華為為什麼要第二次誓師,讓2000名研發將士出征海外?
01-29
華為人總結自己的人生時,會不會發現除了身外之物,一生毫無所獲?人蠢就蠢在以為自己的意志能夠戰勝人性的規律。
還是多花點功夫陪陪老婆孩子吧,再多錢也買不到家庭幸福和子女的優秀教育。教主的一生,和太祖的一生也是有點像啊。為了華為雲。
就是要求 RD 和 FAE 一同上戰場,要知道很多公司都是只派 FAE 上前線,而華為是把研發直接派出去了,目的是讓研發不要閉門造車,而是要根據第一線的要求優先考慮問題。這樣對客戶的需求才能做出更加快速的反應。
這種策略一般用在新領域的市場搶佔,或者作為後來玩家對某一後入領域的追趕,而這一領域,根據任總講話內容,看起來就是華為雲。華為每年都往外面大規模派人,這次不過是拿這個出個大新聞而已。提高大家對他的關注度,打公司知名度。我們個破公司還年年誓師大會呢,沒媒體關注啊,老闆羨慕華為不得了呢,哈。
首先,任總的危機意識是一直有,這個和個人天生的性格有很大關係。其次現在華為的三大業務「運營商、企業、消費者」增速最快的是消費者,而以華為目前的體量來說專註後台的技術往往受制於人而且利潤也往往是雞肋。在消費者BG華為手機做的風生水起而且撐起了華為近1/3的營業額,也給了華為向新方向轉移的動力。
不就是CY么,非得那麼文藝
瀉藥要過冬了
大戰有大布局,我們還是關心下下一桶金在哪吧
圖像處理的春天要到了嗎?
保持鬥志,熟悉各國本地市場,尋找新方向。
不贊同陰謀論,坐等華為內部員工分析。畢竟知乎大部分人都不太了解企業級公司。
這是華為公司內部的事情,無關人士能討論出花來嗎…不考究前因後果,對華為公司文化全然不了解,就敢在這裡評頭論足的,也真是讓人無語啊。
那個35歲16級的"兄弟" 你有資格被外派嗎 下次先把政策了解清楚再來黑
派遣2000研究人員赴全國各地,一方面是正如任正非說言:當一家公司走到行業最前列,一線員工與高層都不免四顧茫然。所以需要擴展,同時也是給他們一個前進的目標。
另一方便主要是也為了全球化,攻入美國市場為重點,不管怎麼說畢竟美國在科技研發方面確實很強大,而華為在美國處處受阻! 這次出征多個國家,由專業人員遊說擴大市場,從而進軍美國可能個人比較崇拜任正非和馬雲吧,所以言論或許有一些自我意識的偏向。這是我了解的比較正面的理解。華為人:35歲,被拋妻棄子,研發轉客戶經理,強制去海外奮鬥,好難(轉載)_經濟論壇 |不知道是不是真的
難道為太子繼位清路障?前公司老闆直接提兩千萬開人,50多歲讓兒子接班!
這麼多三無賬號挺華為,任老闆實力雄厚,華為海軍名不虛傳。
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