10張圖說清楚職場牛人和你的區別！

導讀：很多人在職場上都遇到一個問題，如何將自己的職業價值最大化，但是小編想說的是，大家在思考這個問題的時候，有想過自己是一個怎麼樣的職場人么？有將手邊的工作當做自己一生所要面對的事業么？本期職業精，小編就帶你看看工作和事業的區別！告訴你，為什麼你的職業會停滯不前！

01 短期VS長期

你：短期心態，重視眼前利益；

職場牛人：長期心態，思考全局。

面對現在做的工作，你是抱著短期心態還是長期心態？如果你是帶著短期心態去工作，你很難全身心投入到工作中。你很可能不會有什麼改變大局的好策略，因為你的心態並沒有把這個工作當做一份自己的事情來做。

02 緩慢成長VS專業成長

你：容易進入瓶頸期，緩慢成長；

職場牛人：快速的專業成長。

在一份工作中，你可能遭遇發展瓶頸期，這時通常會開始變得沒有方向，如果你只是把它當作一份工作，你一般也不會太介意想要取得多大的突破。工作能力的改善始終沒有被你提上議程，你很難在專業上有長足的進步。

如果你在一家你喜歡的地方工作，你的付出會得到公司的幫助。你希望為公司改善能力，獲得成長，並以此為目標。

03 獲取金錢VS獲取經驗

你：關注金錢；

職場牛人：關注經驗。

如果你只是在做一份工作，你不會覺得獲得經驗為首要目標，你很可能覺得你周圍的同事沒有一個人值得你學習，你只是把這份工作視為生活的所需。

如果你把現在做的事當成事業，你更關心的不是下個月的薪水，而是從職場獲取的額外價值。

04 及格就好VS追求卓越

你：差不多就好；

職場牛人：全身心投入，追求卓越。

當你在做著一份你並不太在意的工作時，你對自己的要求就差不多就行了。但如果是一份事業，你會不斷要求自己超越平均水平，追求卓越。

當你真正投入的時候，你其實並不在意多干點活，你做這些事很快樂，因為你希望這個公司能成功，如果公司成功了，你會覺得自己也成功了。

05 苦臉下班VS笑臉下班

你：悶悶不樂，厭惡工作；

職場牛人：享受工作，充滿信心。

人們談論他們的工作，通常就是兩個極端——要麼很厭惡，要麼很享受。如果只是工作而已，你很可能每天下班都悶悶不樂，因為很身心很疲累，且沒有什麼值得一提的。

當你為一份事業奮鬥時，肯定會有糟糕的日子，但大多數時候，你一定是開開心心地下班，因為你盡了自己最大的努力，也做出了一些漂亮的成績，而且你對未來充滿了信心。

06 害怕周一VS喜迎周一

你：害怕煎熬；

職場牛人：充滿活力。

星期一這個時間很微妙，絕對不是大多數人每周最喜歡的時間段，如果只是打份工，周一的早上便是一個噩夢。但當你在做自己喜歡的事時，你的周一多半像打了雞血一樣，因為是個全新的開始。

07 對公司文化無感VS與公司文化保持一致

你：並不關注自身價值觀是否與公司文化契合；

職場牛人：價值觀與公司文化緊密契合。

當你的價值觀與公司價值觀吻合時，這就達到了所謂的文化契合（culture fit）。

做一份你不喜歡的工作時，你並不怎麼在乎它們是否和自己的價值觀契合。但當你的價值觀和公司緊密契合時，你會由此多了層對公司品牌的情感紐帶，這會讓你工作起來更投入，甚至不計回報。

08 準備找下一份工作VS準備再上一個台階

你：把時間和精力花在準備找下家上；

職場牛人：把時間和精力花在打造個人品牌、建立連接和邁上新的台階上。

當你在干一份自己並不開心的工作時，大多數時間裡你其實花在了找下一份工作上；但如果你已經確立了事業目標，你會把時間和精力花在打造個人品牌、建立連接和邁上新的台階上。

09 時間過得很慢VS每天時間不夠用

你：無聊，時間過得很慢；

職場牛人：充實，時間不夠用。

只是打份工的話，你每天可能是刷著微博和朋友圈，打發時間，然後混到下班。你感覺日子會過得很慢，沒有激情和趣味性；相反，為事業打拚的話，你會覺得時間根本不夠用，簡直是時光飛逝。

10 一段折磨VS一段旅程

你：上一份工作=痛苦不堪的回憶；

職場牛人：一段寶貴的旅程。

只是打工的話，會覺得上一份工作充滿了痛苦不堪的會議，除了痛苦、埋怨沒有任何收穫。當做事業的話，會覺得每一段經歷都是一段寶貴的旅程。

問題來了，現在的你是做著一份工作還是干著一項事業？