當作對方多做的，如果沒有這些，你也把它當作這是正常的。那麼或許你的內心可以收穫到平衡。

  舉例，作為家長常認為我們辛辛苦苦培養了孩子，那麼孩子就應該聽我們的話，如果他們沒這樣做，我們就會發怒：我們白養你了，我們這麼辛苦是為了什麼？這種道德綁架，可能暫時讓孩子聽從你了，但在一個已有思考能力的孩子的內心，它依然是不接受你的話，它仍然對自己想做而不能做的事耿耿於懷。時間久了，可能會在某個時間點，再度爆發。

  那麼我認為在這件事父母的權利範圍在哪？對於孩子的選擇，父母可以提出自己的觀點，只要孩子不涉及違法犯罪，那麼家長無權強制要求孩子按照自己的意願去做。尊重每個人的空間，不要求別人完全都聽自己的。至於官員、企業管理層、老闆也都類似的道理，你的權利是外界賦予你的，你可行使的範圍只在法律或公認的道德範圍內，超出這個範圍的，都屬於越界。而當你越界是為一己私慾時，一方面可能是得不到（因對方有自己的獨立思考），另一方面可能自食其果（如程度這個人最終受法律的制裁）

追逐權利的慾望

• 你是否配得上你追逐的權利？

  在這部電視劇里，祁同偉是追逐權利的典型角色。他為了博得前省委書記的好感，為其哭墳；他為了當上副省長，處處討好李達康；他為了認識新到任的省委書記，到陳老家鋤草。

  在這裡我想借用最近看到的一個觀點來做個分析。大鬍子在課上講到兩種人：資源出賣者，資源配置者。PS:下面是我對這兩類人的延伸思考

  資源出賣者指的是出賣自己的時間，勞力，腦力獲取報酬的人。這類人一般指像我這樣的上班族，打工者。對於這類人主要靠自身硬技能，因此需要一個較長時間的沉澱，否則少年得志往往可能也會留下隱患。

  資源配置者指的是通過調配手上的人力、資源，讓他人幫助自己獲得報酬的人，這類人一般指企業老闆，政府官員。對於這類人主要靠軟技能，重點是如何調配周邊的資源來幫助自己達到目標。但如果自身的修鍊不夠，也很容易讓人貽笑大方。比如劇中的祁同偉就是典型的人物。他太急於求成，結果常常弄巧成拙，反而讓其上級領導看成只是一個溜須拍馬的人。

這也許是一個出名要趁早的互聯網時代，你看80後的美團王興，80後的今日頭條張一鳴。加上這登天的房價，已經讓我們都坐不住了。但每個人的背景、運氣、能力都不同，如果不冷靜下來思考自己的位置在哪？很容易失去了方向。就算讓你運氣好撞上你要的權利，但你坐上這個位置後，也未必可以坐得穩。

對於屌絲的我們，給自己一個方向，好好去打磨自己，過程中可以不斷微調方向，也許更有可能找到自己的位置。

以上內容，僅為觀後隨想，如你覺得有一股雞湯味，那也許多少有點吧。這是我當前的認知，如果你有更好的觀點，也歡迎一起交流。

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