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過去一年最大的收穫是確認了自己沒本事

1.不著痕迹

過去一年裡最大的收穫是意識到自己沒本事。「沒本事」三個字真是萬難啟齒,萬難承認,但不得不認。

有一回一個朋友來找我,等了兩三個小時,我在會議室里一場接一場地開會,手機倒扣在桌上,全然不知。

一個同事看客人等了太久,過去跟他說:「我要喝杯咖啡,你陪我下去買一趟吧?」

後來我聽說這事兒,心中著實一驚:明明是想緩解別人等待的無聊,卻說成是自己想要喝咖啡請對方「幫忙」一起下去一趟。

這種幫忙讓人舒舒服服接得住,這個事情讓我深刻地意識到自己沒本事,以我的情商是沒辦法這麼成熟地做事情。

幫別人這事兒玄機百般,幫別人千萬不要顯得自己多高明。有的時候,你準備幫別人,但別人並沒有準備好接受幫助,所謂「禪機未到,雖點不中」,這時候硬幫就要生怨。

有的時候,可幫可不幫,盡量就別幫,因為你打著「及時雨」的大旗,侵吞了別人建功立業的機會。

就算真的幫,是出手幫,還是出資源幫,還是只在關節點上提點,都是差別。關鍵還要看是否站到對方的角度,如果純粹站到自己的角度,或是事情的角度,這個「忙」幫得別人接不住,除了提醒別人「你沒這本事」,並沒有更多的長遠益處。

《紅樓夢》第四回里,原先葫蘆僧對賈雨村貧賤之際多有幫襯,結果事到臨頭:「雨村又恐他對人說出當日貧賤時的事來,因此心中大不樂意,後來到底尋了個不是,遠遠的充發了他才罷!」

幫人的姿勢如果不講究,跟羞辱人其實無異。

2.雙輸

直面問題,解決問題是一種本事。我一度以為自己具備這樣的本事,後來發現這種感覺良好,來自於直面的問題沒有指向內核。

我只是在面對事實的結果,而不是面對事實與事實角力的地方。

一個被動的接受者誰都會做,但一個決策者是需要訓練的。

我以前第一次內部創業的時候,項目非常成功,至今提起那個項目,很多人都還知道。後來因為和老闆在股權上談不攏,而且他空降了一個總經理來做我那個項目的CEO,我就選擇了安靜離開,重新加入一個創業團隊。

去年我做了一件事情是把那位總經理請到了辦公室,當面跟他道了個歉。我覺得我在當時沒有積極主動地直面和解決問題。老闆沒有股權的意識,我可以拉上投資方一起去勸他啊!而且我可以爭取那位總經理的支持一起去爭啊!最後,就算我不是CEO,可是那個總經理確實增強了我們的變現能力,我委屈個一年半載又算什麼呢?

我選擇了逃走,選擇了一個最壞的雙輸的格局。看起來瀟洒,其實就是沒本事。

3.不定

我見過很多類型的CEO,接觸久了就能夠通過一些簡單的對話感知對方的氣場和狀態。當看別人的時候,情形就顯得很清楚。

有一種狀態非常常見,你會看到ta非常地「不定」,坐下來聊事情,5分鐘裡面要滑開手機七八次,或是突然想起來要打一個電話。真的有什麼緊急事務你馬上處理公司就會倒閉、地球就會爆炸嗎?也並沒有。

我發現這種「不定」比「不安」更可怕。「不安」通常有明確的危險來源,因此也不會有機會出大亂子,「不定」卻是一種隨波逐流的狀態。

可是「忙起來」對CEO來說真的非常有誘惑力,這是一種謀求內心安全感的行為,因為這一天下來完成了很多件具體可見的事情,ta會感覺有一個進度條正在實實在在地被推進,內心會產生一種充實感。當一天過去,回家躺在床上,覺得自己又拚命了一天。

但是事實上,很多慌亂中的連滾帶爬非常可疑。CEO 要處理的事情,實際上大部分是不可能像計件工作那樣被度量。

所以,說到底,直面問題、解決問題依然不算是一種真本事。

就算你直面了很多問題,也著手解決了很多問題,但這些問題真的是需要你來解決的嗎?

在一家創業公司、在現實生活的每一個角落,問題根本是永遠解決不完的。

4.定義

真本事是什麼?

昨天在廣州和美麗閱讀的CEO風端先生聊天,聊到他有段時間專心研究黑客增長(growth hacking),看了很多書聽了很多人講,他覺得很少有人真正講到點上。太多人把精力花費在研究黑客增長手段,但真正重要的,其實是你的目的,是「增長」本身。

解決問題的核心是「增長」,在「增長」的過程中很多問題自然而然就被化解了。只有真實的「增長」才能把問題產生的環境一鍋端。

所以,定義問題才是更深層的真本事。什麼才叫定義對了問題,要看你是否在增長中整體優化生存環境。

這也是我很長時間裡才意識到的。

5.退一步

對一家公司(或一個人的人生)來說,有很多決定是你做錯50次都不會傷筋動骨的,有的決定如果做錯是一擊致命的。只有承認自己在大部分領域沒有本事,才能力出一孔,把力氣用在最重要的事情上。

解決「不定」的狀態就是要承認自己的無能為力,不再試圖去操控一切。

在承認自己沒本事之後,我能做的事情就是大量放手,讓比自己有本事的人發揮ta擅長的事。

我只去定義在當前時間點、當前人力約束、當前預算範圍內,我們要解決的問題是什麼。然後對自己或對他人提出要求,提出時限,提供資源,提供腦力。

沒本事的人,就應該讓別人更有本事。所有解決核心問題的方法就都是好方法。誰解決了,誰有本事。手下人都比自己有本事,這才是老闆的真本事。

我並沒有做到這一點。

6.證得

講了一些很虛的東西,卻真真切切是過去一年半之中最痛最艱難也最感恩的感受。讀的人讀完可能也覺得有啟發,但是我想說的最後一個道理是,它們其實對你全無益處。

以前禪宗里有一段公案。說的是香嚴法師佛法修為很到位,佛理全通全懂,他講《金剛經》,說「應無所住而生其心」,老和尚坐底下聽就嘿嘿一笑。香嚴知道自己只是懂了道理,但這句話意味著什麼,自己全然無知。

於是他上山修行,頭一年別人上山看他住在一個破茅屋,他說窮到「無立錐之地」。隔年又去看他,他說:「去年貧,未足為貧,今年貧,始是貧,去年貧,猶有立錐之地,今年貧,錐也無。」

後來他修行歸來,再講「應無所住而生其心」,老和尚會心點頭。

一個人看到的、聽到的、學到的都不算數,只有遇到的、做到的、證到的才是你自己的。

(完)

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