面試的最後一關時,面對老總或者領導該怎麼做?

面試這件小事,個人還是一個有點能力也很健談的孩子,所以大大小小的面試,一般來說前面的一兩關幾乎都能順利通過。

不過,當用人單位大致確定要了,要去見下老總或領導的時候,我發現我會比較緊張,而且不大知道應該怎麼操作。

所以,想請教下大家,謝謝!


有啥說啥就是了,最後跟你談的,一般不直接管你,跟你談就是個過場。讓他知道你喜歡他的公司,他所帶領的事業就行了,表現出基本的職業素質,合理的成就動機和目標認同,一般都不會有什麼問題。不要盲目崇拜,附和,尤其是你去面試互聯網行業。


要認為是公司需要你,而不是你需要這個公司,這樣心態就會輕鬆很多。


反正也別裝,也別不自信,他們也就是個普通人,別受打擊


本來只是進來同求經驗的。但是卻有意想不到地收穫!

在百度搜索「總裁 面試『,跳出來了知乎頁面和另一個叫「美容人才網」的網站。美容人才網原文抄襲了各位的答案(有些部分組合了多人答案)。題主也改名叫小孟。雖然是11年的問題,抄襲發表也是14年的事兒。但是這種小概率事件我也能碰到!必須要曝光!

第一次這麼深刻體會到,什麼叫不要臉!

請查看此鏈接(非病毒):http://www.138job.com/shtml/Article/18412/95533.shtml


見老闆最輕鬆了.....誠實,淡定.


認同上面幾位的說法,見老總真的可以放輕鬆,一般面試能到老總這一關,證明這個公司認同你,也希望你能進公司,老總的面試只是一個簡單的談話,我經歷的老總面試就是簡單的自我介紹,然後談下自己對前途的規劃,老總只是象徵意義上的告訴你在公司要怎麼做,公司希望你怎麼做。

當然,我是在一家小公司,也就六十多個人。


其實見老總到最不應該緊張,因為技術方面已經通過了,主要是談人生理想公司現狀以及發展等等,淡定就好了.


不用怎麼做,那也是普通人做上去的。他也就是要一個幹活的人,你自己表現得象一個能幹活的就行了。


我聽一個去幫公司做面試的大學老師說,他們需要的是你能說出你為什麼能勝任那份工作,而不是說你得過多少獎啦什麼的~


多照鏡子!


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