2017年世界精神衛生日

——工作場所的精神衛生

在我們的成年生活中，大部分時間花在工作上。我們在工作場所的經驗是決定我們整體福祉的因素之一。

僱主和管理人員在工作場所採取舉措促進精神衛生並支持患有精神疾病的僱員不僅可有益於僱員的健康，而且可在其工作產量方面獲益。另一方面，消極的工作環境可能導致身心健康問題、對物質或酒精的有害使用、曠工和生產力損失。

抑鬱症和焦慮症是常見的精神疾患，會影響我們的工作能力和生產力。全球有3億多人患有抑鬱症，這是殘疾的主要原因。2.6億餘人患有焦慮症。這些人中許多兼有兩種病症。

據最近由世衛組織領導的一項研究估計，從生產力損失角度，抑鬱症和焦慮症每年給全球經濟造成1萬億美元費用。

「工作場所的精神衛生」是2017年世界精神衛生日的主題。每年10月10日舉辦世界精神衛生日活動，總體目標是提高對精神衛生問題的認識，並動員各方努力支持加強精神衛生。

以上轉自：2017年世界精神衛生日

工作倦怠的處理原則：（鍾傑：現代人容易產生職業倦怠的原因是什麼，如何避免並克服？）

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