想要成功?這11件事情你必須趁早放棄

翻譯自 11 Things You Need to Give Up If You Want to Be Happy and Successful

原作者:Elle Kaplan,CEO & Founder of @LexionCapital

停止等待幸福和成功的到來,放棄壞習慣,你現在就可以獲得它們。

當我們希望變得幸福和成功的時候,我們總在想我人生的下一站會變得怎麼樣。幸福似乎總是在不遠的未來的某一天,好像我們到那時候就會升職或是找到一個伴侶似的。

我也總是信心滿滿地給自己設定一些人生目標,但更重要的是對現在保持積極的態度。只有對當下有效利用,獲得內在的幸福,才能贏得更好的將來。

當你獨自思考自己未來如何才能更幸福而頗為擔心時,往往忽略了現時的不良習慣和態度。改變這些並非易事,但也不是不可能,我們還是有一些具體的方法可以轉變這些心態和習慣。

為了避免將來的麻煩,想要獲得幸福和成功,需要趁早放棄以下11件事。

1)放棄「錯過恐懼症」

「成功的機會就像公交車一樣,總會有下一輛開過來。」——維珍航空創始人理查德布蘭森

如果你總是被錯過的恐懼淹沒,你會越來越不幸福,並且目光變得越來越短淺,著眼於眼前的利益,把自己困在一個非常狹窄的領域。

像布蘭森這樣的成功人士,他們非常清楚自己的時間和資源都是有限的,所以對眼前的任何機會都會仔細地評估。他們知道在另一個角落裡總會有更好的機會,而不是對錯過的機會感到傷心或是有負罪感。

2)放棄「不現實的完美主義」

雖然我們不能工作時粗心大意或是犯低級錯誤,但是讓自己7x24小時保持完美也是非常不現實的,你必須放棄這種要求。

「如果你不再感到恐懼的話,你最想做什麼?」——Facebook COO雪莉·桑德伯格

如果你不允許自己犯錯的話,你永遠都不能離開自己的舒適區,在新的領域中獲得成功。巨大的成功往往包含對失敗的重新定義,把它們看做經驗的一部分,你需要保持這種積極的心態。

3)放棄期待「別人對自己的肯定」

很抱歉這麼直接,但真的沒人閑得沒事兒干,跑過來讚揚你的。你必須自己肯定自己。

在職場中,別人在你身上花寶貴的時間,要麼是你做錯了什麼,要麼就是需要你幫忙做點什麼。對你蜻蜓點水的肯定,恐怕是最不重要的事情。

你在做非常重要的事情,所以花點時間來記住這一點。每天下班前,寫下來今天完成的三件事,不是什麼改變人生的大事,而是你認為可以得到別人或是自己認同的事情就可以了。

每天早晨回顧一下昨天,如果你還是感到不夠自信,那就再往前一點,想一想那些成功的,你可以獲得自己的事情。

心理學家管這個叫做心靈旅程,是自我激勵的很好方式,你今天就可以用起來。

4)放棄「負能量的自我對話」

研究表明,每一分鐘我們內心都在用300字到1000字的篇幅和自己的對話。

如果你的自我對話是負能量的,會有非常多的負面辭彙進入大腦。這就是為什麼,美國海豹突擊隊需要用正能量的自我對話來宣誓,以度過艱苦的一天,防止負能量。

即便在水下,他們的氧氣供應被突然切斷了,他們也能積極地告訴自己一切都OK,從而克服危險。所以在辦公室,你也需要和自己積極對話。

你可以這樣開始,早晨上班路上就告訴自己今天的狀態非常棒。如果你的一天開始就是很糟糕的話,可以出去幾分鐘,調整一下,重複積極的對話來肯定自己。

5)放棄「防禦心態」

你願意主動聽取反饋和別人的批評嗎?

