每個人都是張靚穎媽媽

靚穎母親張桂英女士近日發表公開信:《我不想讓女兒再錯下去,致社會公眾的一封公開信》。信中稱婚禮沒有通知自己這個做母親的;馮軻欺騙張靚穎使其當上小三,馮軻還侵吞張靚穎和她公司的股份,張桂英還表示馮軻不是一個可以把女兒託付終身的男人,明確反對兩人的婚事。原文網上都PO出來了,大家自行百度。

我們無意於娛樂八卦,只是從職場的角度來分析一下。

其實,我們在職場上何嘗不是一直在扮演張媽媽的角色,舉幾個常見的例子:

情況一

小李:錢總,告訴您一個好消息!我總算幫您把B公司的張三挖過來啦!

錢總:哪個張三?

小李:就是之前你面試的那個呀,我們的競爭對手B公司在華南區的銷售冠軍張三呀,之前你不是說他嫌我們開的工資太低不肯跳槽過來嗎?我一查居然是我的大學師弟,加了他微信每天說服他,總算讓他答應跳槽過來啦。

情況二

小穆: 鐵總,我剛給了李師傅兩百塊修電腦勞務費。

鐵總:為什麼,修電腦不是公司統一協議價是50塊錢嗎?

小穆:剛才是我們急著要李師傅修電腦,讓他把車停在路邊被警察抄牌了。罰了兩百塊錢。這是我們公司的原因造成的,所以不能讓他承擔這個後果。錢我已經給他了,這個是報銷單。

情況三

董事長:各位大家好!今天是A事業部成立的大喜日子。大家作為A事業部的精英,都暢所欲言,對新業務拓展有什麼好的建議?

A事業部黃總監:大家不要拘束,都來談談!

A事業部小威:我有個建議,我們樓下另一個事業部,B事業部的很多銷售員我們的一些顧客也認識,甚至比我們的銷售員還熟呢,AB事業部都是同事,齊心協力把業務做大,我建議我們全國這麼多的門店對B事業部的銷售員開放,讓他們和我們的門店經理一起合作,一起開拓業務。

當領導的,為了營造親民的形象,你可以隨便動他桌上的煙,動他柜子里的酒,甚至借他的百萬豪車。你越動,領導越喜歡,就象郭德綱配于謙。兩人一台戲。

但千萬不能動他這三個自留地

情況一:

你知道不知道對於華南區這個核心業務,銷售一把手比什麼都重要。

領導必須安排自己的心腹來掌控。

所以故意把薪資壓得很低不讓這個銷售冠軍入職。其實領導夾袋中早就有人選了。

再跟我念一遍:人事權比什麼都重要!女婿這個位置,必須要我這個當媽的認可!

情況二:

按企業規章,200元屬於特批,你沒有這個許可權。

就算是做好人,也輪不到你小穆一個小職員來做。

人情要給領導。

你正確的做法是和李師傅說:鐵總人很NICE的,我去幫你向鐵總特批一下。

雖然200元是小數目,但是領導會發飆:今天沒有我簽字你就多付一筆錢出去,將來沒有我的書面簽字,馮軻就秒成大股東啦?!

情況三:

A事業部的門店是部門的自留地,是自己獨家資源,是A事業部在企業的生存之本。

你一句話就給B事業部使用了。

何況,如果這個訂單成功之後,算誰的功勞?

靚穎的天生好歌喉,是我們的核心資源,憑什麼交給一個「生活中的作風也並不檢點」的馮軻。

好死不死,以上三種場景里,你還握有兩大殺器!

第一大殺器:你提的是政治正確的建議!

  • 為公司挖來領導「心儀」的銷售冠軍

  • 我們的過錯,不應該讓合作方承擔損失。

  • AB兩個事業部都是同事,應該齊心協力。

  • 張靚穎結婚,我張媽媽居然是最後一個知道喜訊的。

  • 馮軻鐵板釘釘的婚內戀愛。

第二大殺器:你沒有事先與領導商量,就在公開場合宣揚出去了。

在公開場合祭起政治正確的大旗,你讓領導只能笑咪咪地誇獎你,好主意,幹得漂亮!

其實轉身就琢磨著怎麼給你來個秋後算賬

所以,建議大家把靚穎女神的照片做成屏幕保護,在給領導出主意的時候,看看女神,自己念念有詞:

可以出蠢主意,

可以出笨主意,

千萬別出讓領導記恨一輩子的餿主意

再看看張媽媽,人家起碼有一點是做得漂亮:

發動億萬吃瓜群眾,全民監督自家的財權不受侵犯。

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