辦公室實用暴力美學（又名：《資治通鑒》的職場化解讀）-第15節

【第15節】讓你信我+讓你怕我=讓你敬畏我

如上節所說，當前公孫鞅面臨的問題是要讓所有人的態度由觀望和懷疑變成信任，他需要讓大家知道：我公孫鞅這次要他媽的玩真的！

公孫鞅搞了一個小動作。

公孫鞅派人在集市南門立下一根長三丈的木杆，下令：如果有人能把它拿到北門去就賞給他一千塊錢，而且當場發現金。

百姓們覺得這個事很奇怪，沒人去搬。

公孫鞅又說：「能拿過去的賞五千塊，外加買他們家半斤切糕！」

於是有一個賣切糕的哥們半信半疑地拿著木杆到了北門，結果真的獲得了五千塊的重賞，外加一筆不菲的半斤切糕錢。

一時間全國的微博都傳開了這件事：公孫鞅是個說話算話的領導。

拿著手機刷微博的公孫鞅，看了這些微博評論，微微一笑，把秘書叫了過來，厲聲喝道：「明天早晨各大報刊頭版頭條的新聞標題一律改成『新的起點，新的改革』！」

改革的決心要徹底，改革的手段則要講究點技巧。做任何事情都一樣，目標定好了就要像餓狼盯著活兔子一樣堅決不放，而你和各色人等的過招則要採用溫水煮青蛙的手段慢慢解決。

公孫鞅的改革方針沒有問題，但他激進的改革風格是不行的。公孫鞅越是多次公開場合表明了類似「不管前面是地雷陣還是萬丈深淵，都將鞠躬盡瘁死而後已」這樣的態度，利益的受害者就越反彈。

不論是毛澤東軍事戰略思想，還是《孫子兵法》（事實上，毛澤東的智源中必有《孫子兵法》），都強調的是集中優勢兵力，各個殲滅敵人，最忌諱的就是一下子涉及到的攻擊面太廣——所謂「傷其一掌不如斷其一指」！

回顧一下公孫鞅的變法策略，從皇親國戚到官僚貴人再到底層百姓同時發力，而且勢頭強勢，剛性十足。改革的決心我們都能看到，改革的魄力也是眾所周知，從戰術角度來講，這種玩法卻未免有點兒太二了。

所以說，在現實生活裡面不要同時樹敵太多，永遠保持拉一派打一派，每次保持小範圍內的以多勝少，做好打持久戰的準備，最終實現戰略上的以少勝多，以弱勝強。

講到這裡，想必你沒有想到：變法令頒布一年後，秦國百姓前往首都上訪的不計其數。

正在老百姓怨氣十足時，秦國又出大事兒了。

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