拿什麼信任你的招錄工作，中國人民銀行？
2018年2月9日早六點，人民銀行發布出台正風肅紀十條禁令，其中有一條是「嚴禁利用職務影響力干預人員招錄、幹部選拔任用工作。」2018年2月9日晚六點，中國人民銀行上海總部開始了體檢通知工作。
作為一名考生，我報考了2018年中國人民銀行（下稱：人行）上海總部（下稱：上總）管理崗。管理崗招錄3人，面試按1:5比例。
時間流程如下：
10月底，前期審核。期間不放心，還打官方公布的電話問了上總，我的各項條件是否符合，核對後完全符合，遂放心。 之後報考信息審核通過。 （具體時間確實不記得了，人行招錄系統目前也進不去了，所以無法查詢。）
2017.11.25 參加筆試
2017.12.11 在線查詢成績，通過，筆試成績可見：66.6。
2018.01.11參加心理面試，並審核資料（學歷等）通過。
2018.01.13 面試
2018.02.09（周五晚約6點開始）上總開始打電話通知考生年後體檢，詳細信息過幾天簡訊通知。人行招錄系統中無任何關於面試成績信息。
我始終沒有收到電話。那我自己打過去問問好啦。
2018.02.09 晚 打電話過去多次，三個座機電話都無人接聽。好不容易有一次打通了，對方告訴我：通知尚未結束。聽對方語氣很疲憊，我連忙道了幾聲辛苦了，掛了電話。也有人反映電話過去，沒說完直接被掛。
9:34 再打，再也無人接聽。可能確實辛苦，白天剛開完聯歡會。 我的崗位已經有3位同學收到體檢通知，集中在7-8點之間。
已經9點半，期間打電話再也沒人接，讓我有點摸不著頭腦，3個電話都是用來打電話通知的，卻一直不佔線，只是沒人接，在打通電話之前也是。
我開始分析自己沒有接到電話的原因：
1.我筆試成績不夠好？
於是我問了收到了電話的3位同學中的兩位（因為我們都相互認識了），筆試成績65和67.2，我是66.6。
2.那是我面試成績不夠好？
面試可以說十分有把握，十拿九穩第一，不會掉出第二。
但口說無憑，必然引起質疑。人行在本次考試中採用全程錄音錄像的形式，望總行本著《公告》第一句話：「中國人民銀行按照「公開、平等、競爭、擇優」的原則，」 能夠拿出未經修改的我和考友全程錄像和錄音進行公示。
3.那是不是其他方面不夠好？
根據 《中國人民銀行分支機構和直屬單位2018年度人員錄用招考（招聘）公告》「三、考試與錄用（三）考察、體檢及錄用（聘用）『詳細規定：「招考（招聘）單位將綜合筆試、面試成績擇優確定考察和體檢人員名單，組織考察和體檢。」
我認為重點就在「綜合筆試、面試成績」「擇優」。範圍劃定的很明確，招錄方法也很清楚。
4.工作場合，有一些不好說在檯面上的要求？
首先，我想說，這是不對的。你若早說明，我掂量掂量自己，互不打擾多好。
其次，就算是情有可原的。那我是有哪些地方不如入選考友？（以下都是我的推測，並非官方答覆）a 性別？ 都是女生。b 學校？怕侵犯到其他三位個人信息，我不說具體名字了，但是論學校和專業，我有十足自信說，我的最好。如果人行認為有疑議，可自行公布。c 學歷？ 都是研究生。d 在校成績？根本沒提成績。e 長相和身高優勢？不分伯仲。f 工作經驗？我有，但是當時專門問了，答覆是不受影響，應屆非應屆都要。g 人行給非應屆不好辦戶口？戶籍寫了，上海。h 年紀？約莫都差不多，因為我上學早。i 怕不穩定？第一，面試筆試提供成績。餘下所有的信息都來自《報考信息表》。若是上總覺得我不穩定，也覺得合理，完全可以按照招錄公告來。第二，不了解一個人的時候，請務必謹慎判斷。第三，並不是所有人都只為了身外之物，總有人為了自己的自我實現而活。也許還有很多，但是我實在想不出來了。但是不論是什麼原因，歡迎人行披露。我有則改之。
