「老」華帝自我娛樂向90後拋媚眼,是不是有些瘋了?
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進入2017,老段將每天寫一篇小文,關注C戰略,關注社群,關注中國智造。其實,三者都有一個共通點,第一個關注的是顧客。第二個關注的是人與人結成的顧客網路所散發出來的無窮創造力,算得上是一種深層C戰略理念和模式方法,第三個則是當前中國企業必須邁進的方向,其實應該以前兩者為重要的前提。
段傳敏,創新聯盟/孤獨者粘盟社群發起人,資深媒體人,明尼蘇達大學卡爾森管理學院(CHEMBA)畢業。財經作家,著有《蘇寧:連鎖的力量》《尚品宅配憑什麼》《定製——維意如何PK宜家》《企業教練領導力革命》等近十部經營管理書籍。願這些觀察能帶給你一些小小啟發。
以下為正文:
2017年情人節當天,一部名為《你的味道》的網路劇在騰訊視頻上線,隨後迅速在朋友圈刷屏。這部由華帝股份打造的美食短劇。短劇一出街,似乎一下子就戳中了無數觀眾內心最敏感的神經,也讓華帝股份的娛樂營銷之門開得更大了。
人們驚奇看到,這個正統的廚電元老似乎變得輕盈了,變得年輕了,變得色彩斑瀾了,開始向90後拋媚眼了。
刻意討好90後、過分前瞻的李寧曾經歷了慘痛的滑鐵盧式失敗,近兩年才在創始人李寧的親自帶隊下緩過勁來。而華帝此次前所未有地邁出娛樂營銷的步伐,是不是在瞎折騰,是否在踏入前所未有的危險?
對於很多成功企業而言,往往安全第一,變革意味著踏入危險。顯然,華帝這家擁有25年歷史的企業正義無返顧地選擇劇變。
華帝董事長潘葉江
分水嶺顯然是2013年一位叫潘葉江的70後的出現。他是華帝創業七君子中潘權枝的兒子,2015年擔任公司董事長。別小看華帝董事長潘葉江這位「創二代」。2015年即擔任公司董事長後,幾乎是立刻,他拋棄了華帝一貫的穩中求進作風,率領似乎步入「中年」的華帝展開了全方位的變革轉型,一系大刀闊斧的舉措,讓我們看到了這位「創二代」身上,咄咄逼人的企業家氣質。
潘葉江上任伊始,華帝就邀請了黃曉明夫婦代言。同時簽約兩大一線明星,花費肯定高昂,因此看這位70後的膽還是肥的。在經濟下行的宏觀背景和行業趨勢下,華帝卻出人意料的選擇更具挑戰「品牌上行」的思路,選擇了「折騰」——而且是翻天覆地的折騰。
華帝的「顛覆」,也確實讓我們看到了不一樣的東西。廣告的大量投入、簽約代言人、與4A公司戰略合作制定新的高端品牌戰略,與互聯網巨頭微軟合作開發新一代高端產品等等。華帝新領導班子的大刀闊斧確實讓人眼前一亮。
相形之下,過去的華帝太低調了,很符合廣東人的性格特點。除了上世紀90年代末「兩權分離」轟動全國、2004年一躍成為奧運會贊助商外,其餘時間均是悶頭前行。2015年以前從未聘請代言人和較少投放廣告,品牌力下滑、老化,難怪近幾年正被浙江的方(太)老(板)趕超。
潘葉江主導的新華帝還大膽進行娛樂營銷,而且一進就不是嘗試那麼簡單,而是全方位開動:
2015年本是廚電行業的寒冬,但華帝除拿下中央一套新聞聯播之後的晚間超黃金標段外,還投入了數千萬贊助了江蘇衛視的《星廚駕到》欄目,更頻頻與多家知名網路視頻平台強強聯手,合作推出包括《盜墓筆記》、《蒙面歌王》、《十二道鋒味2》、等超高人氣的電視綜藝節目以及網路熱門劇集,真可謂使出渾身解數向90後、80後拋媚眼。
2016年華帝又與《金星秀》合作、贊助江蘇衛視《星廚駕到》、獨家冠名樂視網的《歌王來了》……華帝在娛樂營銷上的快速升級讓業界驚嘆的同時,也讓華帝的品牌影響力快速提升,當年就躋身行業三甲之列,與方太比肩。
進入2017年,隨著情人節網路劇的傳播,顯示華帝對娛樂營銷的運用日益深入和嫻熟。以往的品牌冠名、贊助不同,這一次華帝股份是以聯合出品人的身份參與《你的味道》。合作方是以擅長打造爆款事件爆紅於網路的自媒體新世相。
如此大手筆投入的目的,無非是引發更深層和更大範圍的情感共鳴,最終實現受眾情感與品牌訴求的深度交互,問題在於,這些巨額花銷的產出如何?
數字是響噹噹的。巨額支出非但沒有降低利潤,華帝無論營業利潤還是利潤總額均實現了50%以上的速度增長。效果顯示得如此之快,出乎絕大多數市場觀察人士的預料。
當下,「80後」、「90後」正日益成為消費的主力,幾乎所有廚電品牌都在力圖瞄準這個群體,但是似乎很少有品牌真正擺正過姿勢。從華帝推出的娛樂營銷探索中不難看出,企業要把自己和目標群體擺到了戀愛雙方的位置上。在這場戀愛中,吸引「女神」的注意遠遠不夠,更重要的是撩動她們的心,把感動逐漸累積為打動。
顯然,華帝選擇了正確的方向。在整個營銷大變局中,華帝品牌正從低層次的使用體驗向高層次的情感體驗升級。這是一個大品牌的激流勇進,這也難得的自我折騰的變革精神,無論如何,都該為這種精神點贊!
只有不斷顛覆過去的自己,才算是真正的超越。一個企業往往不是死在競爭對手手裡,而是死於自己的泥古不化、安於現狀中。
「如果你現在還在做著五年前相同的事情,你就離被淘汰不遠了。」這是世界營銷大師、中國創新營銷聯盟榮譽主席菲利浦·科特勒先生的一句名言,值得更多企業深思——創新變革才是永續生存成長之道。(作者系戰略營銷專家、創新聯盟執行主席、執行官出版人)
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