職場新人入職如何做好自我介紹?

要做好自我介紹,一般都要在正式面試前,在心中默默介紹一遍給自己,這樣才能避免面對面試官時,介紹得不夠順暢等負面因素。

我曾經去過一家外貿公司應聘機械工程師一職,因為涉及到需要英文自我介紹,但本人的英文又不太好,擔心面試的時候需要用到英語。我就想了個辦法,就是接到面試通知的時候,就推後一天時間面試,不要急著答應有時間可以馬上去。有這一天時間,足夠準備了。我就寫了個中文的自我介紹,然後再將其翻譯成英文。反覆朗誦幾遍後,差不多就記住了。

到了第二天,我鼓足勇氣去面試。一開始,面試官只是與你談家常,使得氣氛比較輕鬆。而後,面試官突然臉色嚴肅起來,要求用中文自我介紹一遍。我當時心裡就樂了,還好我英明有遠見,老早做好了準備。

故而,我很自信地開始自我介紹。我是某某,來自某某,畢業某某大學,年齡是風華正茂的26,我曾工作於某汽車變速器股份公司,又轉戰於某客車公司,期間,我以我的勤奮、認真、刻苦、細心攻破了一道又一道工作上的難關,在機械設計上,零件加工工藝上,機械傳動上等方面有著卓越成績,受到公司領導的好評,受到同事的愛戴,最終成為諸多漂亮女生夜裡相思的對象。

工作之餘,我馳騁於籃球戰場,球我合一,所向無敵;我搏擊於武館,太極八卦連環掌,掌掌生風,驅邪扶正!我偶爾K歌夜場,我出場群星退避!高唱我歌,傳遍千里!

說完上面的,我就看了看面試官的表情,發現他一臉驚呆了,他一會回過神來,大讚道:「真是個人才,我們公司就需要會工作也會玩的人才加盟,至於英文嘛,現在網路這麼發達,只要用點心,很容易學會,不認識的單詞可以藉助百度、有道詞典等哦。」

我當時心裡樂極了,感情老哥你早看出我英文不怎麼樣啊。這樣一來,我準備好的英文自我介紹也沒有派上用場。就這樣,我成功地進入了這家外貿公司任機械工程師一職,主要解決一些技術層面的事。不過,面試的時候,也得看面試官的長相,要善於發現他是否是哪種隨和的人,是不是那種老古董,如果是老古董,那得多在專業知識上面多介紹介紹,多跟他扯一些專業術語。面試自我介紹,也得隨機應變的。


職場新人通常獲得的鍛煉就只有在大學階段的各種社團、演講等,雖然經驗不是很多,但是首先要做到的就是一定要自信,要微笑著去介紹自己。即使是緊張的,也要微笑著去介紹。

我記得在我第一次面試中,因為我知道自己面試經驗不足,所以先挑選了一個不怎麼想去的公司去做嘗試。第一輪是群面的方式,問題是一樣的,按照順序進行回答。輪到我的時候很緊張,說話我自己都感覺是很結巴的,臉也很燙,但是我還是裝作很鎮定的樣子做了自我介紹。當我走出面試房間之後就覺得整個人都解脫了。雖然面試結果可想而知,但是在不斷的面試中慢慢的知道了面試需要注意的事項,比如說公司注重儀錶、講話大方、說話有條理、簡歷乾淨漂亮等都是很重要的。

在我不斷的訓練自己之後,然後去了一家自己比較喜歡的公司面試,因為很喜歡這家公司,所以就很主動的去表現自己,並不是Hr問什麼我才答什麼,而是想要Hr看到自己的優秀,自己可以勝任這份工作。

所以在面試中,當遇到自己喜歡的公司的時候,雖然你已經為這個機會準備了很多,但是在真正有機會擺在自己面前的時候,你會發現真的是會積極主動的為自己爭取機會,而不是去那些練習的公司面試一樣,完全按照流程在熟悉面試的套路。


面試對於每一個剛剛踏入社會的大學生而言都是重要的一關,而自我介紹又是面試中必經的一道門檻,自我介紹時首先應禮貌地做一個極簡短的開場白,並向所有的面試人員(如果有多個面試考官的話)示意,如果面試考官正在注意別的東西,可以稍微等一下,等他注意轉過來後才開始。介紹的內容不宜太多的停留在諸如姓名、工作經歷、時間等東西上,因為這些在你的簡歷表上已經有了,你應該更多的談一些跟你所應聘職位有關的工作經歷和所取得的成績,以證明你確實有能力勝任你所應聘的工作職位。

