德勤姑娘,有人問你憑什麼不加班?

1.德勤姑娘,有人竟然有臉問你憑什麼不加班?

最近發生了一個慘絕人寰的事兒——

北京德勤的一個小姑娘,經常加班到凌晨四點。

沒加班費沒調休,還沒病假。

姑娘因為沒時間體檢,身體又熬不住,交了離職信。

組裡遲遲不確定離職日期。

當小姑娘本月16號確診患甲狀腺癌之後,原本遲遲不肯定日子的德勤迅速行動起來,立刻讓她離職了。

就連小姑娘提出延長半個月社保,公司都拒絕了。

這不是德勤第一次出現急於趕走患癌員工的事情了,已經是近期的第三起類似事件。

當然,這種事情也不止發生在德勤,你上網上一搜索,每隔一段時間都會有類似的事情發生。

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2.她為什麼不能理直氣壯地去看病?又為什麼能忍耐這麼長時間?

差不多就在這個姑娘終於打定主意,遞交離職信的那幾天,有一篇文章在朋友圈裡非常火爆,叫做:《年輕人,你憑什麼不加班》。

看完這個,我很震驚,那麼多的年輕人,竟然如此不知道保護自己

她為什麼不能理直氣壯地去看病?又為什麼能忍耐這麼長時間?令人難過的是,我的同事們告訴我,這不是小概率事件。

3.有多少孩子死在你的辦公桌上?有多少父母在子女工作之後痛恨自己沒本事?

同事A講的故事:

我女朋友,研究生,挺好的學校。

還是學生啊,比我工作的人還忙、還累。

其實大部分導師的組裡都不是這樣的。

有那麼幾個月就在一個城市裡,我見不到她

連爭吵的時間都沒有。我就像是薛定諤的貓,既是單身,又不是單身。

還好,她沒出什麼事,出事的是她的師姐——流產。

同門師姐,只大她兩屆。

太累了,而且不是學習,導師開了個公司,最忙的時候,師兄妹幾個幾乎都不在學校。

都是重複性勞動。導師的學術民工。

因為頂著學生任務的名字,連工資都沒有。

其實還是有的,在北京,30塊錢一天。

一份盒飯錢。

同事B講的故事:

我在之前那個公司上班的時候,還有個很幸福的家庭。

工作很忙很累。說是五點鐘下班,但經常要加班到十一二點。

有一次我來月經,疼得厲害,都要站不起來了。

我咬牙熬著,熬到了十點多,實在熬不住了,去和主管請假,能不能「早走」半個小時。

主管盯著我,沉默了半天,然後說:「喝杯熱水不就行了?那麼多同事加班,你憑什麼要早走?

你想提前走,可以啊,那你走了誰來給我完成工作?要不你找個能替代你的人,然後就不用來了。」

那天,我還是熬到半夜,一邊整理表格一邊哭。

「我問自己,是不是我真的很嬌氣?」

男朋友反覆規勸不行,跟我分手了。

分手時他跟我說:「每當你難受,我也會難受。你以為你可以自己熬,但兩個人在一起,所有的痛苦都是連接的,我沒法對你的委屈視若無睹。」

最終我還是離開了那家公司,但再也難找到那麼合拍,又那麼關心我的人了。

同事C講的故事:

去年過年的時候,對門的張大媽來找我,借了一套首飾。

是她之前賣給我家的。

她說:「首飾是兒子給我買的,我不能讓他知道我賣了。但這首飾我戴著有罪惡感。我沒本事,一點兒幫不上孩子。

孩子過得太苦了,天天上班16個小時,病了也沒時間去看,簡直是賣給了公司。這項鏈戴著,就好像是把兒子的委屈掛在脖子上。太重了。

那天我們辦公室里來了七個人,三個故事,將近一半的人身邊都有這種做著超負荷工作的人。而且就他們的回報而言,根本不值得。

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4.因為年輕,所以你更不該承受不值得的痛苦

很多人可能會說,我知道我現在的這份工作可能沒有多大意義,可能很委屈,可能不值得做,但沒關係,我年輕,我可以扛啊。不奮鬥,怎麼叫青春?

