在銀行後台做辦公室文秘崗是種什麼樣的體驗？

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寫不完的報告材料，字斟句酌，領導不滿意的話別說二改三改了，二十改三十改也是有的。碰到上級或者監管部門急著要，加班簡直要加到絕望。櫃檯辦業務信貸整檔案總也有完成的時候，材料寫不出來就是出不來，再努力也沒用。更慘的是連晚會的主持稿朗誦稿都要自己寫，那玩意兒簡直燒死幾億腦細胞。跟這些比起來，活動拍照寫新聞稿啊，替領導寫學習筆記啊，PS個宣傳冊啊甚至端茶倒水啥的那就都不叫事兒了。

有門路的話儘早轉後勤，真心的，天天上下班準時不說，辦私事都可以說去談採購，採購的油水更不用提了，在領導面前也得臉。

感覺既然虛度年華完全碌碌無為終身但是不過還有很多人所謂的圈外人羨慕銀行工作的穩定辦公室部門的牛逼就像公務員一樣卑微的要死可是別人卻覺得是鐵飯碗這個主要取決自己怎麼看了我也是說服了自己很久畢竟工作有時間性忙的時候忙的要死閑的時候沒人管閑的要死其實都希望在年輕的時候不該放鬆不該停滯不前但是想想前線人員的業績壓力再想想他們天天被客戶逼瘋或者還有許許多多他們的難言之隱他們連吐槽的時間都沒有我們應該會感到好受點把雖然工作就是簡單的印章收發文接待等等雖然操蛋可是只有一個好處就是毫無技術含量呵呵所以取決自己怎麼看了想閑還是想忙還是想就這樣得過且過一輩子

綜合文秘崗工資內容：印章收發文值班會務重大事項文字材料，前五項毫無含金量，後一項文字寫作是巧婦難為無米之炊，沒有業務部門的素材，就硬著頭皮瞎編吧，編出來的還毫無關鍵內容可言！領導都說了這個崗位就跟家庭主婦差不多，做的雜事蠻多，任勞任怨還不出業績。關鍵的是如果沒有本單位晉陞渠道，跳槽毫無競爭力。苦逼！

如果沒興趣的話，會過得非常苦逼（我很難想像有人會對寫材料有興趣）費腦費神費時間，關鍵是不創造效益，認同感低，無論是自我認同還是他人認同。能不幹盡量別干。

談談支行層面的，我們行有個綜合管理辦公室，我們主任主要負責寫材料，對接上面發來的各種通知、檢查，行長私人章的用印，各種會議通知