從黃子韜吳亦凡到張藝興宋茜，中國藝人與韓國經紀公司的鬥爭與妥協

作者：米西 編輯：凌先靜

黃子韜與前經紀公司的情緣真的是剪不斷理還亂，2015年4月就已經退出組合，回國之後都經歷了被黑被洗白好幾個輪迴了，wuli韜韜怎麼還能被老東家告上法庭呢？

據悉這次SM狀告黃子韜是因為，他2015年代言了某品牌食品，老東家認為黃子韜和上海某銷售公司惡意串通、不正當地擅自開展廣告代言合作的行為，侵害了其專屬經紀權等合法權益，應當立即停止侵權行為，並向其連帶賠償經濟損失人民幣近600萬元。

雖然法院一審認定黃子韜和食品企業未構成侵權，但可以預見的是這絕對不是最後一起公司和黃子韜的訴訟案。

為什麼吳亦凡、鹿晗和黃子韜都要解約？

黃子韜和老東家最大的矛盾在於那一份《專屬協議》，協議中清楚地寫明自2012年4月起至2022年4月止，其對黃子韜享有專屬經紀權，該權利既包括了對被告黃子韜的部分人身權，也包括對於黃子韜演藝收入享有分配權等財產權利。這份十年的超長合約不僅是黃子韜有，鹿晗、吳亦凡、張藝興，甚至韓庚都不會陌生。

韓國擁有亞洲頂尖的偶像生產流水線，而SM公司更是韓國眾多演藝經紀公司里的龍頭，早在十幾年前，SM公司就明確了進軍中國的目標，而打入中國市場最直接的方式就是選擇中國成員。韓庚作為第一個在韓國出道的中國籍藝人，實際上是公司對於中國市場的試探，成功之後，SM加大了進軍中國市場的力度，到2012年正式推出12人的男子偶像團體EXO，而這12個人裡面就有四位中國成員。

但是這四位成員最後卻有三個都離開了組合，究其原因恐怕不止是他們口中說的公司壓榨、傷病在身這麼簡單。

首先離隊的吳亦凡，雖然他從出道開始就在中國收穫到了一批迷妹，但是在組合里發展態勢卻並不是很好，在人數眾多的組合里一首歌也分不到兩句台詞，而在各大韓國綜藝上由於韓語不太流利性格不太張揚，也沒有什麼表現的空間。

即使是在韓國人氣較高的鹿晗，也沒有什麼多餘的表現空間，甚至在《一周的偶像》節目里曾爆發過由於鹿晗分量太少，粉絲投訴放送局的事件。黃子韜由於有些武術功底，更是在組合里承擔了許多危險動作，造成許多傷病，但除了這些武術個人技，也並沒有其他展現自我的空間。

但是回到國內，那個時候《古劍奇譚》還沒播出，李易峰、陳偉霆還在二三線徘徊，TFBOYS剛出道還在被黑，前一批偶像已經快30歲，整個國內市場空缺，而他們憑藉在韓國出道積累的影響力和粉絲數，那些在韓國看起來遙不可及的電影、電視劇以及熱門綜藝，對他們來說都是信手拈來。

當吳亦凡解約的時候，黃子韜可能感覺受到了背叛，在社交媒體上公然指責吳亦凡，一年後他也解約了，畢竟比起自己打臉，還是錢和工作比較重要。

合約體系也是個不斷完善的過程

韓國SM公司的霸王條約也是業內有名的，在最初培養第一代偶像團體時由於合約問題，許多偶像團體的壽命都集中在5年。隨著時代發展，五年壽命對於一個偶像組合來說顯得太短，於是SM把合約期延長到了7年、8年甚至10年。

EXO就趕上了10年的這一波，對於花費了巨大人力物力培養的新偶像團體，走過10年實際上是個並不太遙遠的夢想，但是對於在異國他鄉的中國籍藝人來說，在外漂泊的這10年剛好耗盡了他們最好的年華。

