你會給這份簡歷一次面試的機會嗎?

首先非常感謝各位花費寶貴的時間給我提了諸多建設性的意見。

說實話剛開始看到各位給的諸多評價的時候,心裡確實挺沮喪的(之前有點點盲目的自信)。不過對比評價看了一下簡歷,發現各種問題確確實實存在,反而是有點慶幸自己這次抱著試試的想法來尋求大家的意見。

簡單交代一下背景,我是在大三上學期期末的時候決心要轉行當程序員的,此前基本上是零基礎,目前是大三下期末,大概是六個月左右的時間。因為學習的時間相對比較短,而且一直我都是一個人在折騰,所以項目經歷確實很欠缺,也使得我沒什麼可以寫的內容,(做的一點點東西因為自知實在沒有什麼技術深度,所以都不好意思稱之為「項目經歷「@小風嗖嗖的...),出於一種投機取巧的想法,我在「專業知識」部分描述了很多學習上的重點內容,沒想到弄巧成拙,有經驗的HR一眼就能看出來@何靜,讓大家看笑話了。在之前的一個月找實習的時期我也東奔西走地在找實習(比較晚了,錯過了很多公司的招聘時間,此前覺得自己學的東西太少就沒有出來找),投了幾家大型的互聯網公司,都直接在簡歷關就被刷了,沒有給筆試的機會。(參加了華為的上線筆試,三道題都滿分編譯通過了卻沒有通知面試,不知道為什麼。)後面就去投了一些比較小的公司,參加的幾場筆試和面試都通過了。最後選擇了一家待遇給得比較高的深圳的創業公司,合同都簽了,卻在近期被告知因為人事原因,我被撤掉了。而且加上學校強制安排的我專業的生產實習,要實習到八月份。所以我就放棄了繼續找實習的想法。想到秋招快開始了,就抱著想看看我的簡歷存在什麼問題,確定接下來的努力方向的想法提了這個問題。

非常感謝各位願意花費寶貴的時間來看我冗長的問題描述,還幫我提出很多建設性的修改意見。

我根據各位的部分意見,並且結合自己暑假的學習計劃和自身學習能力,根據計劃中到時候能夠達到的水平,將簡歷修改如下,歡迎各位批評指正,多謝了。

==============================此為之前的簡歷================================

==============================這是修改之後的簡歷=============================


謝邀!

題主問:你會給這份簡歷一次面試的機會嗎?

嗖嗖答:Why not?!

嗖嗖常年混跡於各種碉(zhuang)堡(bi)的校友微信群,X師弟天使啦,A師弟A輪啦,B師兄B輪啦,C師兄C輪啦,D師兄D輪啦,E師兄E輪啦,F師兄F輪啦……大家除了互相吹捧下之外,還是幹些正事的,什麼正事?找人!

各種攻城獅、程序猿的需求——iOS、Android、PHP、Java、Python、C、C++……

IT行業缺人嘛?缺!當然缺!非常缺!缺什麼人?是缺靠譜的人!是缺靠譜的人!是缺靠譜的人!

嗖嗖最討厭不干事只會瞎嗶嗶的人了,寫的代碼比狗屎好不了多少,而且總是剛寫了兩行就開始四十五度角仰望星空:我要站在互聯網+的浪潮之巔實現人生理想!

好,先說給機會的原因,題主用了至少兩年時間來學習計算機的課程,也就說明了題主其實已經決定放棄中南大學最好的專業而堅持去走自己理想的路。同時,編程是需要熱愛的,熱愛是因為自己寫的代碼漂亮,更因為自己寫的代碼最終得到了實現,所以嗖嗖相信題主,也想給題主機會,其實也想給自己一個機會——找到靠譜的人!

好,題主不要高興太早,嗖嗖給出的「Why not」更多的是鼓勵式的回答,如果嗖嗖站在公司的角度給題主面試的機會,那就是嗖嗖的不專業了。讓嗖嗖再說說現實的情況。現實的情況就是題主中意的中大型公司可能過不了簡歷或網申關,原因就是不是所有的HR都像嗖嗖一樣開明,同時題主中意的公司,可能有無數計算機類科班出生的童鞋像螞蝗一樣從四面八方湧來,讓HR應接不暇。等題主過了簡歷關,還有筆試關,筆試完了,還有關鍵的面試,題主還需要很長的路要走,那咋辦?從小公司開始做起,接下來讓嗖嗖慢慢和題主嘮!

