排骨老師的進學講座2：今後想在日本就職，選擇專業？

各位同學，今天是第二講，我們來說一下如果選擇在日本就職，那我們應該如何選擇專業。

當然，我們這個就職還是有一定範圍的，如果說不考慮任何公司，什麼樣的工作都行，那其實你學好日語就能在日本就職了。說不定還能就職個世界500強，進個麥當勞當個店員啥的。

還有，日本最缺少的幾種職業：護士、建築業、看護、IT等，這些都是日本急缺的人才，你要是去個這類專門學校，考出來就職也不成問題。但是，這些工作都非常辛苦，在日本也是號稱3K，9K的工作所以很多人都不願意幹才緊缺的。相信很多來日本留學的人也不是想做這些工作才來日本的。

所以，我們所謂在日本的就職，當然是進正規公司，最好是大公司，和日本人一樣當正社員的那種。

首先，簡單介紹一下，日本所謂的大公司的標準是：資本金在3億以上，職員在300人以上。全日本大概有420w家企業，能達到這個標準的大概佔0.5%，1w多家，基本上所有的上市公司，以及很多很有實力的非上市公司都在內了。這0.5%招收的員工大概佔到日本總就職人數的20-30%，也就是說，我們目標如果是在日本大公司就職的話，其實就等於要參加一個日本人都只有30%才能進的階級。

當然，這只是說符合大公司定義的，要是某些只有進外資投行才算在日本就職的不在討論範圍內。

也不是說大公司就不是「黑企業」（著名上市公司光通信就是日本數一數二的黑企業），但進大公司有啥好處呢？其實如果從剛開始的工資標準來說，大公司未必就比小公司工資高多少。但製造業初任給一般是20w左右，日系金融還更低一些，其他大部分公司基本也就在年收入300w左右，並不比小公司高多少。但架不住大公司福利待遇好，大公司一般都有很便宜的宿舍或住房補貼，有的補貼甚至達到10w日元以上。效益好的時候一年獎金給8個月以上，名義上加班費全額支給。此外還有各種優惠和知名度上的可靠性，至少你去貸款買房買車什麼的很容易通過審查，也算在日本信用度有很大的提升，這點是小公司不可比擬的。

那要想進這樣的公司，一個基礎條件，那就是至少你要先進一個好學校。至少國公立，私立前30的學校是必須的。早慶為啥這麼有名，其實還是有名在就職方面。我記得我當年慶應大四畢業前找工作，投完簡歷就會有在該公司就職的前輩之後給你電話，約你出來喝茶，看看你的情況如何，要是覺得你這個人沒問題，符合公司的情況，就會給你很多指點，告訴你怎麼對付人事，面試說啥比較好等等幫助你就職成功。在他們看來提攜後輩進公司，多一個校友以後在職場自然會多一份人脈和關係。從這點來說自然是一般學校不能比擬的優勢。這種方式也有一個專門的日語詞：「リクルーター」。

從學校專業的角度上來說，如果是學部的話（包括大部分大學院），其實在就職過程中基本不太看專業。學校教的是基礎教育，不太會學到什麼以後就職能用上的。在日本就職大部分還不太看成績，所以為了就職，能進個好學校是第一條件。

理工科的話理論上不存在就職問題，基本上畢業以後大部分人會去讀大學院，其他學部畢業就職的有學校推薦。日本本來每年畢業的理科生就少，去就職的理工科一年不過5w人左右。日本又是製造業為主的國家，所以理工科只要能正常畢業理論上不太可能就不上，只是看就職的公司規模而已。

有同學問，今天講座不是說為了就職該選啥專業么？咋講到現在等於就職和專業沒關係嘛。這個其實是翻譯的問題，我本來寫的是「為了就職改做什麼準備」的日語，結果給我們老師翻譯錯了。不過不管這些小問題了。我接著說原題。

雖然說就職看學校，但等大家進了大學，哪怕是日本頂尖級別的大學，大家會發現，原來日本的大學裡也有這麼多不學習的學渣，也有這麼多不想學習天天靠各種小道情報拿單位的，這是事實，而且我估計任何大學都一樣。日本的大學和中國很相似，入學難而畢業容易，尤其文科，本人在每個月打工200個小時（暑假300小時以上）的情況下，依然四年修了160個單位畢業（畢業標準128個單位），個人覺得在日本的大學裡畢業真不是個問題。

