40歲時，你在哪裡，做著什麼？

05-04

今天面試，管理崗，面了一位42歲的姐姐。

我不想用大媽或者大嬸來形容這個年齡段的女性，因為終有一天，我也會到這一階段。

看簡歷時，我其實是有一些拒絕的，因為42歲，在我們這個日新月異的行業里，真的是算很大了。但心裡又有一些僥倖，或許，如趙雅芝一般，雖60高齡，依然貌美如花。

心裡美好的願望都隨著開門的一瞬間完結了。姐姐在努力的將自己打扮成年輕人，但皮膚的鬆弛，不合年齡的姨媽紅唇膏，略有褶皺且目測會有靜電的連衣裙，一下子形象折損了不少。

隨著工作經歷的介紹，一來一去的問答，我已經無力再繼續下去。送走後，彙報情況，經驗經驗全是經驗，缺少創新的東西。嗯，這大概是我對她最深的印象。

這個年齡段的人，經驗豐富，處事老練，話語里透著業務上的自信。但就這位姐姐來說，創新性已經消失殆盡了。

我們每次對視時，能感覺到她的不自然，是的，我比她小的很多，又是娃娃臉，所以恐她認為未來的彙報對象是個比她小那麼多的小領導，情緒里的擔心顯而易見。

40歲時，應該是這樣么？可能行業不同吧。在我看來，40歲要麼事業小成，要麼回家全職主婦（其實這是我艷羨的狀態），要麼找塊舒適的土壤，做著自己感興趣的事情。怎麼樣，我都不會想到，頂著小20年的經驗，濃妝艷抹的過來面試一個中層管理崗位。我不排斥這個年齡出去面試，只是覺得，不應該是這種工業化似的面試，甚至和很多年輕人擠在一起的群體面試。

相信那位姐姐也承受了巨大的壓力，鼓足了勇氣，來去面對這陌生的，可能一敗塗地的面試。

我有些恐懼，想著40歲時我會在哪裡，做著什麼；而後又有些悲涼，職場才是屠宰場，血腥又暴力。在這裡，只有拼了命的殺出一條血路，才能得以維繫後面的生存力量，否則，就只有面對後來年輕人的挑戰，甚至是挑釁。

其實，我不想成為她那樣。也終於能理解很多這個年齡的人，都去創業，失敗後又回到自己的舒適圈。我一直以為，那是一種向理想宣告失敗的做法。現在我覺得，是我錯了。在人性面前，光有理想是不夠的。

合適的時候做合適的事兒，才能事半功倍吧。

還有一些時間，未雨綢繆吧。想想40歲時，我應該以怎樣的姿態去迎接這不惑的階段呢。