當這些面試流程都按部就班的走完後,可能面試官還是對你沒太大的興趣,那麼之後的面試官問答階段,將是你很好表現的機會,這時候你就需要有些別出心裁的舉動了。

記得我剛畢業去一家公司應聘實驗室研發工程師職位,此職位只招一人,而當天面試的算上我有4個大學生,我們被放在一起面試。前面我們的自我介紹都各有各自的亮點,讓面試官們有點糾結。後來快結束時,人事經理問我們還有沒有其他問題時,他們3個問了一些關於公司作息時間呀,保險呀,加班多不多呀等等問題。輪到我最後一個,發現該問的都被他們問完了,我也不能說沒問題了吧。想了幾十秒後,我蹦出了一句「實驗室有沒有空調?」
當場大家都笑了,正常人事經理用嫌棄的口吻告訴我「有」時,我給他做出了解釋,我說溫度對一個化學反應的影響很大,這個溫度不僅僅是反應溫度,反應時外界環境的溫度也很重要,同樣的一個實驗,一個放在冬天,一個放在夏天來做,實驗結果會差異很大,而空調就能很好的解決這個問題。

就這樣,我成功的打動了面試官,順利得在那個大熱天待在有空調的實驗室做實驗--!



自我介紹的目的就是為了讓大家認識自己,而最容易被人記住的往往是你身上的特點。介紹的時候要懂得那自己開刷,語言、名字和長相都是可以的,只要你放得開。開刷完以後,再介紹一點家鄉特色加深一下印象就差不多了。下面就以我來做例子先介紹一下自己吧!

大家好,我叫天的曼,是胡(福)建人。相必大家都沒說過這個地方,但我想說對於我大胡建人民來說,F和H是一樣一樣的,請大家尊重一下我們那裡的習俗好不好?

我來到這個公司的目的不是為了泡妞(停頓,大家肯定以為你想說好好工作什麼的),而是被妞泡(話風一轉,你的領導也會為你震驚的)。

我是醫學出身,研究過活人,解剖過死人。如果大家以後有生理學上的疑問,可以來問我。

不知道最近出來的《大魚海棠》看過了嗎?電影裡面的土樓是不是跟美觀大器,其實它就來自大福建的永定。除了土樓,福建還有蚵殼厝、紅磚古厝和彩石厝等特色建築。

大家應該都聽說過安溪鐵觀音和武夷山大紅袍,在福建幾乎每家每戶都會有一套茶具。喜歡喝茶的朋友,有機會大家一起品茶。

謝謝!

沒有人會不願意和一個幽默、風趣的同事相處,新人入職自我介紹只有放開自己,給同事留下深刻的印象,才能被大家記住,甚至還有可能得到領導的賞識。



入職介紹和面試中的自我介紹是兩碼事,職場新入職員工自我介紹很重要,因為他直接關係到你在其他老同事眼中的第一印象。而新入職自我介紹應該以簡單明了為主,可以從姓名、籍貫、學歷等基本情況來說,而更多的是引起其他人的興趣,讓人們主動提問,比如問問你的畢業院校,問問你有沒有對象之類的。所以新入職的年輕人主要介紹自己的基本情況就可以,說的太多反倒會讓大家對你喪失好奇心。而且說的太多反倒會出現很多漏洞,比如我不喜歡吸煙的人,或者我不喜歡喝酒的人,這樣會引起一些人的不舒服,不認可,所以僅介紹基本情況即可。而如果是面試的自我介紹,或者是帶有競爭性的自我介紹要主要突出自己的優點,將自己的優勢完全表達出,只有這樣才能使自己在競爭中勝出。



我覺得新人入職時自我介紹並不是有一個公式可套,個人有個人的個性,那麼自我介紹就是表現自己的特性,有時候,教材上寫的一些職場上該該如何如何並不一定在實際中有效果,反而給人一種不真實的感覺,所以,新人入職自我介紹首先是要讓人記住你這個人的名字,若想多說,便在名字上多解釋兩句就好了,無論是怎樣介紹自己,都應是自然而然、不做作,不嘩眾取寵,新人到新環境必定是少說多聽、多看,縱有七十二變,也是來日方長,有的是展示的機會。



對於自我介紹是新人入職必不可少的程序,也是給同事留下印象的好機會,即使自己再怎麼爛,也請把自我介紹搞的漂亮一點。就算以後同事知道了自己如何,總得剛開始有個好的印象吧!現在最受歡迎莫過於跟的上時代語言的自我介紹,新潮的詞語才會吸引大家的注意,才會將目光審視你,給個打上一個暫時的標籤??。


可以這樣,大家好,我是xx來自哪裡。。很高興認識大家和大家共事。。。然後接著你以為這是我的開場白?才不是呢!大家好,本人男,愛好女,不搞基,工作勤奮努力,對於不懂得也不愛一個人鑽研,喜歡和大家探討,共同進步之類。有轉折或者驚喜就可以了。



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