但是，我就職的時候卻碰到了預想不到的困難：我就職了100多家公司，6次到最終面試，5次失敗。一共就職了將近10個月，幾乎是考完了大學院才內定了一家公司。而且那年還是號稱就職形式最好的07年。痛並思痛，我發現了自己主要是在大學這幾年裡沒有做任何就職的準備，導致就職極為不順。

很早以前我就說過，日本公司是按計劃招人以後分配崗位，並不需要你就職的時候就有多高的技能，而是看這個人的進公司熱情和幹勁，反正日本大公司有完整的培訓計劃。這種情況下希望新人越是一張白紙越好培養，幹勁越足效果越好。所以你們會發現很多公司喜歡要體育會的人，因為他們天天要訓練，能吃苦，幹勁足，身體好。以後進公司這種人最好教育。同時，他們也有自己的「宣傳點」：

「我大學四年在學好課程的同時，參加了學校棒球隊，每天早上5點起床參加訓練，為了取得大學聯賽冠軍，對手訓練每天揮棒1萬下，我就要揮棒1萬零100下，也因此我養成了堅毅的精神和體質，終於在大三的時候拿到了聯賽第三的好成績。我相信我在貴公司也一定能發揮自己的作用。。。。。。」

每次看到日本就職網站上都是這樣的理由點評，我不由的想，我一個月打工300小時體力也不輸給你呀，我大學四年學費和生活費還是自己賺的呢。只是這樣成不了宣傳自己的賣點，導致了在就職時候的不足。

所以，現在在座各位同學，現在在日本打工也賺不了錢了，我也不建議你們向我們那個時代一樣天天打工賺錢。如果為了就職，我希望你們在大學裡做一些最能體現自己賣點的事情。比如做志願者、參加體育會等等。

當然，最有利的，還是去考資格。文科的話，最好能在大學裡拿到薄記二級、宅建、行政書士、英檢、基本情報處理等各種資格，這些資格都是可以以後在工作中用的上的，有的甚至是進入該行業的敲門磚。

還有一點，那就是進一個好的研究會。可能各位同學還不知道什麼是研究會，也就是你們大三（有的學校是大二）以後會選擇跟哪個導師，有的導師面子非常大，在就職的時候提上一封導師的推薦信會有大大的不同，所以到了該選研究會的時候請多問問前輩，收集情報，找一個對就職非常有利的研究會也是為了今後的準備。

當然也有不跟任何導師自己選擇修滿單位畢業的，比如我就是（不進研究會的好處是不用寫畢業論文）。

有了一兩個資格，一些志願者或社會活動的經歷，一個不錯的教授推薦信，加上一個名校光環，到了面試的時候再給自己多灌點雞湯，理論上大企業合格就不難了。就算沒有合格也沒關係，反正日本大企業也是有1w多家的，那些頂尖的五大商社、外資日系投行、電視台等等一年能去的外國人也沒幾個，多面試幾家，總結失敗經驗，總會有合格的。

最後要說的是，當大家結束留學生活，如果不是有非要回去不可的理由，我是建議大家現在日本就職一段時間再回去的。留學日本一般少則3年，多則6年-10年，就算日本離中國很近，但也經常會有和自己認識脫節的地方。畢竟中國發展太快了，幾年一過，就不是我們認識中的哪個中國了。我當年03年來日本，還是用qq和msn交流，淘寶微信還不存在，現在已經成為大家的共識。我當年是抱定只要畢業一定立刻回國的，但到了大三想法開始動搖，大四確定先在日本就職。原因與其說日本就職更好，倒不如說是對國內的陌生越來越大了。很多人覺得在國外留學一段時間回國就能有更好的生活，其實倒不如說錯過了一段國內的發展，會讓自己有很多不適應的地方。

關於這一點，我建議可以去看看我以前寫的文章，留學生什麼時候應該回國？