光屁股罰站、扎針、喂葯…這家美股上市幼兒園突破了我對惡的想像

我向來不憚以最壞的惡意揣測中國人的

作者：呼喚正義的偵探君

來源：金融街偵探

在攜程、金色搖籃幼兒園事件之後，在美國紐交所上市的高端幼兒園紅黃藍又被曝出虐童事件，從披露的照片看，這次情節更加惡劣。

據《新京報》報道，朝陽區管庄紅黃藍幼兒園(新天地分園)國際小二班的多名小朋友身上被扎了很多針眼，根據兒童家長的的說法，孩子在幼兒園不止被老師扎針，還被餵了不明白色藥片。

（照片來自《新京報》，由兒童家長提供）

在家長提供的孩子受傷照片中，針孔大都出現在孩子腿部、屁股、腋下等位置，而在孩子拿著白色藥片跟家長描述中，除了針扎，還有不明白色藥片，小孩回憶稱「老師給吃的……睡覺吃……其他小朋友吃的……每天都要吃……」

孩子說不睡覺老師打針，還說不聽話也要給爸爸媽媽打針。

該幼兒園的一位女家長接受騰訊財約你的採訪，說出了一段現實版「熔爐」故事。

孩子跟媽媽說，自己脫得光溜溜的，老師抱著被叔叔醫生檢查身體，叔叔呢，叔叔也脫得光溜溜的，隨後，家長讓孩子演示了一遍「檢查身體」時候的動作，是活塞運動……檢查身體之後，院長媽媽會給他們穿衣服。

（圖片來源於網路）

偵探君（微信公號：jrjzt999）身邊一眾炫娃狂魔們簡直是不寒而慄，今天群里的話題都是，還有哪個幼兒園是不虐待孩子的？還要不要送孩子上幼兒園？還有，給孩子打的是什麼針？吃的是什麼葯啊？細思恐極。

這也不是紅黃藍第一次曝出虐童事件。今天4月份，北京紅黃藍大紅門附近的幼兒園就發生過一次老師虐待孩子的事件。視頻還被傳到了網上。視頻中，一名教師將女童摔在地上，另一名老師用腳蹬踹坐在板凳上的孩子，而且其中兩名老師沒有教師資格證。隨後，紅黃藍官方微博隨後發表聲明稱,涉事院長已被停職檢查。

偵探君（微信公號：jrjzt999）發稿前，案情有了新進展。朝陽區教委一工作人員回應稱，目前教室內監控視頻已被警方調走，班上3名涉事教師暫時停職，改由其他老師替換。

早在2015年，在吉林四平的一家紅黃藍幼兒園也發生過一起在當地鬧得蠻大的孩子被扎針事件。當時30多名幼兒被針扎，經法醫鑒定，有孩子後背、膝蓋後面、眼睛周圍、脖子、頭部等共有50多處針眼。

四平市鐵西區人民檢察院對此案提起公訴，稱四名教師多次用縫紉針等工具將多名兒童頭部、口腔內側、四肢、臀部、腿部等處扎傷，作案工具包括了鐵針1個、竹製夾子14個，螺絲釘2個，鋼釘2個。

只是，當時攜程親子園事件還沒有發生，社會輿論對於虐童事件的關注沒有像現在這麼重視。

但偵探君不理解的是，已經多次因為虐童事件被起訴、被曝光，紅黃藍為何仍然沒有引起重視，仍然屢教不改，這究竟是哪裡出了問題？

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美股上市，紅黃藍曾經風光無限

更何況，紅黃藍還是一家在美國紐交所上市的公司，頂著「中國學前教育第一股」的名頭。

紅黃藍聯合創始人和董事長曹赤民於1998年創辦了中國第一家親子園——紅黃藍親子園。2003年，與現任紅黃藍法人代表的史燕一起創辦了現在的紅黃藍幼兒園。

目前，紅黃藍既有早教園又有幼兒園，這次被曝出問題的是幼兒園。

在很多家長心目中，紅黃藍屬於需要排隊才能進的優質幼兒園，學費也不便宜。偵探君從一些家長朋友那裡聽說，丰台一家紅黃藍幼兒園國內班5200/月，國際版班7800/月，方庄紅黃藍國際班學費為6800元/月，這還不算各種課後班的費用。每家紅黃藍收費標準不盡相同，也有每月收取上萬元天價學費的幼兒園。

