如何不動聲色的避免和不喜歡的同事分到一個小組工作？

01-27

其實我也沒有不喜歡那個同事，但是你們懂的，這個世界上總有那種你一看就知道你倆不是一路人的人，溝通起來也是雞同鴨講，十分心累。

有個很實用的辦法告訴你。

你不用表露出你不喜歡哪個。

你只用故意表現出你更喜歡哪個。

明白了么？

比如說，有ABC三個同事，你不想和C分在一組。

你就故意和A熱絡一些，然後表示，我和A關係好，我要和A分在一起。

這樣的話，B和C都不會有什麼意見。

因為你沒有表現出對B和C的不喜歡，你只是表現出了你更喜歡A。

這樣的話，就OK了。

他也會像你這樣做的，不用擔心。

如果你先選你就學樓上大叔說的做，

你後選就不用擔心了。

除了某些感覺不太敏銳的，誰和誰氣場符合心裡彼此都有個定位的，他應該早有準備。

加油吧，

變成pl 就想和誰一組就和誰一組。

變pm就想讓他消失讓他消失，多爽。

不過到時候，估計你就不會看誰不順眼了，就會覺得，咦，這還蹲著一位，太好了，用用用用用 ……

如果沒有其他人選，領導直接指定了怎麼辦。。。

臉叔說的方法確實超級實用我就經常這麼干加上我本來就是比較開放的辣種就是經常一有分組什麼的就先發制人拉住你比較想和她一組的那個人就說我要和她一組哦我一定要和她一組哦然後組織分組的人一般就會說好好好你倆一組誰和她們一組？或者是其他人怎麼怎麼怎麼分

我曾經也有過這樣的經歷，就是崗位調動到另一個部門的時候，有兩個組，我和其中一個組的成員更熟悉些，但是另一個組裡缺人，按照慣例我是要到另一組裡去的。我當時的做法是，消極對抗，就是在工作中表現的差勁些，讓另一組組長主動拋棄我，但是這其實是有一定風險的，因為很有可能兩組都不要我，那我就無處可去了。還好最終，我留下來了。但事後其實有些後悔，覺得欺騙了同事，心裡很愧疚。