學生的錢最好騙

最近又有學生被騙了。

11月,歷來是上當受騙的高發期,無數應屆生投入求職大潮,接受來自社會的洗禮、和詐騙公司的降維打擊。

前幾天有讀者留言,說自己可能被騙了。他是應屆本科生,投了名企的簡歷,石沉大海,只好找中小型公司碰運氣。有家小公司給他回應,讓他第二天面試。

他準時到達,面試過程很快,根本沒有專業提問,閑聊幾句,公司說恭喜你被錄用了,但要先掏400塊錢培訓費。職場新人培訓,公司是要花費成本的,同學,你懂的。

他覺得公司解釋得好有道理。他身後圍過來的四五個彪形大漢也覺得好有道理。掏出4張紅票子,他連滾帶爬逃出陰森的寫字樓。

之後給我留言,說,叔,我被騙了。

我說你錯了,你不是被騙了。你是被搶了。

和這位同學有相同經歷的人,不佔少數。有些是暗算,有些是明搶,還有披著夢想和希望的狼皮,把應屆生當奴隸使喚的。

每年都有人說,學生的錢最好騙。這源於學校和社會之間的脫節。

在大學,你要交學費,你是付款方。學校收了你的錢,就不能讓你活得太難看,就得照顧你的情緒;而在社會,付款方成了公司,你必須要不停幹活,人家才會給你發工資,你才能養活自己。

上大學讀書要花錢,去公司工作要掙錢。從付款方變成收款方,角色定位完全反過來,遇到的事也反過來,這是脫節的根源,需要磨合。

磨合需要過程,畢業後要經過一段時間,才能將思維過渡到職場人士。有些騙子專挑這薄弱的時候下手。

大學生有朝氣,積極,創造力高,這是好事。但又普遍輕信他人,容易被騙,缺乏社會經驗。

什麼是社會經驗?我爸以前做後勤主任,早上把錢給食堂阿姨,讓阿姨買牛肉,中午做。到了中午,牛肉端上桌,我爸吃一口,就知道這阿姨不老實,貪了錢,故意買劣質便宜牛肉,剩下的揣自己腰包。

他被坑過一段時間,才發現貓膩。這就是社會經驗。要先吃虧,才能習得,下次就不會再吃虧。

但在大學生這裡,情況不太一樣。比如一到秋冬,學校宣傳欄貼滿考研培訓班的海報。對培訓班來說,考研效果好不好無所謂,反正學生每年都要換一批,都是新的搖錢樹。

找工作也同樣,得罪這一屆畢業生不要緊,明年今日,又是新一批待宰的羔羊、待割的韭菜。大學生的流動性,讓騙局每年都在循環,每年都能用同樣的招數坑到人,尷尬得很。

公司坑人的方式分三類:欺騙、脅迫、洗腦。

欺騙和脅迫,大都是一鎚子買賣。巧立名目騙幾百塊錢,不給錢就放狠話,幹完一票就消失。他們圖的是財。

相比於欺騙和脅迫,洗腦的後果更嚴重、更可惡。這種公司,不僅圖財,還要害命。他們對剛入職的新員工說,你們前途無量,但必須要賣力工作,為公司考慮,公司才會為你考慮。

道理是沒錯,但它一不給你轉正,二不給你漲工資。雞血打了一遍又一遍,員工坑了一天又一天。無意義的口號都是虛的,付出的勞動和汗水才是真的。

這是一種洗腦,或者說是一種騙局。因為有一些螺絲釘式的底層工作,屬於機械性的重複,本身並不需要太多技巧。所以公司必須要賦予它宏大的意義,才能說服員工繼續賣命。

大學生是這類工作再合適不過的人選。他們滿腔熱血、充滿好奇、主觀能動性強、對工作沒有厭倦感。所以要趁機使用,使用到他們厭倦了為止。辭掉,再找新人。

這也是一種欺騙,它對人的摧殘,遠比詐騙幾百塊錢要大。

所以畢業後的第一份工作很重要。良性的工作,一定是有挑戰的,是一個不斷受挫,不斷產生新問題,又不斷解決問題,積累經驗的過程。如果你在入職三個月內就發現工作不過如此,或者雖然忙,但忙的內容似乎機器也可以代替,毫無成就感,那多半是被坑了。

好在我們是人類。人類的特質之一,是可以從他人身上吸取教訓。所以要善用互聯網,負面消息在網上傳播得很快,更容易看到公司員工的真實想法。

和公司接觸之前,一定要去工商局網站搜索公司全名。能查到名字的不一定靠譜,查不到名字的一定不靠譜。

工作之後,還要去打聽,分別和入職1年、3年、5年的員工聊天,他們對工作的理解都不一樣,有可能會受益匪淺。

這些都是必須要做的。進入社會,沒人會對你負責,只能自己對自己負責。

先寫到這。以後的事情,以後再聊。能讓一些讀者少走彎路,這篇文章就沒白寫,就算積德,就能獎自己一朵小紅花。

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