歐陽澤林:奉上75個個人品牌領域KOL的套路總結5點供你自我反思
又是一個小長假,儘管這是一個大家不想互相說快樂的節日——但這是一個非常好的自我深度反思和懷念的3天,我是誰誰需要我?我XX之後誰會懷念我?誰會尊重我而不是我的工作?
帶著這些思考,主編歐陽澤林繼續深度思考個人品牌系列,輸出研究觀察類的文字給到大家。本文的寫作背景:個人品牌-知識付費-知識管理-印象管理-人脈管理熱門概念下都有哪些KOL?他們分別如何介紹自己?個人品牌這件話題真的已經上升到【個人如何在互聯網時代生存與發展】的話題高度,奉上75個KOL的套路總結5點供你自我反思。
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話題開始前按照套路先給大家分享下最近幾個月各位個人品牌領域的佈道者、倡議者、推進者、見證者、實踐者們的雞湯(他們真的說過):
沒有知識變現,只有個人品牌升值——在未來十年,個人品牌升值一定比房價升值快十倍,房價再怎麼漲跟個人品牌都沒法比。
個人品牌已經成為【個人如何在互聯網時代生存與發展】的話題高度
把個人品牌做好,你不止值得信賴,也將不可取代!
如果一個人的家庭背景和所處的年代不能改變,那麼,我們至少可以改變自己,把自己的人生當成一個個人品牌來經營。
你懷著愛和感恩的心去做一件對大家有真誠互動的事情,你會發現自己給自己加持很多能量,你的個人品牌就在這一個一個真實的專一互動里就得到了越來越多的人認可。
《你的知識需要管理》里的內容,體現的是知識管理分享的過程其實就是個人品牌樹立傳播的過程。
自我管理的一個成果,便是個人品牌的建立,個人品牌的建立,是為了成就一個真實的自我。
主編歐陽澤林之前給大家分享過一篇原創《如何一句話說清楚個人品牌?——從261個前沿職位頭銜中我們總結出6個套路和7個方法》,總體來看反響還是不錯的,接下來我們繼續奉上《看75個不寫企業名稱的個人品牌意見領袖如何介紹自己》。
你或多或少有聽過他們(偷偷告訴你,主編歐陽澤林關於「個人品牌」認知領域的KOL列表已經更新到75位(2周前39位哦),想知道他們分別都是誰的歡迎用我的套路套路我,先加上我微信吧:))
以下排名不分先後,如果非得要有,那就是主編歐陽澤林自己的小小私心,我根據我對他們的單方面的連接緊密程度來排序的。重點是我們一起學習如何在沒有公司名稱、職位名稱這些光鮮亮麗的字眼之後,如何更好的說清楚「我是誰-誰需要我」。
還需要說明的是,以下信息來自主編歐陽澤林統計了75位個人品牌領域「主講人/嘉賓/講師/話題主持人/群主/意見領袖」關於個人品牌相關的話題和市場買單情況,涵蓋了:荔枝微客/在行/分答小講/知乎live/分答問答/某直播平台/饅頭商學院/微信公眾號/今日頭條/知乎等平台(我從75位中篩選出7位供您參考):
1、田志剛:知識管理中心(Knowledge Management Center)發起人,高級諮詢顧問,著名知識管理諮詢專家
當前主要從事知識管理領域的諮詢與培訓工作,曾主持或參與制造型企業、研究院所、專業服務機構(律師、會計師事務所等)、能源企業、房地產企業的知識管理諮詢和培訓工作,受到客戶的好評。 田志剛先生擅長於組織知識管理戰略的確定、信息和知識可用性、知識管理軟體和系統的設計與選擇、知識管理流程分析等工作。
出版新書《你的知識需要管理》系統深入的探討了如何做好個人級別的知識管理,是知識管理方面比較系統的著作之一。
2、蕭秋水(李艷萍):知識管理專家,新媒體專家
我在大學學的是旅遊專業,畢業後先後從事過金融行業、IT行業,後進入知識管理領域。這一路上我跨行、跨界較多,銀行出納、計劃統計、信貸、聯想代理、服務工程師、實施顧問、諮詢顧問、產品經理、知識管理、互聯網社區運營、平台規劃、投資、新媒體研究……從普通員工到經理人再到自由職業者,從寫作愛好者到作家,從草根到大V,千變萬化,不離知識管理。
著有《微博控,控微博》、《名博是怎樣煉成的》、《超越對手:大項目售前 售後的30種實用技巧》、《微信空、控微信》、《百問知識管理》