更有甚者,像Spenser(《年輕人,你憑什麼不加班》的作者)這樣的人還宣揚:「我認為年輕人真正平衡的工作生活,就是應該上班和下班的界限是模糊的,就是應該工作就是生活,生活就是工作。」

這樣的觀點是有問題的。原因有三個:

第一.委屈和辛苦不等於奮鬥,選擇與博弈才是。

很多人告別了校園,長大了,但還是用小孩子的思維來考慮問題,以為自己辛苦一點,讓別人滿意了,就是成功。

不是這樣的。就像德勤姑娘的報道里說的:很多公司喜歡招應屆畢業生,這是有理由的。

應屆畢業生沒接觸社會,守規矩,所以只要按學校的模式來管理他們,施與一點點優越感麻痹他們,就可以隨意地榨取他們。

決定成年人之間差異的最重要因素不是能不能受委屈和辛不辛苦,而是會不會選擇,會不會博弈。

——選擇的本質,是引領你找到更合適的環境

——博弈的本質,是用更低的成本將環境中的資源獲取自己這邊來

一個人的思維是選擇思維、博弈思維,還是苦力思維,決定了他是獲取資源的人,還是被獲取的資源。

第二.沒有邊界感的人生,就是被人賣了還幫人數錢

真的,沒有任何一份工作是值得你犧牲健康和生命來換取的。

但確實有很多人做著根本不值得的工作,成為了別人壓榨的資源。

說得通俗一點,有些人被人賣了還幫人數錢。他們不選擇,不博弈,只是一味的辛苦和忍受委屈——但卻不想著去改變,甚至還覺得很自豪,有榮譽感。

根本的原因在於,這些人沒有邊界。

——在自己與他人之間沒有邊界,所以不懂權衡得失

——在工作與生活之間沒有邊界,所以很難做出取捨

有一句話說得很對:「不要用自己的生命,去點亮他人罩在你頭上的光環。

第三.你以為你的委屈可以自己扛,但所有這些委屈終究要一家人來承受

很多人其實不是完全沒有邊界感,但他們在面臨外界的壓力時,卻往往守不住自己的底線。

每個人都不是獨立的個體,他們有父母,有親人,有戀人和朋友。

絕大多數時候,這種委屈,這種不值得,你以為可以自己扛,但終究會影響到親近的人。

——當你痛苦的時候,心疼你的是這些人;

——當你把有限的時間精力過多投入到那些對你強硬的壓力來源中去的時候,不得不為你等待的還是這些人。

你不該把對你溫柔的人,排在waiting list的後面。

你以為「我可以自己扛下自己工作上的委屈」,是一種堅強,不是的。

因為你扛下這些委屈的同時,就等於是懲罰那些對你最溫柔的人,而對那些對你最兇惡最強硬的人妥協,這不是堅強,是軟弱。

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5.願所有年輕人,知道什麼才是人生中最重要的事

哈佛大學著名教授邁克爾·桑德爾曾寫過一本書,叫做《金錢不能買什麼》。

他說,有很多對於別人來說毫無價值的事,對於我們自己來說卻是非常重要的。

比如生命,健康,尊嚴,親情等等。而這些,都是不能用金錢來購買的。

今天你用生命買金錢,明天你卻不能用金錢買生命。

今天你犧牲了親情,犧牲了尊嚴,明天這些並不會因為你的生活改善了就得到彌補。

我的朋友,當你再去做那些不值得的工作時,請想一想自己的健康與生命,請想一想自己的尊嚴與自由。

請想一想,那些在你身邊、關心你的人,不要讓他們為你太揪心,不要因為自己本可以避免的委屈讓他們心疼。


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