為什麼你身邊的圈子越來越爛？

最牛的圖書管理員，除開少林寺藏金閣的掃地僧，就是北大出品的毛澤東。

不知各位曉不曉得，最牛的保安隊，也來自北大。

前段時間，據媒體報道，過去20年，北大的保安隊出了500多個大學生，有的讀到了研究生，有的畢業當了大學老師，有的成了職業院校的校長。

上一篇文章提到，只有自己牛逼了，人脈才有用，後台就有同志留言，既然如此，如何儘快牛逼起來。

全國成材率最高的保安隊告訴我們，如果你還不夠牛逼，也沒有人脈。

那麼進入一個牛逼的環境，是最佳的起航方式。

大偉哥有個高中同學，高考四次，次次二本。

此君自幼家貧，第四次高考失利後，為了掙繼續復讀的生活費，背起行囊來到省城打工。

有幸結識生命中的貴人，據說還是省書畫協會的名人。

貴人覺得這小夥子吃苦耐勞志向遠大，於是助他進了成都七中復讀。

第二年他就考了中國人民大學。

正是有身邊這個例子，所以以前數篇文章我都痛斥過中國教育資源分配不均的問題。

扯遠了。

在二十來歲來至更早的時候，人與人的差距非常微小，僅僅環境的改善，就能喚起你奮鬥的慾望。

更關鍵的原因在於，身邊牛人的匯聚，能提供各種正確的姿勢和資源。

強烈的競爭壓力，也會促使你不斷進步。

某女是某個小樓盤的銷冠，畢業以來，一直以來都以出類拔萃自居。

直到參加了一次房交會，隔壁展位的同行說，自己一年賣了一條街，個人銷售總額2個億，方才明白山外有山，人外有人。

後來毅然跳槽到了某名企，雖然業績排名中等，但銷售額是以前的10倍，進步神速。

所以說，覺得自己牛逼哄哄，都因為身邊的人太平庸。

至少，到目前為止，我身邊蛻變的人，都和好的圈子有莫大的關係。

另一方面，環境和圈子更好，往往意味著資源聚集。

就拿大偉哥熟悉的體制內來說吧。

鄉鎮基層公務員，副科（約10品）非常困難。

省廳單位公務員，副處（約8品）問題不大。

中央部門公務員，退休前副廳（約6品）可以期待。

「宰相必起於州郡」，但古往今來，絕大多數都是中央下放到州郡。

體制外也大同小異。

為何前面的銷售姐一年銷售額漲了10倍，一方面在於她的能力提升。

另一方面，背後名企的參天大樹好乘涼也是決定性的因素。

體制內外的年輕人，都要儘力向更高的平台跨越。

切不可圖一時安逸，落得40歲穿著秋褲手握保溫杯，一邊玩著消消樂，一邊告訴兒子要好好念書。

順手放上一組對比圖，向大家更直觀地感受一下環境和圈子對人的影響有多大。

綦美合，2000年生於北京，耀萊集團老總綦劍虹之女，這是她的16歲生日。

這是她的朋友圈，中間為華誼老總之女。

第三張圖，是河南許昌某小妹妹，年幼當媽。

不說了，大偉哥哭暈在廁所，最後歡迎各位關注此文。

（本專欄將不定期選取微信公眾號《鹹魚族》mrkaihuo文章發表，敬請關注）

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