投資銀行的真相你了解嗎？

平日里流傳的中國式投行的一些事情，多少是真實多少是演繹，不好判斷。不過今天我們就來說一說世界上最為光鮮的職業之一，投行的那些事。

一

不為人知的投資銀行

說到投資銀行，顧名思義，它是銀行嗎？是但又不是，因為它和我們每天街頭巷陌見到的工農中建各大銀行似乎是完全不一樣的東西，相信除了在陸家嘴、金融街這樣的少數地方恐怕沒有人能夠看到投資銀行的牌子，更沒有哪個投資銀行在街上設立所謂的辦事機構。

所以，從這個角度來說，投資銀行不是銀行，但是它又和銀行有著千絲萬縷的關係，比如說美國第二大投資銀行摩根斯丹利就是從摩根財團中分出來的，它的一部分改名交了摩根大通銀行，另一部分叫了投資銀行。

為什麼大家都見不到投資銀行的身影，因為投資銀行並不是為大眾服務的銀行，從真正的意義上來說，投資銀行是一個中介，它的作用就是將證券市場的證券發行、承銷、企業重組、兼并、收購、投資分析等等功能集合到一體的一個機構，因為它的客戶都是企業，都是我們說的一級市場，所以和廣大的個人幾乎沒有任何的交集。根據古特曼先生《投行生存手冊》的記錄，一般情況下投資銀行主要由投資銀行部、銷售與交易部、自營交易部、投研部、資產管理部、私人銀行部等前台部門，以及風控、財務等中後台部門組成。

如果有一天一家公司沒錢了，他需要資金，這個時候他的選擇是我向銀行借錢，或者我向證券市場借錢，如果向證券市場借錢就需要投資銀行來辦了，這個時候它就會找到投行的投資銀行部，讓他們幫他去到股市上或者債市上發行債、募股之類的東西，從而得到錢，這就是投行的一項職能。有一天這家企業很有錢了，他說我要去買一些其他的企業，就像姚振華收購萬科，收購格力一樣，於是他就聘請投資銀行幫他一起收購企業，這個就叫做兼并與收購。如果有一天這家公司發展的非常大了，他已經不滿足於發債券這樣的融資方式了，他就會選擇我要去上市，這個時候他也要聘請投資銀行幫他做擔保推薦，幫助企業上市這也是投資銀行的職能。

當然，投資銀行不止這些，我們就不再多說了，大家只要知道投資銀行是幫助企業進行證券市場交易的特殊金融中介就行了。

二

投資銀行人的生活真的那麼好嗎？

受到文學作品和影視作品的影響，大家總會覺得投資銀行那是一個多麼遍地黃金的地方啊，小李子在電影裡面可是香車美女，天天聚會趴體，可謂是過的神仙一般的生活。而之前那篇女實習生的文章，則顯示香艷不斷。然而，事實真的是這樣嗎？

一是嚴格的等級制度。

就像軍隊一樣，投資銀行擁有著嚴格的等級制度，從初級到高級一般可以分為：分析師—經理—副總裁（VP）—高級副總裁（SVP）—董事總經理（MD）來構成，當然非美國系的投行名稱可能不一樣，但是等級是基本相似的。這就是一個弱肉強食的生態系統，每一個生態等級都對下一級有著嚴格的約束和管理。

投行的工作一般通過項目組的形式來實現，幾乎每一個投資銀行的項目都會組成一個項目組，一般是由一個分析師，一個經理，一個副總裁和一個高級副總裁或董事總經理組成。記住這個地方叫項目組而不是團隊，因為投資銀行等級分明，基本上投行高層和底層員工差距巨大，一般的普通人在項目組裡面也就是做著分析（一般是用EXCEL做財務報表、歷史數據、股票公允價值估計等等）的工作，以及製作PPT，或者少數的行政任務，可以說EXCEL和PPT基本上是覆蓋了投行人的大多數生活。

二是初級投行員工就是個商品。

為什麼說是商品呢？這是一個朋友說的，因為你就像一個商品一樣隨時可能被替代掉，這份工作的本質來說做EXCEL和PPT基本上沒有太大的智力難度，任何一個商學院的研究生甚至學習的比較好的本科生都能夠勝任，因為你能夠被替代，所以你要把自己工作到透支為止，所以在某種意義上來說，投資銀行就是一個「血汗工廠」，極高的工作壓力以及瘋狂的工作時長，無休無止的工作安排。因為在投資銀行裡面，只有工作才是最關鍵的事情，其他一切都靠邊站。

我們用一個例子來形容底層投行民工的生活吧，在這個痛苦的生活中，每周有168個小時，一般投資銀行的底層民工們需要工作90-100個小時，正常情況是你早上9點到公司上班，凌晨2點離開公司，如果周末有需求，周末加班是常態，如果這周有大型的路演或者推介會，你有可能需要通宵工作，甚至連軸工作，甚至連回家洗個澡的時間都不一定有。

但是，不只是工作，對於投行民工而言最痛苦的是，基本上你沒有任何的生活，即使是周末你也會被束縛在公司裡面，或者在加班的路上，缺少對生活的控制，所以像約會、見親友都變成了一種奢望，取消晚餐計劃、周末安排，沒有生日聚會、無法參加好友婚禮都是再正常不過的事情了。

三是出差是一種家常便飯。

分析師、經理們會花費大量的時間在客戶的所在地，有可能是雲南、貴州的崇山峻岭裡面去做盡職調查，收集信息。到了項目的後期，投行民工還會經常飛到客戶的總部幫助管理層做演講。對於投行民工而言，出差的好處就是你終於可以在飛機上睡一覺了，當然睡眠質量如何，這就不知道了。

當然，相比於普通員工，如果你已經混到了高級副總裁或者董事總經理這樣的高位的話，你可能會稍微幸福一點，出差還是少不了，但是至少不用埋頭在EXCEL和PPT之中了，但是高位意味著你必須要頂著巨大的壓力取向客戶做推介以及爭取項目的機會，如果還是涉及到公司的利益之爭的話，董事總經理們之間會瘋狂地競爭客戶、項目、薪酬等等，以及為他們的項目組爭取資源。

四是所謂薪酬和健康狀況。

當前面說了那麼多的工作的時候，現在我們來說說結果，從薪酬來說投資銀行的工作相對比其他的金融行業收入更高，因為投資銀行需要用較高的薪水補償你做出的犧牲，一般投行人的收入可以分成兩個部門，基本工資和獎金，相對而言基本工資就是一個普通金融工作人的收入水平，差不多和街頭推銷保險的，在銀行當櫃員的收入差不多，每年的獎金收入算是一個投行人收入的絕對大頭吧。如果一定要問多少，只能說不同投行，不同項目差距很大，這一點要根據你給公司做出的貢獻來決定。

至於健康嘛，大多數普通的投行民工健康都不會太好，由於晝夜顛倒的工作時間，極度缺乏睡眠，一般投行人的健康狀況都不太好，再加上社交活動的高卡路里攝入量以及經常喝酒，你的健康水平可能會比較堪憂，亞健康是投行人的常態，投行也是猝死的高發地。

這就是一個真實的投行，和大家一起分享。

文章來源：江瀚,江瀚視野觀察（ID：jianghanview）由金融從業考試網小編編輯完成，文章版權歸作者所有，轉載請保留以上完整出處！

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