2018.02.10 年前最後的一個周末，非工作日。
2018.02.11 隔了個周末過去了。打電話問官網上公布的招錄電話。招錄完了嗎？對方答，招錄還沒有結束。我再問，管理崗招錄完了嗎？他答，不清楚（這可是總行官方網站上掛在招錄公告里的招錄諮詢電話）。再問體檢通知結束了嗎，依然答覆招錄還沒有結束。那體檢通知什麼時候能發完？不清楚，等上頭通知。上頭是上級領導還是上級單位？不知道。能給我個問得出結論的電話嗎？沒有。問不出別的了。態度一言難盡。
再打電話給總行官網電話，2號分機信訪，讓我問招錄機關，不要問他。我說，就是問招錄機關什麼都問不出，才打電話過來的。各種推諉。問其他電話，也沒有。我說那你的意思是我只能問紀檢委嗎？答，可以，你去吧。輕鬆之情如同甩出去一個大鍋。我問那中紀委駐人民銀行檢查組電話是多少？3號分機。
3號分機舉報，只能語音留言，時間還特別短，約30秒，需要涵蓋姓名聯繫方式。對於受理及反饋時間，沒有任何說明。
不同的總部電話，宛如統一了口徑。沒有所謂的安撫考生，也沒有解釋說明，更不要說明確的時間點和回復了。反而像藏著掖著，在拖著時間，我明他暗，拖到時間一到，招錄結束。
我決定去北京。我要去問個明白。萬一我是盲目自信了呢？萬一這其中有什麼誤會呢？就算我沒有考上，只要我是正大光明公平公正地敗給優秀的對手，那也值得我為人行感到驕傲。
2.12 一天我都在旅程中度過。我目前回老家了，坐飛機過來北京非常遠還要轉機。
2.13 我首先去了中紀委駐人行工作組，中紀委的接待老師問了我詳細情況，我當時是本著解決問題的心態來的，所以訴求只說想知道面試成績和綜合排名。中紀委的老師幫我聯繫了人總行人事司勞資統籌處李處長，讓我過去找他。
我過去之後，在門口給李處長打電話，一分鐘後，李處長就出來了。李處長把我介紹給另一位庄老師了解情況。我重申了我的訴求，並主動詢問原因。庄老師表示我自己覺得自己優秀其實很主觀，因為在上總能進入面試的對手都很優秀。我說，我明白這是個優中選優的考試，需要比較，這也是我來查詢名次的原因。因為如果輸給優秀的對手，那我心服口服。我想知道如果我綜合成績確實進入前三，會不會沒有選我？他繼續說，考慮到用人單位自主權，體檢選拔名單是總行按1:2返回用人單位，但是名單上並沒有按成績排名，用人單位可以自行選擇。庄老師不太清楚上總的招錄考慮，名單都是最終確認招錄後（體檢政審後）上報的。他說，他會去聯繫上海總部，這幾天他們也聯繫不上上海總部。之後聯繫上問清楚給我個回復。我問大概什麼時候能回復？我臨近過年專程到北京來，其實就是想有個明確的回復。庄老師說，他明白的，今天下午回復。我問，那我是不是可以查成績呢？庄老師說，可以。我說，那現在我就想查一下成績。庄老師說，下午一起告訴你吧。我又問，那我是不是方便留一個您的電話呢？如果您下午太忙，忘記了，我就主動打個電話過來。庄老師表示，下午一定回電話。
下午，上海總部人力資源部勞資統籌處章處長給我回電話。跟我說明了情況，說知道我上午去了中紀委，總部是有自己的考慮。我問有哪些考慮因素。她說考慮個人情況人崗匹配等。我問，那有具體的評判標準嗎？她說是綜合考慮的。我說，我想知道我哪裡不如其他同學，也好讓我能改進。她說，進入上總面試反饋名單的同學都非常優秀，沒有誰好誰不好。我問了下我的成績，是90。這是個很好的成績。我再問我的名次，章處長說，你要記住，成績你可以查，名次你去哪裡都不可以問。我又表示，擇優的標準我還是沒弄清楚。她說其實已經回答過我了，是綜合考慮的。我說那我很感謝您給我打電話，但是我的疑問其實還是沒有被回答。既然是總行反回來的名單沒有成績，那我再去問問總行。她勸我就要過年了，沒必要不開心。我再次感謝了她，但表示還是會去問個明白。祝她新年快樂後，我們結束了通話。
