怎樣與單位里的老人相處？

每一個剛剛入職的新員工都會面對這樣的問題，不僅僅會遇上工作上的種種挑戰，還會在公司的人際關係上頗為費心。其中，最重要的一個方面就是與老員工的相處方式。很多新職員都有過這樣的困惑，究竟應該如何與老員工相處，在工作單位。

尊重

尊重這一點很重要。在日常生活中，無論是與誰的交往，我們都應該給予對方足夠的尊重，這也是考驗我們自己德行的一個方面。在工作單位中，老員工在單位工作時間比你長，可以說是你工作上的師傅，前輩。所以，更有給予他們足夠的尊重，這樣別人也會尊重你。

客氣

與老員工的交往，在說話的時候一定要客氣一些，多用一些敬語，諸如，「您」，「請」，「麻煩」，「不好意思」之類的，你的客氣表現的是你的禮貌也是對他們的尊重，會為你省去不少的麻煩。

多學習

老員工在單位工作時間之久，一定有很多的東西與經驗是非常值得你去學習的，所以，一定要經常問問老員工，當你遇上問題的時候，千萬不要覺得礙於面子，就不去問。一旦工作上出現任何問題，責任就都會是你的。而且，多同老員工交流，也有助於你自己開展自己的工作。

老員工是單位的老人，我們在與他們交往相處的時候，一定要給予別人足夠多的尊重，多多向他們請教，交流，你也可以請老員工們吃吃飯，來增進感情。