還沒有出道的練習生對於公司可以讓自己出道都是十分感激的，沒有人會放棄這份合約，哪怕他是霸王條約，畢竟在SM出道就保障了你會擁有大批的粉絲，特別是對於中國籍練習生，在韓國出道意味著你不僅可以在中國收穫到一批粉絲，還能夠在世界範圍內獲得關注度，這是國內出道的小鮮肉們目前尚缺的。

但是出道之後人的心態就會發生變化，以SM為代表的經紀公司以為延長合約期就可以保障組合壽命，卻忘了人也是在不斷成長的。剛出道的人可以每年只拿10萬塊，但當他已經是世界最頂尖的偶像組合成員，一年還拿10萬塊的時候，就會不滿意了。何況公司還會以合約為由限制個人活動。

東方神起成員金在中、朴有天和金俊秀以公司霸王條約為由向法院提起訴訟使SM第二次意識到了合約問題。十年前的偶像組合很光鮮亮麗，但是收入卻一直很低，大部分的收益都被公司拿走。SM在經受到打擊之後開始調整合約，以股份等方式留住旗下藝人，比起之前的全團解散，到現在每個團只有一兩個人退出，可以說及時調整收入分配方式的效果還不錯。

但是對於管理中國籍藝人，SM顯然沒有引起足夠的重視，當韓庚解約離開之後，SM公司對於吳亦凡等人的合約沒有過多的調整，所以當他們羽翼豐滿時，自然會選擇離開。

壽終正寢的舊模式和發展新模式

在韓國發展的中國藝人沒有和公司相安無事相敬如賓的嗎？當然有而且還很多。

在韓庚成功打開市場之後，有許多帶著偶像夢想的中國年輕人前往韓國發展，甚至連陳學冬、蔣勁夫這些國內出道的小鮮肉也都有在韓國經紀公司當練習生的經歷。好像履歷上沒寫過在韓國當過練習生都缺少了些什麼。

但中國練習生的熱潮並不能掩蓋背後的經紀合約問題，在韓國出道即使發展的很好，合約到期回到中國，卻發現市場已經不能像幾年前一樣得到保證了。韓國另一家著名經紀公司JYP於2010年推出四人女子偶像組合MISS A，其中有兩名中國成員王霏霏（Fei）和孟佳（Jia）。兩人都待到合約期滿，孟佳回國後簽約王思聰，但卻沒有引起多大水花。而留在SM的superjunior—M成員周覓，在國內的影響力也並不大，沒法和其他小鮮肉同日而語。

所以，如果你的經紀公司本身不積極開拓你的中國市場，即使你在韓國鍍過金也不能保證在國內能混得好。

真正能夠解決問題的可能還是個人工作室制度。當吳亦凡、鹿晗和黃子韜先後解約的時候，EXO最後一位中國成員張藝興沒有離開，隨後公司給他設立了個人工作室，專門負責他在國內的各項行程和活動。

一邊以EXO成員lay的身份活躍在世界舞台，一邊用張藝興的身份在國內綜藝、影視和廣告大放異彩。與張藝興類似的還有F（X）組合成員宋茜，以及JYP公司的王嘉爾。在限韓令的限制下，他們作為中國籍成員不受到影響，還能夠繼續活躍在中國市場，成為構成國內娛樂市場不可或缺的一個組成部分。

另一方面，中國資本也進入韓國，除了阿里巴巴入股SM之外，以樂華為代表的國內經紀公司開始直接打造偶像團體unique、宇宙少女等，同時在中韓兩國活動，由於限韓令影響，目前效果不算明顯，但樂華已經逐漸打入韓國市場。

即使有限韓影響，韓國經紀公司也沒有放棄中國市場。SM在EXO中國成員走了三個的情況下，仍然在新男團NCT中吸收了多位中國成員。甚至未來將打造NCT中國隊，僅面向中國進行活動，這會成為另一種成功的跨國經營模式嗎？值得期待。