新入職場怎麼樣開展工作，合理運用《解決問題的科學思維方法》--致新HSE人們

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經常有人問我，作為一個打算或即將進入HSE工作人，應該具備什麼知識或者這份工作日常要做些什麼。我想這份除了需要擁有一定專業知識、高度責任心外，更需要明白「工作」是什麼？其實工作無非就是解決問題，而「問題」又在哪裡？

HSE工作實質主要圍繞以下方面開展：

問題就是現狀與理想（基準）差距，HSE工作要解決「問題」就是要使以上幾個方面達到我們想要的基準，基準會因不同場景而異。既然知道問題所在，我們工作就要針對"問題"而開展。

在此有份有關工傷事故改善方案，是由一位剛畢業實習生在實習期間總結報告。雖然只運用《解決問題的科學思維方法》最基本思路和步驟，原因分析對策也不充分。但作為實習生未經過系統培訓而完成此份方案實屬不易。以下節選部分內容與知友分享。

一、明確問題，分析現狀工傷與公司目標的差距。（節選）

二、選定主題，明確問題；設定改善【目標值】

三、充分理解現狀，如實地分析事實

四、要素分析，找到引起結果偏差的原因

五、改善對策與實施

這不是一份很完整地利用《解決問題的科學思維方法》工具去改善問題的方案，但是思路要點已具備雛形。重要是簡單有效，在實施改善對策之後的2015年度，工傷事故削減39%。2016年度6月前只發生3件輕微的工傷事故，對於機械加工的企業來說已經有很大的進步。

作為一個HSE新人，如果你在困惑怎麼去做好這份工作。請儘快找到「問題」，並為解決這個「問題」而工作吧。