一個風投家的點球成金術

2016年年初，斯坦福商學院的體育館裡，NBA金州勇士隊的老闆，已經60歲的喬.拉科布（Joe Lacob）和一群同樣年紀不輕的人打了一場籃球賽，他自己投籃姿勢怪異，但是同樣可以命中勇士隊的招牌進球——三分球。這群人都是矽谷裡面響噹噹的風投人物，包括先鋒創投的總經理湯姆·麥康奈爾（Tom McConnell）。比賽結束後，拉科布掏出一個戒指向大家秀了一把，上面有200多顆鑽石，代表他收購金州勇士隊以後，到獲得的總冠軍期間的每場勝利。對於拉科布來說，這個戒指雖然奢華張揚，但它卻代表了一個風險投資家點石成金的能力，毫無疑義，這是他應該獲得的。

一筆糟糕的投資？

拉科布出身貧寒，母親是當地超市的員工，父親是造紙廠的普通職員，作為家族有史以來的第一個大學生，他通過自己的努力奮鬥，逐步成長成為了一名風險投資家，曾在著名的風投機構凱鵬華盈擔任過14年的董事，投資了70多家公司，包括Autotrader。但是在2010年，當他主導以4.5億美元，也是當時NBA歷史上最高的價格收購金州勇士隊的時候，很多人都認為那是一個糟糕的投資。即使到了收購完成的第三年（2012年），《福布斯》雜誌依然堅持只給勇士隊3.63億美元的估值。

很多人的看法和《福布斯》一樣，認為勇士隊不值那麼多錢。在他們眼裡，勇士隊就是一長支期佔據樂透區的爛隊。無論從哪個角度看，這個結論都沒有錯。此前的18年里，勇士隊只進過一次季後賽，常規賽的成績簡直慘不忍睹，甚至有一個賽季只獲得了15場勝利，輸了67場，是不是有點像現在的網隊！更為糟糕的是，球隊的管理也極為不善，球館設施陳舊落後，球票銷售不佳，很多球員都不願意來勇士隊打球。有人這樣形容當時的金州勇士隊：「它像一個發動不了的小火車。」

然而到了今天，所有人都不再認為那是一筆糟糕的投資，發動不了的小火車像是換了一個神奇引擎，在過去的三年里，勇士隊三次常規賽排名第一，三次進入總決賽，兩次捧起總冠軍獎盃，隊內巨星雲集，今年就有四個球員入選全明星陣容，他們創造了包括單賽季73場勝利在內的一系列NBA紀錄。 今年2月，《福布斯》又一次給出了勇士隊的估值，這一次它給出的數字是26億美元。與此同時，一座全新的體育館將在2019年完工，到時候勇士隊將會擁有一個現代話、暫新的主場球館。

帶來這一切的奇妙變化，喬.拉科布彷彿具有了點球成金的魔力，他是怎麼做到呢？

充滿耐心的偉大決心

拉科布從9歲開始就一直夢想擁有一隻NBA球隊，而那個時候，他連買球票的錢的都沒有。但是，我們永遠不要低估一個人的偉大決心，他可以為了夢想付出足夠的時間和努力。拉科布就有著非常充足的耐心。他的計劃很簡單：上半輩子好好賺錢，然後買一個NBA球隊，用下半輩子好好打理。當他有了一定資金的時候，他開始嘗試從WNBA入手，也曾經作為小股東入股波士頓凱爾特人隊。當他決定出手買下勇士隊的時候，他的資金還是不夠的，但是，他是一個風投家，而作為風投家非常了不起的地方，就是能夠叫上一波人跟著自己一起冒險。於是，你會看到，勇士隊的董事會裡有很多包括Facebook高管在內的一批矽谷大佬。

對於勇士隊而言，喬.拉科布的目標只有一個，就是總冠軍，而且不止一個。但他知道這件事情不可能一蹴而就，他有決心，但他知道自己也需要耐心。在一次採訪中拉科布告訴記者：「我是一個看重長遠的人，我意識到羅馬不是一天建成的。」和很多完成收購就想立刻獲得回報的投資者不同，作為一個風險投資家，他並不急於求成，而且他需要足夠的時間來重新構建，儘管聽起來依然瘋狂和不切實際，但是他把勇士隊奪冠的目標放到了五年以後。

