如何在懂得不是很多，公司只有一個前端的情況下，更好的鍛煉自己？

01-29

辭了職，即將去一個七八個人的開發團隊，據我所知，只有我一個前端，招聘大大是前端，但是以後他不在這個辦公室，只能線上聯繫。其他人都是後端。我現在只混合開發過一個APP。用的dcloud.跟vue.js。個人屬於需要人稍微帶一下的，害怕出現處理不了的問題不知道如何解決。謝謝各位

成長永遠不靠別人都是靠自己的，想著依靠團隊改變自己技術的人，都是找借口，說白了，懶。

謝邀。

既然前面還是有前端的話，那積累下來的技術棧至少都會有一套吧。建議好好研究一下團隊目前使用的技術棧，而不是想著你之前用過一點vue就貿然選擇vue。

在現在信息這麼泛濫的環境下，你應該還搞不出一個前無古人的問題，而且不是還能線上聯繫他嘛（其實用好搜索基本完事了），所以這一點不用擔心。

上面這是對你憂慮的解答，再看看你說的鍛煉。看你這架勢，所謂的鍛煉指的是你想探索新姿勢了？現在前端理念越來越統一了，三大框架的新版很多概念都是一樣的，所以真不用急著去解鎖新姿勢，當你在現有的技術棧裡面遊刃有餘的時候，什麼新體位都難不倒你的。

李小龍說過：我最喜歡虐那些會一萬種武功的人，而我最怕的就是那種將一招踢技練習了一萬遍的人。

這個問題我來隨便說兩句，我在現在的公司兩年多。一直都是我一個前端，我也算是一路成長吧，當然現在還有很多東西不會，需要多學習。

關鍵在於，你需要明白自己的訴求和短板，然後不斷學習，查缺補漏，多關注行業動態，平常多看看一些時下流行的技術的博客教程什麼的。還是那句話，多學習，多動手。

這個好辦，前端就你一個，你中意哪個框架就在項目中用那個框架

題主這個情況和一般公司還不太一樣，一般公司可能都沒有自己完善的技術棧。既然boss是前端，那前端技術棧應該比較成熟了，先把自己的一套學好吧，bug總是能解決的，不是方向錯了就好。