魅族的flyme系統優化工程師平常都在做什麼？
01-26
是這樣的，本人感覺flyme系統優化的太渣了，那為什麼周固件啊或者一如適配安卓5.0系統什麼的還持續性跳票？
工程師是真的不夠用嗎，看小米在系統這方面的信用就滿滿的啊？魅族這種跳票行為是不是不尊重用戶的時間？
刷知乎
自從馬麟出走樂視後，魅族只剩楊顏帶領的團隊畫圖標改界面，至於系統的bug，又不是不能用！！！
兩年前Flyme版本還是3的時候，我是MX3內測組的成員，要簽保密協議並且上傳身份證掃描件的那種，跟後來鬧著玩一樣的Flyme4內測根本不是一個級別，當時一開始內測固件是半個月發一次固件，公開固件是月更的，我們刷完內測固件必須要在限定時間內提交bug，否則就會被內測組T掉，我們第一次提交的bug大概有7個左右，重大bug有5個的樣子，從我們提交到審核完大概一周，也就是說工程師大概有三周時間修復bug，然而5個重大bug他們只修復3個，至於那些細微的bug他們根本就懶得管了。
後來某次更新了一個簡訊智能分類的功能，他們一開始設計的布局明顯有問題，我就給他們的助理工程師發了個私信，並且附上了修改方案的圖，他們的助理工程師竟然告訴我Flyme3上沒有類似的布局，然後3.7.1A的時候我發現我的方案幾乎沒什麼變動的用到了公開固件里。
再到後來魅族固件開始周更，混論壇的都知道質量很爛，基本每次一發固件就被各種被罵垃圾，然後不知道是誰挖出了內測組的存在，於是一夜之間噴子的矛頭全都轉向了內測組，說這麼多bug要我們內測組有什麼用，其實真相是bug我們都有好好提交，只是工程師沒修復而已。
當時還被很多人譽為「小而美」的Flyme3真實情況也就是這個樣子，現在交互邏輯亂七八糟又臃腫的Flyme4就更不用說了。負責Flyme的楊顏整天就知道說工程師多辛苦，連續加了幾天班，但是真正出來的東西讓你根本沒法相信他的話，在我看來魅族的軟體工程師好不容易辛苦的那幾天都被楊顏發微博了，而剩餘的大部分時間都是在玩，產品爛成這樣洗都洗不白。利益相關：魅黑。（回答中所有文字及圖片信息均符合保密協議要求）顏哥，你那鬍子修的愈發好看了。嘿嘿，這周有幾個bug？一定100個朝上嘿嘿，下周修復，kpi完成了好的，顏總。要不晚上咱們在spa一下去？哈哈，好。咱們走。對了，不要發微博，讓李胖子看見咱們下月又沒獎金了。那胖子，不知道保養，看看都成什麼樣了好咧，顏總
寫文案，那種文案明顯是某個工程師通宵之後憤怒的傑作
難道不是在畫圖標么？
工程師都在參加營銷
明明在破冰
在破冰啊，忘了之前魅族離職女員工敘述，被領導性騷擾么？ 那個問題好像還在吧，找到了
題主已經被魅族公關成功了，可以看問題日誌：
在男性為主的職場中，女性如何做到既和男性友好相處又避免被調戲？ - 個人諮詢魅族的固件跳票已經是習慣了，說白了還是工程師能力不行啊。每次的固件更新其實也就是改點不痛不癢的地方。魅族的工程師們平時估計想得最多的就是怎麼增加BUG，以便下次的更新可以完成任務。
之前安卓L的應用適配問題和內存溢出問題讓手機廠商紛紛選擇跳過或延期發布基於5.0的ROM，只有魅族還愣愣的在自己幾乎全線主力機型上推動Flyme 4.5（基於5.0）的適配工作，儘可能多的讓自己用戶體驗到安卓L，我只能說魅族夠傻。
他們不會做系統啊，魅族只是一個小地方的小廠。錢都花來做廣告了
我求求你們，不要再黑魅族了。
尤其是Flyme工程師，人家要從一堆垃圾中找到一部能用的機子多不容易，這得花多少時間！可是人家依然以Flyme為己任，不加bug誓不罷休。這是一種怎樣的精神，你們明白么！！！
所以，為了減少他們的工作量，讓他們能夠徹底得到休息，我們還是不要買魅族吧！吃喝玩睡就是不工作
滿屏都是吐槽和抖機靈.
其實是技術大牛帶隊出走以後,剩下的水平不行. 代碼這玩兒意哪裡是玩命加班就可以搞定的?
但是技術不行, 只能加班!它們的程序員在騷擾女職員呢~
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