煙台泛華百萬團隊長煉成記
自2016年初,泛華金融控股集團發出「百萬擴軍」的號召,1年時間保險代理人員數量已突破23萬,在「增量」的同時加大「提質」的力度,全方位提升保險代理人的收入水平。
「團隊長人均年收入達百萬以上」,泛華山東煙台的團隊長是泛華創業者中的標杆,他們用漂亮的數字刷新了人們對保險銷售收入不佳的印象。有數據顯示,2016年,泛華煙台擁有創業團隊31隻,團隊長普遍年收入在30萬到300萬之間,其中年收入最高的團隊長年薪達300萬,如:六十歲的老大姐王玉蘇、曾參與煙台個險籌備的王煥蓮,泛華煙台的老創業者黃美琴、楊惠文、宋新順等年收入都已突破300萬。
得益於泛華的全面金融平台,煙台2016年壽險承保期繳保費過億,2017年到目前承保標保過億,成為保險中介公司的一面旗幟。泛華煙台經過十年的沉澱,吸引了各行業的優秀人才紛紛加盟,包括孫雲祿、徐群、張偉等同業高管,及萊陽政協委員張建芳等有志之士。但對煙台來說,這還僅僅只是個開始,到2017年6月創業團隊數量預計將超85個,團隊長年收入可達30萬-500萬。明年,泛華煙台將致力於幫助更多人跨入百萬年薪。
泛華煙台的兩位創始人陳慶和韓玉娟,在煙台成功扎穩根基後,再次在山東保險市場打響新的戰役,於2016年9月著手建立泛華青島,短短的六個月的籌備時間,青島的壽險業務規模成功佔據當地保險中介的第一位。藉助泛華「後援平台+個人創業」、「全面金融 技術領先」的戰略優勢,泛華青島半年時間成功培育了26支創業團隊,10個營業部,實現對青島市場的全方位覆蓋。
創業維艱:利益分享實現組織迅速擴張
一切輝煌的成績,都源於2006年11月一個簡陋小區,兩位創始人——陳慶和韓玉娟夫婦的在山東煙台扛起了泛華的旗幟。他們從兩間簡陋的辦公室出發,拼湊了幾張辦公桌椅,兩台筆記本電腦,又借錢買的一台投影儀,就此開啟了創業之旅。創業之初,他們總是手提著筆記本電腦和沉重的投影儀,奔波在煙台每個縣區的大街小巷,不厭其煩地給客戶做展示。
陳慶回憶起步的艱險時感慨萬千,「公司剛成立幾個月功夫,車票就填滿足足一個鞋盒,一年下來鞋都磨破了好幾雙」。為了給公司節約成本,他們每到一個地方,住的是最廉價的招待所,吃的是最簡單的工作餐。據一位煙台的內勤員工說,「創業的時候,每天都能看到陳總和韓總投射的堅定目光,這讓我們感覺到信心和幹勁十足。即便在最困難的時候,他們也選擇自己勒緊褲帶,從沒有遲發工資。」
創業維艱,煙台卻避免了創業常有的「一將功成萬骨枯」的現象,因為陳慶和韓玉娟認真思考後,認為「培育更多的人來創業」是確保組織迅速壯大的根本。2015年12月,兩位創始人放棄自身了大部分的組織架構利益,在一次主管培訓上正式將創業制度進行了詳細闡述。在泛華的「價值創造,利潤分享」的理念的引領下,他們一直堅持與團隊分享利益,才帶來了煙台泛華跨越式增長。
守成不易:十年創業保費呈幾何級增長
十年創業路,有一大批優秀的代理人投奔泛華煙台,發展過程中無論外界的誘惑有多大、創業路多麼艱辛,煙台的創業團隊長、核心主管、內勤無一人離職。箇中原因,在韓玉娟看來,是因為泛華倡導的「全面金融技術領先」滿足了客戶一站式金融理財需求,為代理人展業提供了多項收入來源和源源不斷的客戶群體,為代理人展業提供了強大的技術支撐。其提出的「後援平台+個人創業」則吸引了一大批想創業、有能力創業的優秀人才,認可並加盟泛華,為之提供強大的後援支撐,幫助他們創造屬於自己的一份可傳承的事業。
此外,煙台的核心文化「分享成功、快樂生活」也起到了強大的凝聚力,陳慶和韓玉娟在創立初期就意識到團隊的重要性,始終圍繞著「如何大力建設團隊凝聚力」的主題,關心內外勤的工作生活,堅持「助力創業者實現財富夢想、促成所有內外勤生活快樂安康」的宗旨,將核心文化演繹成了「家庭文化」、「兄弟文化」等。
從2007年的50萬壽險承保期繳保費起步,到2015年3400萬,再到2017年的過億保費,煙台團隊實現了一連串令人振奮的突破。
未來,在煙台這個市場陳慶和韓玉娟有兩個願望:一個關乎業績,一個關乎團隊。他們規劃繼續壯大隊伍,擴展業務,滿足客戶一站式金融保險服務需求,力爭做到煙台市場第一,滿意度第一。另一個則是助力更多創業者實現財富夢想。「希望通過我們的努力,未來五年在煙台市場打造500隻年收入在30到1000萬的創業團隊長,讓保險從業人員都過上更好的生活!」
談起煙台泛華迅速崛起,威震全國的經營秘訣,她微笑說到要有「捨得」精神。「團隊長是我的堅實後盾,讓他們先賺到錢,後方堅實,前方必定無憂。」她提及,煙台泛華成立之初,便將80%的經營費用貼補給團隊,幫助團隊壯大,僅僅留下20%費用作為平台運營作為固定成本。只有犧牲自己的利益,讓利團隊長,厚待內勤夥伴,事事為團隊考慮,處處以團隊為先,才能得到團隊的支持與尊重,因而她被煙台的團隊長們親切的稱為「婆婆」。
有舍才有得,利人即是利己。華嚴經行願品說:眾生為樹根,菩薩為花果,只有利益眾生之樹根,才能成就菩薩之花果!利他取向是一種「天下之利不必盡歸於我,將他人之利置於優先」的價值觀,一種大氣的胸懷和長遠的眼光。煙台泛華逆襲之路走得迅猛而堅定,背後是團隊長的萬眾一心,是內勤後援平台的鼎力支持,是她懂得捨得,懂得利他的格局造就先鋒煙台的無可匹敵的王者地位!而韓玉娟則表示,如今取得的成就離不開團領導的一直關懷和合作公司的鼎力支持,還有一路走來不離不棄的全體泛華將士。
從2007年的50萬壽險承保期繳保費起步,到2015年3400萬,再到2017年的過億保費,煙台團隊實現了一連串令人振奮的突破。
未來,在煙台這個市場陳慶和韓玉娟有兩個願望:一個關乎業績,一個關乎團隊。他們規劃繼續壯大隊伍,擴展業務,滿足客戶一站式金融保險服務需求,力爭做到煙台市場第一,滿意度第一。另一個則是助力更多創業者實現財富夢想。「希望通過我們的努力,未來五年在煙台市場打造500隻年收入在30到1000萬的創業團隊長,讓保險從業人員都過上更好的生活!」
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