2.14，年前最後一個工作日。我又來到了總行人事司，在門前給李處長打電話。李處長說很忙，昨天接待我的庄老師已經休假回家，之後回電話給我。我說，我現在就在門口了，您方便出來見我一下嗎？他在電話里跟我說該回復的昨天上海這邊已經回復過了。我說，但是她沒有給我一個合理且能說服我的回復。他說，那你去問上海總部啊。我說，我就是問了上海總部得不到回復，才來問您的。我還是對招錄流程和錄取方式有疑問。我說，面試公告上，考察與招錄寫的非常明確綜合筆試面試成績擇優錄取。李處長說，對啊，綜合筆試面試和其他條件擇優錄取。我又說，您不覺得多了幾個字嗎？李處長說，綜合指的就是其他條件。我說，綜合在這裡應該是個動詞吧，指把筆試面試成績綜合起來。李處長說，那擇優是綜合各方面條件。你別跟我玩文字遊戲。你的本科好像是英語專業吧？我說，三位進入體檢環節的同學本科好像也不都是管理類專業吧？李處長遲疑了一下，說他也是猜的，也不知道。勸我別鬧太僵，畢竟招錄工作還沒有結束。 但是我認為，如果合規，那我就是優選，而不是備選。優選只要我自己餘下流程沒問題，就可以得到我心儀的工作。而備選，只有在被優選者有問題的情況下，我才有可能獲得資格進入本該早早進入的環節（餘下還有3人）。
2.14，我首先打電話給章處長，電話一直正忙。然後我轉而打總行招錄公告上給出的上海總部諮詢電話。打電話進去，態度一反之前的非常好。我問可以查面試成績嗎？她說，年後可以查。我問招錄原則是什麼？她說，根據筆試面試成績擇優錄取（公告原文）。我又問，還有其他影響因素嗎？她說，其他因素？她想了想說，沒有了，主要就是筆試面試成績。掛電話後，我繼續給章處長打電話，依然正忙。我又打電話給諮詢電話，問她們處長的工作電話可以給我一下嗎？因為打她私人電話沒有人接。對方主動詢問我的聯繫方式，說讓她們處長聯繫我。
半小時過去，我又主動打電話給章處長，打通了。我依然說這中間可能是對公告理解有一些誤會，想來看看能不能協商解決。章處長上來直說，她知道我今天又去了總行了，我給她們工作人員打電話。那個同事什麼都不知道，回家生孩子休息了半年，今天是因為上班最後一天，工作人員請假了，讓她替班。讓我一切以她（章處長）說的為準。昨天就已經回復我了。看你是子弟的份上，才這麼快回復你的，說昨天下午回復你就昨天下午回復你了，不然我們也要走流程。我說，您是回復我了，我很感謝你們守約。但是其實你根本沒有回答出我的問題。招錄綜合各方面條件考慮，人崗匹配，單聽此句，我會非常認同。但是，在總行早在招錄工作初期就廣發通告，招錄公告已經明確規定此流程應該發生在第一步，即初步篩選時，而且考察與錄用原則明確為「根據筆試面試成績擇優」時，這就不合適了。章處長說，就是這樣操作的，沒有問題，他們內部有招錄公告。李處長也有回復我。那這事就是這樣。讓我不要斷章取義，玩文字遊戲。我問，那您的意思是不是您對此事負責？她說是。我說，那我是不是可以把此事客觀公正合法的發布到網上去？她說，這是你的權力，但是我勸你不要做過激行為，招錄工作還沒有結束，你也是子弟，你媽媽也是人行的。你跟家裡商量過嗎？你得想好要承擔的法律後果。我說，只要我是實事求是客觀公正，應該不違法。
至於招錄的事，估計眼亮心明者都清楚了。
首先，我想解釋一件事。關於人行親屬身份，信息採集表裡有填寫父母工作單位，在庄老師處我說我之所以報考人民銀行，是因為去年過年，我的家長去做金融扶貧年都沒在家過，過年期間只回來一天。我去探望了一星期，深受感動，下定決心報考人行。並且我嚴格遵守了人行招錄的親屬迴避政策。另外，在招錄考試中，我自己都沒把自己當子弟看。如果有幸進入人行工作，我不奢求也不需要任何特權和特殊對待。在此事件中，我的唯一身份是考生，我的最高要求和期望是公平公正，一切符合招錄公告，符合社會主義核心價值觀，符合全面依法治國等該被弘揚的精神。