對所有人來說,聽取別人的批評的確有點難。但是想要成功,這是非常必要的。如果想要更大成功的話,那你甚至要主動去要求別人給你反饋。

福布斯雜誌發現,那些主動要求反饋的領導者和那些有著高效率的領導者之間,有非常密切的關聯的。對於要求反饋這件事,最不主動的10%的領導者,同事和員工對他們的效率評價只有17%。最主動的10%的領導者,同事和員工對他們的效率評價高達83%。

與其恐懼別人的反饋和批評,不如主動去了解別人對你的評價。這個過程是很難的,但你會發現,這對你是否能夠達到目標有著至關重要的作用。

6)放棄「稀缺心態」

稀缺心態是指,認為成功的機會是非常有限的。在這個過度競爭的時代,幾乎每個人都會認為某些人的成功是建立在其他人失敗的基礎上的,成功是可以被「偷」走的。

「生意場上,如果每個人都為其他人的成功感到高興的話,那這個蛋糕就變大了。」

——史蒂芬·柯維 《高效能人士的七個習慣》作者

在史蒂芬·柯維這樣的人眼中,成功的機會無處不在。他們從來不認為,別人的成功就把自己的成功給吞沒了。不管是在這一領域裡和他人合作,還是用別人的成功來激勵自己的夥伴,還是簡單地說一句「為什麼不呢」,你都可以放棄這種「稀缺心態」。

7)放棄「一成不變」

信念堅定或是信心滿滿非常重要。但是,千萬不要掉進「不見棺材不掉淚、不見黃河不死心」的圈套。

拿柯達的前CMO Jeffery Hazlet來舉個例子。當他發現,無論自己如何努力,也無法改變柯達的生意時,他改變了自己想法。現在他是紐約時報的暢銷書作者,演講家和媒體大亨。

創業初期的生意模式,或是最早的職業生涯規劃很少成功的,但是成功的人並不會被這些擊敗。即便失敗了,它還是有影響的。調整一下,你或許就會成功,即便它並非一開始你想像的樣子。

8)放棄「臨時的情緒」

不要讓臨時的情緒,來幫你做一個永久的決定。——佚名

在我從事金融行業時,看到太多人因為一時的情緒,草率地決定了未來長達幾十年的財務計劃。

當成功人士發現他們被情緒控制時,或是因為憤怒或是挫敗,他們會儘快讓自己從這種情緒中脫離出來,而不是帶著情緒來做決定。遇到這種情況,你需要的做的就是先等一等,直到你恢復冷靜的頭腦,再來做任何重要的決定。

9)放棄「外部負面影響」

就像感冒一樣,負面情緒是會傳染的。聽別人吐苦水,有時候會暫時令大家感覺好一點,如果你發現自己進入了吐槽大會的話,也不用後悔。

「如果你成功了,那是因為在某個地方、某個時間、某一個人在你人生中給過你一些靈感,從而引導你找到了正確的方向」——梅琳達·蓋茨

我們不可能逃離消極情緒,狀態有好有壞,那些讓我們不開心的事情,我們沒辦法選擇。不過,我們可以選擇把視線聚焦在我們表現最好的方面。

你可以選擇讓你身邊的總是圍繞著積極的、主動的、充滿熱情的人,這的確是充滿挑戰,但至少不會讓你變得更糟。

10)放棄「攀比心態」

「攀比會偷走所有的快樂」——西奧多·羅斯福

如果你有總是拿自己和別人比來比去的習慣,事實上我們大多數人都有,你必須停止了。總會有比你更優秀的人,人生是一場馬拉松,而非百米衝刺跑。

在同事做得比你更好時,你感到不爽,或者把自己的成功建立在別人的失敗上。這種心態是非常可怕的,不僅會讓你的工作沒有效率,也很容易產生自卑心理。

11)放棄「自我懷疑」

即便一切都在朝著成功的方向狂奔,但我們的不安全感還會突然襲來,甚至會瞬間毀掉你夢想。事實上,這種情況在成功人群里非常普遍。這甚至是一種臨床疾病——「騙子綜合症」,患者縱然功成名就,也依然無法內化自己所取得的成就。他們自命為名不副其實的騙子,將成就歸功於命運的垂青或是機緣巧合。似乎眼前的輝煌並非最終結果,意外終有一天會降臨。

要改變這個致命的壞習慣,你需要:把你的技術、才能、成就列出來。定期或者當你產生自我懷疑時,就拿出來看一看,提醒自己之所以能成功,是因為自己足夠好。

不要低估積極思考的能量,要把負能量從你的人生充甩掉。拋棄這些不好的壞習慣,你自己會驚訝於可以取得的成就。

我是張大為,從事互聯網市場營銷方向工作。關注創業公司產品、創意營銷案例和個人成長。喜歡閱讀、寫作和翻譯,我的夢想是成為一個職業自由撰稿人。

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