看職場老人教你如何平穩度過職場「更年期」
隨著書院氣息慢慢退去,那股不畏前路,一心往前沖的勁頭也變淡了。工作七八年後,慢慢進入職場「更年期」,前路迷茫,該怎麼平穩度過呢?最近架構師米洛發現這個問題的時候,不免也去思考了一番想找找答案。所幸,這問題並不是個案,網上已早有牛人作答,米洛篩選其中比較好的,在此分享一下,與諸君共勉。
先明確我們的問題:工作8年,身心俱疲,迷失了職場方向,不知道該規劃未來的路呢?
明確目標 不會跑偏
有7年工作經驗的企管顧問秋洪發表了自己看法。他認為,首先需要明確自己的職業目標,目標不明確,就沒有前進的方向。換工作絕不是唯一或最好的解決方法。確定職業目標需要結合自身愛好、能力和行業來分析。
首先,必須設想自己未來的職業生活,並選擇願意為之奮鬥的遠景。
其次,需要明白自己擅長哪方面,是思維能力、動手能力、體魄、談判力、領導力還是其它能力。
最後,需要結合行業發展,一個是有發展前景的行業,另一個是越資深越吃香的行業。
另外,如果自己市場敏感度足夠,可以選朝陽行業或者藍海行業,在競爭不大的情況下容易取得先手。
制定規劃 成功就在不遠處
具有11年工作經驗的互聯網管理者鄭女士表示,在明確職業目標以後,還需對未來有一個良好的職業規劃。
我們可以從4個方面來進行分析:
1、對於自身的認識很重要。明確認識自己的性格、喜好等是否與從業意願相符,是否能發揮自己最大的潛力。
2、對於社會行業分工的認識。應客觀分析自己所在行業是什麼狀況,未來行業發展前景,以及自己能在行業內做到什麼樣的階段。
3、對於每一次工作變動,應總結積累其相關性,而不是每一次跳槽都成為歸零。 4、不管在哪個行業,學習力是非常重要的,只有持續學習,懂得總結、常思考,才能提升自己的領悟力。
調整心態 坦蕩處之
工作8年的政府公務員楊先生提出了一個綜合性的觀點。
他認為,在職場上應調整好心態,面對無法克服的困難要學會坦然接受,所謂謀事在人,成事在天。同時,保持一個積極的心態。
其次,應認清自己八年來的收穫。但凡經歷,無論成敗對人生來講都是收穫,對人才來講都是歷練。理想的工作確實需要一心一意,努力成為一個行業的專家,但是現實往往並不能一帆風順。因此,擁有一顆積極的心態尤為重要。
作為工作了十年的架構師米洛,在面對未來的時候也會偶有迷茫。然而迷茫不可怕,可怕的是一直陷入迷茫卻不去改善。上面三位人士提出的職業見解很有參考意義,請為他們點個贊。
我是架構師米洛,產品和技術經理,助你升職加薪。覺得文章有用,請點轉載,贈人玫瑰,手有餘香。
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