2012年，鮑勃.梅耶斯被拉科布任命為金州勇士隊的總經理，這是一個出人意料的任命，因為梅耶斯從來沒有當過總經理，甚至沒有過球隊的管理經驗，當時他只是一個做了14年的體育經紀人。但是，在拉科布眼中，他看中的不是傳統的判斷標準，比如經驗、學歷這些東西，事實上這些表面上的東西也不可能給勇士隊帶來什麼翻天覆地的變化。拉科布需要的是那種可以打破常規，另闢蹊徑的人。對於勇士隊來說，追趕別人的腳步永遠不能超越別人，只有創造出不同凡響的東西才能實現遠大的目標。這需要不拘一格的人才使用。

曾經是UCLA籃球校隊成員的梅耶斯不負眾望，出色的完成了球隊總經理的工作，後來被評為NBA球隊最佳總經理。拉科布的用人眼光不止於此，在主教練的人選上更是敢於大膽任用。我們知道，勇士隊能夠取得今天的成績，兩任主教練，馬克.傑克遜和史蒂夫.科爾功不可沒，前一個把一隻爛隊變成一個強隊，後者把一個強隊變成了一個王者球隊。然而這兩個人被拉科布請到勇士隊之前，都沒有過任何主教練的經歷，可以說都是十足的「菜鳥」教練。誰能想到，像科爾這樣的菜鳥教練，在執教的第一年就帶領球隊獲得總冠軍，併當選最佳主教練。不僅如此，似乎勇士隊一下子變成了主教練的搖籃，幾任助理教練都被其他球隊挖去執掌教鞭，金.特里去了鵜鶘隊，小沃頓去了湖人隊，我估計用不了多久，現任助理教邁克.布朗也會被人挖走的。

有人說，喬.拉科布有看穿事物的能力，也許只有這樣，他才能看到一個人和一個企業別人所看不到的價值。

核心資產的細心呵護

2016年5月，NBA西部決賽第六場結束之後，勇士隊的得分後衛克雷.湯普森走在球員通道時候，迎面等待的球隊老闆拉科布作出了一個驚人的舉動，撲通一下跪倒在地，來了一個頂禮膜拜。相信看了那場球的球迷都會理解其中的原因，正是依靠湯普森命中11記三分的出色發揮，勇士隊得以在最後時刻逆轉雷霆，將系列賽帶回主場進行搶七決戰。克雷.湯普森是拉科布入主勇士隊後通過選秀選來的第一批球員，之後他陸續選進了哈里森.巴恩斯和追夢.格林，加上之前選進來的史蒂芬.庫里，這些球員後來全部成為獲得總冠軍的主力，也是勇士隊建隊的核心基礎。

對於一個球隊來說，最重要的資產就是其擁有的球員，特別是那些核心球員，然而這也是最難把握的部分，因為人是所有資產里變數最大的項目，傷病、狀態、薪資、球隊的風格乃至和其他人的關係等等都可能是影響一個球員表現的因素，甚至是致命的因素，很多時候怎麼樣可以把握住這些核心球員並且最大的發揮他們的價值，是球隊管理者面臨的最大挑戰。這一點上，雷霆隊樹立了一個反面例子。他們通過選秀先後得到了杜蘭特、威少和哈登，無論從哪個方面上講，這三個人的總體實力是超過勇士隊的庫里、湯普森和格林的，但是這段美好的戀情雷霆隊並沒有好好珍惜，現在只剩下威少一人苦苦支撐，卻連季後賽首輪都無法突破。

對於核心球員的呵護上面，拉科布可謂用心至極。為了維護庫里，他送走了當時隊里的明星球員埃利斯，為此他遭到了現場一萬多名球迷的噓聲，而當時庫里傷病纏身，前景未卜，拉科布毅然為他簽下了4年4400萬美元的合同，很多人當時都認為這是冒險的行為，但是回過頭來看，這樣的薪資水平對於庫里來說簡直是在做奉獻。後來森林狼隊想用巔峰時期的凱文.勒夫來換湯普森，拉科布也是聽從了傑瑞.維斯特的建議，堅決不換。對於二輪選秀得來的格林來說，對他的大膽使用更是帶來驚喜不斷。當雷霆三少分崩離析的時候，勇士隊的核心球員卻依然被拉科布牢牢的穩定在球隊當中。現在勇士隊的口號是Strength in Numbers，就是眾志成城的意思。在自己幾個建隊核心基礎上，加上後來加入的伊戈達拉、利文斯頓和杜蘭特，拉科布的勇士隊在未來的一段時間裡都將是聯盟里一支令人膽寒的對手。

最近火箭隊的老闆亞歷山大決定出售球隊，也許是因為他看到了變現的好時機，也許是因為他發現自己已經無法和那些風險投資家們進行抗衡了。

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