員工患癌後領導通知其提前離職 德勤竟是依規辦事？！

凡事總須研究，才會明白。古來時常吃人，我也還記得，可是不甚清楚。我翻開歷史一查，這歷史沒有年代，歪歪斜斜的每頁上都寫著「仁義道德」幾個字。我橫豎睡不著，仔細看了半夜，才從字縫裡看出字來，滿本都寫著兩個字是「吃人」！書上寫著這許多字，佃戶說了這許多話，卻都笑吟吟的睜著怪眼睛看我。我也是人，他們想要吃我了！

——魯迅《狂人日記》

如果不是北京德勤TMT組審計員姑娘因患癌症被掃地出門而引發熱議，我想，德勤——國際四大會計事務所之一仍然會成為很多求職者夢想之地。這個原本用來鍍金的好地方，卻成為她一個人的噩夢。

該事件源於下面一個帖子：

當帖子傳向知乎後，引來更多人的圍觀。

該問題共有342個回答，上萬網友圍觀。跟以往不同的是，此貼下有營養的回帖作者多跟四大有關，乃至是患癌姑娘的同事。

在患癌姑娘的自訴以及其同事的回帖中，事件的脈絡逐漸清晰。

患癌姑娘從去年十月份就開始加班，不是簡單地加一兩個小時，而是每天都十二點多才下班。加班到一兩點是家常便飯，有時候加班到四點，第二天早上九點上班還不能遲到，所有的加班都沒有加班費。

這個姑娘通宵加班熬出病，頭痛發高燒、嚴重缺覺、脖子腫到不能說話都還硬撐著，實在撐不住了想請假，卻得罪了經理，之前提的離職也被上級硬拖著，遲遲不肯批准。

直到8月15日，姑娘收到體檢報告，被查出了癌症。領導知道消息後就馬上把離職日期定在了8月18日，但沒有把補充醫療保險延長到月底，於是姑娘要自己掏錢做手術。

事件是很簡單的，貓妹我用了大篇幅的圖片無非也是想告訴大家：1.該事件主人公患癌情況屬實。2.德勤拒絕延長醫保以及北京一組壓榨員工情況屬實。

當然，事情到了網上被大肆轉發圍觀後。另一種力量也會隨著出現。例如：公關和水軍。

該事件在網上持續發酵後，德勤北京在內部進行了回應。

在此回應中，德勤北京表示可以將離職時間和醫保延遲到8月底，但另有隱情...

在知乎的回帖中也可見貓膩。

事情到此為止，德勤公司作出了一部分讓步，患癌姑娘也選擇了妥協。但從法律層面講，員工工作期間患癌，醫療期到底有沒有延長的可能性呢？

《關於貫徹〈企業職工患病或非因工負傷醫療期的規定〉的通知》規定:對某些患特殊疾病(如癌症、精神病、癱瘓等)的職工，在24個月內尚不能痊癒的，經企業和當地勞動部門批准，可以適當延長醫療期。

貓妹就此採訪了資深法律人士和人力資源方面的負責人，此法律條例只針對在職員工，離職員工並不享受此待遇。也就是說在法律層面上講，公司的做法完全符合法律規定。

但在道德層面來講，德勤此舉則落入下層。德勤一開始並未批複該患癌女員工的離職申請，對於離開公司的最後時間也是一拖再拖！得知員工患癌後，則立刻通知了離職時間。程序正確，也未開除，但手段未免太黑暗太無情！

此舉也遭受到了很多會計行業人員的抵制！

所以，無論是離職女員工患癌的無奈還是德勤公司直接斷絕醫保支持的無情，我們都從中應該學習到兩點：

1.工作只是為了更好的生活，切勿本末倒置！

2.苦讀勞動者必修的兩門課：政治經濟學、勞動法。