看不見的努力，都是瞎忙活

小時候，母親對我說：人要吃得苦，要能吃虧。這是對的；

畢業時，老師對我說：工作要努力，要多下功夫，有始有終。這也是對的；

工作時，前輩對我說：你只需要努力就好，剩下的，時光會為你證明。

這一次，不全對了。

努力是對的，但不要一味的努力。

社會關係交錯複雜，我們都只是其中的一粒沙子，普通到幾乎可以忽視的存在。

「很多的時候，我們需要放得下自己的身段，去努力去學習，去經歷去成長。「

「能做的事情盡量去做，凡事不要太斤斤計較。「

「職場中，你只需要做的就是把大大小小的事情都仔仔細細的做好，剩下的，時光會為你證明的。」

這些話我從父母那裡聽到過，也從朋友那裡聽到過，更從職場的前輩那裡聽到過。是的，我不否認這些話真的有道理。但是，實際上，只有看得見的努力才有價值，看不見的努力除了感動自己，都只是瞎忙活。

一個姐們前幾天在微信跟我抱怨說，我那麼努力，為什麼得到的和付出完全不成正比？

這姐們畢業以後就進入了一家行業拔尖名氣挺大的公司，作為一個新人，做什麼事情都搶著在做。後來，一到下班的時間，總會有同事把一些活兒讓她來做，新人嘛，拒絕是很難說出口的。

但是，工作這種事情，熟悉的老手肯定會比新人做得更加完善。幫同事做的工作不被領導認可的時候，所有的責任都是她的。

沒有人知道，為了完成同事遺留的那部分工作，她加班到深夜兩點。也沒有人知道為了得到領導的認可留在公司，她很多時候只睡三四個小時。

她做了太多本該自己做的和原本不應該自己做的，她已經那麼努力了，回報和付出卻相差甚遠。為什麼呢？因為你的努力沒有被發現，也就沒有價值。

在現實生活中，我們不是玄幻小說里的主人公，沒有無敵和耀眼的主角光環；也不是電影電視劇里的主角，會有誰拿著鏡頭一直對著我們做第一視角的展示，我們只是千千萬萬人當中不起眼的一個，喜怒哀樂都只有自己知道。就像，北極光是真的很美，但是沒有真正去北極看過的人是不會知道的，那麼，再美的極光風景又有什麼意義呢？

職場新人很努力工作，為什麼得不到領導認可？——說說經歷或分享經驗，裡面也有本將的回答。

世界這麼大，人這麼多，

在職場當中面對那麼多資歷深，

見識廣的「老人們」，

職場新人，也許更需要一個平台去展示自己，

讓你的努力都能得到認可，讓你的付出更有價值。

品將，專業打造個人IP，給你一個更好的自己。

分享你的奮鬥故事，記錄個人價值軌跡，讓更多人看到有價值的你。