《流感下的北京中年》提高醫生綜合待遇才是避免悲劇的關鍵
起初看到朋友圈刷屏《流感下的北京中年》，以為是一篇告訴人們如何預防流感的軟文。結果點開之後，心情也由震撼到揪心，最後只剩下悲哀。
《流感下的北京中年》里，作者逐日記錄岳父從流感到肺炎，從門診到ICU， 29天陰陽兩隔的經歷。文章同時也道出了原本富足的一線中產，在巨額醫療費和一床難求的醫療現狀下，無盡的脆弱與悲哀。
其實在整件事情中，醫療資源的短缺是根本原因。這裡面包括職業醫生的短缺，醫療器材的短缺，以及醫患溝通人員的短缺。
很多人將事情的起源歸根於民眾醫療常識不足。其實對於沒有醫學知識甚至文化知識都很少的老年人，沒有醫療常識是很正常的事。而提高民眾醫療常識的關鍵，還是醫護人員的數量。醫護人員的數量多了，自然就有空餘來做醫療知識普及，也有空餘做好醫患溝通。
目前我國醫護人員短缺的問題已經不容小覷，醫護人員過勞死的新聞也屢見不鮮。在這樣的情況下，還有人詆毀醫生，甚至暴力醫生，這導致的直接結果就是80%的醫護人員不希望他們的小孩從事醫護工作，而《流感下的北京中年》的作者，在經歷如此慘痛的事件後，得出的人生總結竟然是：不希望小孩將來做醫生。
為人父母如此選擇當然沒有錯，這不是道德問題，而是社會問題。是社會，沒有給醫者足夠的尊重，沒有給醫者足夠的待遇和保障，使得醫生這個職業成了雞肋。這樣下去，在未來的幾十年，醫生會越來越少，就醫成本會越來越大，醫院床位會更加難求。
以前我寫過呼籲尊重醫生的文章，有人留言說有的醫生根本沒有醫德，他們掙那麼多錢還那麼囂張，憑什麼讓我們尊重？而且醫生就全對嗎？為什麼要相信他們？
我只好回復他：那你這輩子別去看醫生，有病自己醫得了！
其實，尊重醫生，不是尊重你面前的這個人，而是尊重醫生這個行業。相信醫生，不是完全信賴你面前的這個人，而是相信現代科學。只有讓醫生成為讓人崇拜的職業，才會不斷有人前仆後繼地去學醫。
再來說待遇，待遇我們一般說性價比。一個醫生每天工作20小時，掙得錢是每天工作8小時的人的三倍，算高收入嗎？而且醫生假期都得待機，如果用收入除以他們的工作時間，真不算高收入。
演員一個小時掙多少，醫生一個小時掙多少？演員社會地位有多高，醫生又有多高？
這裡不是說歧視演員這個行業，而是通過對比來說明，醫生這個行業，在我國並沒有得到它應得的社會地位和待遇保障。這也是越來越多的學子不選擇醫學專業的根本原因。
保證醫護人員的基本待遇，保障醫護人員的人身安全，讓醫護人員有吃飯睡覺的時間，有休假享受親情的權利。讓醫護這個職業充滿吸引力，才是緩解就醫問題的關鍵。
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