3、陳立飛:作家,著有《優秀的人,都敢對自己下狠手》
陳立飛,香港浸會大學碩士,職場作家(spenser的二次學習日記),職場行動派,城市野心家。本職金融,混跡創投圈,擁躉眾多的自媒體達人——多重職場身份,賦予他異於全職作家的職場深度思考力,大格局下的事業遠見,深度思考中的光輝熱忱。
陳立飛是寧波人,大學畢業後在家鄉做了幾年重點高中的老師,然後做了一個在大家眼裡「想不開」的決定:賣房辭職赴港留學。老師是事業編製,工作穩定,但是已經有房有車的他決定賣掉房子去香港讀碩士,而後留港工作,一點一點從基礎開始重新打拚,在策劃編輯眼中作者陳立飛簡直就是對自己「下狠手」的代表人物。
4、秋葉(張志):PPT專家,實戰網路營銷專家
湖北黃岡人,機械工程碩士,武漢工程大學機電學院副教授、新浪微博紅人、PPT專家,實戰網路營銷專家。中歐商學院私享會導師、湖北共青團省委新媒體運營顧問。受歡迎的網易雲課堂職場課程《和秋葉一起學PPT》運營人,微博@秋葉和微信【秋葉PPT】是國內有影響力的職場PPT技能微分享平台。
已出版作品:《說服力讓你的PPT會說話》《說服力工作型PPT該這樣做》《說服力締造完美的PPT演示》《和秋葉一起學PPT》,其中說服力系列圖書已成為PPT領域具影響力的課程。
5、李笑來:得到《通往財富自由之路》專欄作者 微博簽約自媒體
中國比特幣首富,著有《把時間當作朋友》、《新生——七年就是一輩子》、《TOEFL核心辭彙21天突破》等多本暢銷書,曾做過銷售、教書、寫書、開公司,成為若干創業公司的創始合伙人,現在致力於比特幣相關聯合創業和天使投資,在天使投資界已經開始小有名氣——是一個不折不扣的習慣性跨界者。
他崇尚邏輯,追求深入思考,學習能力超凡,是一個習慣了行動的人。他平時好與人分享,博客文章很有內涵,受到許多網友和讀者的厚愛。
6、戰隼(warfalcon):知乎平台「時間管理」話題優秀回答者
IT人士,項目經理,70後宅男, 已婚有孩子。喜歡閱讀、慢跑,業餘愛好研究有效學習。發起100天行動,讓讀者從閱讀者變成行動者,努力去幫助更多的人產生改變。
7、彭小六:暢銷書作者,個人知識管理專家
32歲IT老處男,產品狗,鏟屎官,個人知識管理專家。出版《讓未來現在就來-成為高效能的行動派》。現在,他的身份有:知識管理和時間管理達人、閱讀進化遊戲創始人、手繪老師 簡書籤約作者、行動派專欄作者、領英LinkedIn專欄作者。
以上KOL的個人簡介來自互聯網搜索/經主編編輯稍有改動
我是誰?誰需要我?我們如何相互靠近?你需要首先樹立社會認同——讓人們有理由去傾聽你的想法,其次要進行內容創作——讓人們評估你想法的好壞,最後要經營人際網路——讓你的想法得以傳播。
例如主編歐陽澤林迭代更新的個人賣點是助力高潛個體更好的知識變現和個人品牌IPO,實現路徑:幫助僱主和個人在當今數字時代做好僱主品牌和個人品牌的【渠道】建設與運營還有【內容】生產和傳播,你為什麼不勾搭一下呢?看完這六位個人品牌意見領袖的自我介紹,主編歐陽澤林的啟發是以下六點:
1、學習能力超強、知識管理技能優秀,能著書立說;
2、懂網路營銷,有一定IT知識,會洞察在大規模流量到來之前能提前佔據和綁定大平台;
3、面向廣泛的職場中人的「學習提升」這一世紀難題(受眾基礎量大、普遍適用性強);
4、有傳道授業解惑的情懷,無私奉獻、堅持不懈的精神;
5、擅長對個人的時間、印象、人脈、知識進行體系化的管理;
最後,個人品牌這件話題真的已經上升到【個人如何在互聯網時代生存與發展】的話題高度,你看主編歐陽澤林就一直作為一個終生學習者和連續創業者不斷的進行系統化的學習,「個人品牌」認知領域的KOL列表已經更新到75位咯,我相信後續這個數字還會不斷的增加,下一步主編決定按照行業和受眾人群進一步細分,出版一份《中國「個人品牌」研究觀察報告》,話說你會有興趣嗎?
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