紛享銷客這家公司的前景如何？

01-28

我就想看看紛享逍客的人會不會來這裡刪帖

在其他平台為遮醜已開刪……

該公司正在啟動裁員模式，不信請上網查。

後面就不發了。

自己思考

有風投，宣傳的效果不錯，具體怎麼樣，也就那樣，也看到從他們公司出來的一些人。同類產品太多，他也不是最好的一個

網上發職位，招聘總監。通知你面試，去了以後幾十個人坐在會議室等，等好久以後有人會上來講個ppt.公司如何如何牛逼，我們如何如何缺人才，但是你們都得從業務員做起。公司很多業務員以前都是公司大老總，看中我們平台，如何如何。面試就在大廳，坐著五個人，通常幾分鐘面試一個，基本都要，第二天就可以上班，美其名曰效率。底薪低，各種宣傳很好做，人均幾萬幾萬。

去了做什麼職位不重要，把人騙過去在給你說都得從基層做起，電話里不能說清楚嗎？大家都挺忙的，沒什麼誠意就不要浪費面試者的時間可以嗎？

ps:所謂的總監，就是團隊長。

去面試過，91年總經理，三個月升到總監哪怕你之前沒有任何工作經驗。面試會問你有沒有信心三個月帶一支團隊。底薪不可隨便討論否則開除。洗腦式銷售。基層從業人員去考慮戰略性東西是很痛苦的事情。

不把定位功能去掉做不起來

跟東匯有的一拼領導素質低沒有工作內容只有文化大革命式的表面工作每天洗腦式東匯羊皮卷除了減工資辭退以外無其他激勵方式

沒前途，不要去！強制加班很嚴重

公司剛要用這個，登錄居然可以建重名的公司。這個開發人員的腦洞開了多大啊。對這個很不看好，吃棗藥丸。

一看你們大多數就是傳統銷售出來的，那種所謂的長線銷售當中的慵懶、等待、無所謂、不作為，都被大多數人口中所謂的應酬、項目、關係、運作堂而皇之的迴避。我做了7年傳統銷售，個人認為也是比較優秀了，但是加入到互聯網公司後，很多東西都在倒逼自己改變。各位有沒有想過，為什麼互聯網公司崛起迅速，能拿到風頭的資金，而大多數傳統行業原地踏步，停滯不前，舉步維艱,到底是出了問題？分享逍客能快速崛起，期間所做的付出豈是你們這些幹了不到1個月的門外漢能看得懂的。我不是分享逍客的員工，但是我請你們這些黑粉還是擦乾淨嘴巴，到工地搬兩個月磚在來做銷售!

偏開話題，給應聘的小夥伴們一點經驗。

我在那裡工作過兩個月，no zuo no die。之前在央企機關，包吃住拿著8000不到的工資。厭倦了平淡來到紛享一家東北的代理公司。

東三省經濟確實落後，文化也跟著落後。這種2b的產品你要和boss去談，東北的boss更多講關係，缺乏戰略性眼光，暫時盈利都不願意去改革，更不要說經濟下行的時候了。但我這種渣了幾年的日子在那裡雞血洗腦式的氛圍里還是感受到了自己存在過。那種感覺很美妙，你真的去努力，去拼搏的感受，雖然市場難做，真的很累，但也很開心。

如果你真的要去，北京總部比聯營分公司好，聯營分公司比地區代理商好。因為接觸的圈子和同事素質都不一樣。北京開單的數量可以是二線城市的幾十倍。不誇張哦。

不管是個人，還是企業公司都是以盈利為目的。任何事物都是看階段性的，因為你不可能預知未來五十年甚至更長的時間會發展成什麼樣的一個狀況，所以就目前的趨勢我個人來看這個公司是很不錯的。我想問你們想學什麼，學的有知識的太多，學的有道理的太多，但是你們有沒有學過掙錢的技能和方法，這才是王道，所以你們要轉變這種思維呀，過多的我就不多說了，希望我的話對你們有所感悟。