其次，我想探討部分細節。第一，說一下接電話的這位同事，一個什麼都不知道的工作人員，居然能說出公告原文？在我進一步追問確認之後，依然給出符合公告要求的答案？如果她真的不知道不了解，為什麼回復不是我不知道，我確認後再告訴你？在一個行政單位工作，此工作人員不知道自己的回復要承擔什麼樣的後果？什麼都不知道還讓她來接電話？上崗之前不用培訓？那可是公告上公布的諮詢電話，能如此隨意？其他打電話諮詢的同學是不是都得到了所謂「不正確」的回復？既然以章處長的回復為準，為什麼不索性公布她的電話？就算分AB崗，A崗工作人員休假回家了，沒有專業B崗頂上？之前電話都打不通，今天打通了，居然是因為一個替崗的人接電話了，那本來此崗的人還比不上一個什麼都不懂的替崗人員愛崗敬業？第二，說到網路反饋。我當時著重強調，客觀公正合法，為什麼說此行為過激？既然是我的權利，為什麼說以下三點？這三點和我追求公平公正的行為有衝突嗎？有合法聯繫嗎？在我看來，說的直白點，就是用鏡花水月的希望做制約，用人情世故做捆綁，用空泛的法律概念做博弈。第三，諮詢及查成績走流程的問題。我打官方公布的諮詢電話，什麼都諮詢不到，甚至很多時候打通沒人接，才去了北京；我去了中紀委，中紀委讓我過來找，這種情況下，回復了我居然是因為我是子弟？這到底是一個人情社會還是法治社會？如果信息足夠公開透明，諮詢反饋及時有效，我大過年需要去北京嗎？就算有流程，你可以跟我說說流程是什麼，如果我認為合理能接受，我也不想給大家帶來不必要的麻煩。第四，如果內部招錄公告是存在的，試問這是否就是所謂「隱性條件」？這是否有礙於考生在報考初期對崗位進行自行匹配和認知，從而加重考生各方面成本，比如時間，精力和金錢？甚至可能出現「看人畫圖」「說你不行你就不行，說你行你不行也行」的權力尋租？正當性和合規性何存？
關於我的訴求，對於人行招錄工作的訴求，就是機會該是誰的就是誰的，責任該是誰的就是誰的；對於人行及中紀委等相關部門的訴求，見微知著，這很可能不是一個個例。另外，如果有幸進入人行工作，我會在之後的工作中兢兢業業，不負人民與國家，也接受任何人和機構的監督。但是任何莫須有從而不患其辭的報復，不論是對我還是我身邊的人，對不起，我都不接受並將嚴格遵守我國法律予以必要反擊。請對事不對人。
在此，也懇請廣大網友能幫我多做分析，多提意見。群眾的力量是無窮無盡的。另外關於法律問題，我秉承著「客觀公正」的原則寫下本文。因為以上事件都是回憶，我無法逐字逐句寫下文中所涉及的描述性內容，但是我自信沒有帶偏節奏。但同時，由於我並不是法律專業的，如果涉及到任何違法行為，也請大家多多提示我。我一定在第一時間改正，也願意承擔相應法律責任。此外，歡迎人行有關人員積極回復接觸，我從一開始就一再言明，我並不是來找事的，我是來解決問題的。同時，我也準備好了材料，即將發往中紀委，進入申訴流程。但是因為紀檢委工作人員好心提示，紀檢委有程序要走，我可能趕不上2月28日體檢。迫於無奈，才出此下策，叨擾廣大網友。
但是如果官方一直採取不給出有效回復的態度，我只能通過互聯網，提出我更多的疑問，說出更多細節。群眾的眼光是雪亮的，一切依靠群眾。
我始終希望一切都是誤會。而且人非聖賢，孰能無過。過而能改，善莫大焉。任何人，機構和國家的發展都是在不斷改善中實現。共勉。之所以今天發，是希望大家都能新年快樂。最後，給廣大網友拜個晚年，希望大家狗年旺旺！
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