想給人留下好印象？缺這「五感」怎麼行！

企業在擬定經營戰略時，通常很重視所謂的「Cl」，也就是Corporate Identity，意思是如何將公司的經營理念、特徵以及服務特色廣而告之，讓消費者有所了解。

在Cl戰略中，最重要的是VI(視覺認同)，也就是企業與商品的社會形象。

比如，很多企業都有Logo、企業形象顏色等等，商場、超市紙袋的設計與宣傳海報、灌裝咖啡容器造型等等，都是VI，因為在五感之中視覺訴求效果最好，所以是VI戰略重點所在。

色彩的確比語言更好、更直接，更能給別人留下深刻印象，因此成為VI戰略不可或缺的內容。

可以做這樣一個比較，如果將企業換成個人，「CI」就變成「PI」，也就是說想讓別人認同你，必須先確立PI的個人理念。

可實際上許多人並不太了解自己，這就有必要列出自己所擁有的各種資源與資產。對個人來說，VI也特別重要。初次見面的人，五秒鐘之內就會對彼此產生特定的印象與感覺。

雖然個別有所差異，一般人最重視的仍是視覺印象，所以給別人好的觀感最重要。

總之，想宣傳自己，希望給別人留下好印象，首先必須呈現良好的形象。

如果你已經設計好「可以如此」的具體形象，不妨進行嘗試，以創造出個人的VI，讓自己的資源與資產有所發揮。

這時候你會發現，改變服裝造型之後會獲得新的人際關係與成就感。

下面說明人在獲取外界資訊與形成感受的五種方法，即人們常說的「五感」，通過「五感」掌握外界信息，大腦就可根據五感的結果形成反應與判斷。

五感整體協調，大腦會發出「舒服」的訊息;如果某個地方不協調，大腦則會產生『』不愉快」的情緒。

01.視覺

如前所述，我們高達87%的信息都是通過視覺獲取的。正因如此，服飾搭配的目的就是帶給別人良好的視覺效果。所以，搭配得好不好看就顯得尤為重要。

02.聽覺

說話方式與聲音高低都會讓別人形成對你的特定印象、如果你說話抑揚頓挫，聲音又具有磁性，這會在不知不覺中讓對方認為你很有魅力。

03.觸覺

溫度、衣服的觸感等皮膚感覺都屬於這部分。人際溝通方面，握手以及擁抱，也屬於這部分。

04.味覺

一般來說，這部分和人際交往沒有直接關係、但有時也有影響。

比如，大家一起聚餐，你對食物的感受，會給在一起用餐的人心中留下印象。

05.嗅覺

也是形成印象的重要因素。為了給別人留下「好味道」，近來使用古龍香水等芳香劑的人似乎越來越多。可見味道會給別人留下深刻的印象，不可忽視。

綜上所述，靈活運用五感，可讓我們從周圍環境不斷接收、掌握信息，再經大腦判斷，從而形成舒適或者不適等感受。

其中，視覺在五感中所佔比例最大，因此想給人留下好印象。服飾搭配尤為重要。

當然這並不是說其他四種感覺就不重要，只有全面重視「五感」，才能讓別人看著你「舒服」，從而留下美好的印象。