一、簡歷的修改

1、求職意向:
建議放到教育背景之上,格式同教育背景,好像沒這麼寫的——研發工程師JAVA,應該是JAVA研發工程師,或者研發工程師(JAVA)

2、出生日期:沒什麼好寫的,扔了吧,到公司就是幹活的,正常的年齡不重要,題主要是98年出生的,還可以寫寫。

3、獎學金:扔了吧,畢竟還是你大一的材料專業的獎學金,如果實在不想扔,把「專業前30%」,「院級」拿掉,個人認為前30%並不能為你加分。

4、專業知識:不建議放那麼前,往後放放,扔了最好,如果不捨得扔,一定要精簡,這裡的精簡包括2部分,一部分是語言的精簡,一部分是知識結構的精簡,比較水的東西就不要往上放了。

5、練習項目:什麼叫「練習項目」?練習項目不是項目嘛,寫項目經歷不就好了嘛。

6、這塊是題主的關鍵部分,但是這塊寫得很不好,需要大改!重點改!提幾個問題:1)避免口語化,語言精練,這種口語化也顯現出題主信心不足,例如:用作練慣用的獨立開發的小論壇,什麼叫「用作練慣用的」、「小論壇」,我們會把「麻雀」叫做「小麻雀嘛」;再比如:若坦克大戰、貪吃蛇之類的,這個「之類的」是幹嘛的,有就是有,沒有就是沒有,「之類的」是說明題主其實做了,但是最終沒實現,所以掛個「之類的」?2)項目最終的結果一定要有,面試官項目的應用情況,承載了什麼樣子的業務及業務量,面試官很容易對你的實現產生關注。嗖嗖建議再把項目認認真真地重新做一做。

7、語言精練:試試分成自學能力、意志品質、時間管理、編程熱情來寫,每句一行,是不是看起來好看些。此外「大二起每天跑步很少中斷」,有這麼寫的嘛!長期堅持每天跑步10公里,對比下。

二、後續工作

題主馬上就面臨著找工作了,請題主不要過分焦慮,嗖嗖認為題主後續工作應該是這樣的:

1、現在暑假就可以正常找工作,要求不要高,先找一些小公司,如果很快找到比較合適的,可以與公司商量以實習生的名義提前入職學習工作,同時工作之餘不忘看書學習;

2、現在找不到工作的,那就先找個實習,積累實習經驗,同時實習之餘不忘看書學習;

3、現在找不到實習的,那就先選1、2個項目,自己練習鑽研,同時敲代碼之餘不忘看書學習;

放心,題主,只要題主改過簡歷,同時非常想找實習,題主肯定能找得到的,網站、論壇、內推、還有你隔壁鄰居二大爺的三兒子!

鄭重聲明:以上純屬扯淡,請題主慎重考慮嗖嗖的建議,Good luck!


首先題主問題的方向是「你會給嗎?」我實事求是的回答「我不會給」。原因很簡單,我公司沒有能力做「人才儲備」。僅此而已。題主可以選擇「有人才儲備計劃的公司」。因為你這水平上崗工作必須得有至少三個月的培訓期。

好,題主的問題回答完畢,現在說一下自己的看法。

====我是何靜雇來的分割線====

這幾個月,說到程序員簡歷,我看過

沒有10,000份,也有7000份。有題主這樣的90後小鮮肉,也有大我很多歲做過很多年程序員想來我家突破瓶頸的,也有不要工資想來學習的,更有什麼工作都肯做工資也不要求只要合伙人身份的,更更有BTA的大牛。反正每天都要看各種各樣簡歷。我自己不是程序員。

簡歷不是全部,可也包含了很多東西,雖然技術有高有低資歷有深有淺,真實情況在短時間無法改變,但是,如何將它們呈現在簡歷中確實也講技巧的,題主你就是太注重玩弄小聰明,所以你的簡歷看上去很水。明顯你自己都不知道,而支持你的人,不是因為沒有看出你的水,而是你年紀小。

吐槽1:題主你「Java程序員簡歷模板」都不肯花時間去百度一個嗎?總不能每次在知乎找大神給你改。

(不需要什麼花哨的模板,新建一個空白的Word文檔,自己寫即可,大概就用到 一級標題、二級標題、三級標題、加粗,這幾種功能。行間距拉大,段落對齊,白底黑字。)

吐槽2:程序員就應該拿技術說話,「技術總結」是一份程序員簡歷的重中之重。你秀的部分太多 ,讓人感覺些許「個人英雄主義」,遇到和你一樣的產品,我擔心你們一天到晚吵架。技術總結的風格多種多樣,自己去百度。

(多一點具體成果描述和數量詞,少一點主觀感受和形容詞,不要虛報信息之類。不要把沒有用的經歷秀太多,那隻代表你接觸過的知識,不代表你的能力。一天到晚看簡歷的人,都會有一種「高頻詞麻木」的特徵。平白陳述就好了,不要有個人色彩。)