紅黃藍分別於2008年、2011年進行了兩輪融資，2008年A輪的投資方為Hagerty公司，2011年B輪的投資方為和通國際和GGV紀源資本。今年9月27日，在紐交所掛牌上市，成為中國首家獨立上市的學前教育品牌。目前，紅黃藍(RYB)市值已經達7.88億，對外投資了29家公司。

受虐童消息影響，紅黃藍教育股價今日跌了3.96%，報收於26.71元/股。

偵探君翻閱了紅黃藍的財報，2014和2015年，紅黃藍每年虧損約130萬美元，直到2016年才扭虧為盈。其2014年、2015年、2016年營收分別為6510萬美元、8290萬美元、1.08億美元，今年上半年營收為6430萬美元，半年時間已經完成了去年一多半業績，營收增長速度可以說是非常驚人了。

而根據紅黃藍上市時遞交的招股書顯示，營收增長這麼快的最主要原因是直營校擴充帶來入學人數增加，從而促進了學費收入增長。可見，快速擴充的學生人數是營收重要的一筆來源。

但是，你快速擴張，首先要把老師給招聘好了啊。否則，哪個家長還會將親生的孩子送去給你虐？家長們用腳投票，紅黃藍還有亮眼業績拿得出手？

2

快速增長的背後，危機重重

頻發的虐童事件，也讓紅黃藍混亂的管理問題暴露在公眾面前。

首當其衝的就是紅黃藍如何保證加盟店、併購園的品質如一？

招股書顯示，截至2017年6月30日，紅黃藍有直營幼兒園80個，加盟園175個，親子園加盟與直營的數量分別為845個和8個，覆蓋中國30個省級行政區、307個縣市鄉鎮。

在加盟和收購幼兒園的過程中，保留了大量的原班人馬，再與紅黃藍的模式進行嫁接，這一方式帶來的隱憂不少。

此前，媒體曾報道，在鄭州，山東，四川和天津的紅黃藍加盟幼兒園都發生過捲款跑路的事。

一位北京幼教領域資深從業人士白苓給出了這樣的分析：幼兒教育不是標準化產品，很難用快餐店那種加盟模式進行複製。培養一個優秀的幼師可能需要5年時間，但資本市場不會等你5年，為了呈現漂亮的數據，紅黃藍的迅速擴張其實嚴重破壞了學前教育的生態環境。不論眼下這個事件最終調查結果怎樣，紅黃藍的教育質量和師資問題都令人擔心。

今天下午，偵探君（微信公號：jrjzt999）撥打紅黃藍董秘辦的電話，一直顯示忙碌。

3

虐童事件頻發，誰來保護我們的孩子？

近期幼兒園虐童事件簡直太多了，那麼原因究竟是什麼？

博夢未來兒童運動中心首席教學專家馬益文向偵探君表示，當前幼師隊伍普遍素質偏低，大專中專畢業，有的老師甚至都沒上過高中。幼教市場的龐大與優秀人才的缺乏構成了巨大的矛盾。

「乖孩子誰都喜歡，愛孩子，就是要容忍孩子的壞，容忍他們的調皮搗蛋。」馬益文說道，據他介紹，目前朝陽區教委主管學前教育的有學前辦和社會力量辦學科，分別主管公立和私立的幼兒園。幼兒園和幼師都要進行登記註冊，在上一家得到差評的幼師以後也很難再別的幼兒園找到工作。而且，教委每年都要對轄區內各幼兒園進行全面大審查，以決定是否頒發次年的辦學許可證，如果一家幼兒園除了很嚴重的問題，將會被取消辦學資質。

白苓則指出，當下幼教資源不足，但是待遇卻不高，導致大量無證人員、沒有接受過專業訓練的低素質人員混跡在幼教市場中，帶來了很多問題。要徹底解決虐童事件頻發的問題需要從兩個方面著手：首先，亟待加強相關法律的健全和完善，每一起虐童事件都應該予以刑事重罰。其次，要從增加幼教資源，提高從業人員待遇，以及嚴控准入門檻等方面進行解決。

紅黃藍這個事件最終到底怎樣發展，偵探君還會持續關注，也希望家長們一旦發現虐童事件，絕不姑息；此外，對於幼兒園的考察，一定要全面細緻，看清幼兒園和教師的資質，不能只看品牌。

對於，如何阻止紅黃藍此類虐童事件的發生，各位小夥伴還有什麼高招？歡迎在評論區分享經驗。

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