吐槽3:按我看簡歷的性格,我希望對方盡量避免主觀表述,少一點語義模糊的形容詞,除非你是大公司大牛,明顯你不是, 你現在沒有什麼已經有顯著的成果撐腰,請慎用熟悉… …使用過… …

吐槽4:招人公司看中「實習經驗及項目經驗」嗎?這個比較重要,話說,牛人講結果,普通人講過程,BBS開發那部分你還算實事求是,可是小朋友,你前面說了,你面試的是JAVA工程師,那你這水平,你是在逗我嗎?

你的可贊之處:

1簡歷有工作中做的項目的技術細節

2簡歷有文字形象深刻展現了性格和校園成就。(遇到性格相投的招人方,應該會給面試機會。)


94年的小孩,你們要求多高啊。題主這情況還算可以了,面試機會都沒有?我感覺還是可以一面的。


樓主好,簡歷感覺重點不突出啊,吸引不了HR的眼球。

一般HR看簡歷的時間只有最多15s,而校園經歷、實習經歷會作為重點觀察對象來評判。

簡歷作為自我介紹,相當於一份精美的產品,豈能長的一張大眾臉呢~

建議如下:

1)個人評價放在最上面寫(便於HR直觀的了解你這個人),重點突出你與眾不同的地方(亮點你自己找就可以,別太誇張就行,和求職意向要相符合);

2)教育背景里加入所學的重點專業和你自己額外研究的專業;

3)項目經歷重點突出結果,要數字化呈現(含增長率、客戶認可率之類,突出你加入給項目帶來的改變);

除此之外,可以寫點特長,比如烘焙等等~

總結一下就是用差異化凸顯自己、做個有特點的研發人員!

樓主加油!


我的建議是重點寫你項目經歷中的內容,其他的面試時可以說。

1,重新梳理下專業知識和項目經歷這兩部分,將專業知識貫穿到項目經歷中。

2,項目經歷的很多細節你沒說,這個可以說吧。

3,不要停止學習,簡歷是個很好的梳理。看看自己現在缺什麼再學什麼。

4,被撕合同索賠!

自學半年能達到這水平很不錯了,我也是自學半年已經找到滿意工作了。更何況你離畢業還有一年多,憑你的熱情和聰明一定可以得到滿意offer的。


專業知識那欄沒必要把學過的專業課列出來,只列自己拿手的就好。有做項目的話把具體情況,項目網址放上去。另外請問題主畢業了沒,


不知道,為什麼有那麼多人打擊題主,以這份簡歷來看,題主完全可以培訓一兩個星期幹活


作為非計算機專業的畢業生,這份簡歷還可以啊,樓上打擊題主的未免有點要求太高了。


普通的不能再普通的一份簡歷。

1:專業方面除了一個獎學金沒看到你學到了什麼或者有過什麼專業成就。要知道,獎學金說明不了問題。何況是個院級,還是個二等。

2:專業前30%,這是個非常模糊的概念。基數多錢?60人?600人?簡歷上沒看到。

3:沒實習經歷。為什麼沒有實習?考研路轉?學習成績上看不出來。技術宅窩宿舍自學?沒看出來成果。(Ps.你說代碼可見github,地址呢?讓HR去search?)

4:這也是項目經歷?看起來更想do some try to passtime。請自行search什麼叫項目經歷。

5:沒參加過acm還說的過去,參加個社會競賽總可以吧?省級不行市級總可以吧?自己做個像樣的demoproduct總可以吧?

6:簡歷一看就是模板,用點心好吧。

7:我不是HR,以上僅為部分友情建議。

表打我。(:逃


目前這背景中小公司還可以,大公司必須去刷好實習刷好項目。


這簡歷實踐部分挺不錯的,小公司會非常喜歡,可以找個小公司去實習。

大公司除了注重實踐,還看計算機基礎和思維能力(演算法題),感覺樓主現在的簡歷直接進大公司有難度,樓主會的東西對大公司來說並沒有多大價值,而且專業不對口也讓人懷疑潛力。

樓主可能是product型的人才,找個真正做產品的團隊去做產品開發吧,估計要內推或者熟人介紹才能找到合適的團隊。

至於高性能高並發之類的高大上技術,對現在的樓主並不合適,樓主應當避開。


建議找人內推,認真混個實習經歷,你的簡歷就完全不一樣了。


中南的哈哈 加油


簡歷感覺挺水, 多刷刷演算法題吧, 找個靠譜的人內推


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