毫無背景,三個月內拿下兩家諮詢公司offer | 從PR轉諮詢的逆襲

前言

離開自己擅長的領域選擇另一條人生軌道,需要怎樣的勇氣?不管多晚找到自己真正想要的,並為之努力的人看起來有點酷。

學員介紹

Emily

澳洲 Top 2 大學本科

Offer Received

Accenture & Roland Berger

1、從公關到諮詢

直到今年七月底之前,Emily還在北京的一家五百強企業中做公關實習生,而在公關行業內其實也分甲方和乙方,這家公司所能為她提供的職業發展平台前景也是十分可觀的。

但在做了一個月實習之後,Emily越發覺得這並不是她真正想要從事的行業,此時的她第一次開始對於自己未來的發展方向感到了迷茫。一直在國外學習和生活的她坦言:「國外沒有國內這麼激烈的競爭環境,所以我可能在職業甚至其它的各個方方面面的規劃都不是特別清晰。所以這時我就給Joyce打了電話,作為求職領域的大牛以及對於我的了解,她更能給到我實用的建議。」

在Joyce的提議下,Emily開始自己慢慢嘗試去了解諮詢這個行業,她說:「對於諮詢這份工作,了解的越多發現自己對於這個行業就越感興趣。出於個人考量,我是真心希望自己所選擇的職業道路是一個可以不斷學習的過程,即使在沒有這家公司沒有這個職位時,我學習到的一切也會伴隨著我不斷進步。在此之後,我選擇了參加WST的VIP項目,在零基礎和毫無背景的情況下,開始了我的國內諮詢求職之路。」

聊到為何會選擇參加WST項目,Emily的回答無不充滿著對於導師的感激:「其實當你是作為學生身份的時候,接觸到的整個行業和求職信息都是十分表面的東西。而選擇導師的話,首先第一他自己經歷過一輪求職,在整個面試準備過程中他能夠成功,肯定是有自己的求職實力,在過程中你就會發現,這種行業的洞察力跟你與周圍的那些小夥伴去做case的狀態是完全不一樣的。

其次他自己在這個領域也待了一段時間,而投行和諮詢的圈子其實都是很小的,他們的信息也都是比較封閉的,雖然做case的一些套路大家都懂,但是在實踐中卻都不知道如何很好的去運用。」

2、如何準備國內recruiting

其實上LinkedIn上隨便搜一下,在國內做諮詢鮮有澳洲學校背景的同學,而由於諮詢行業有自己的一些硬性標準,就算你是國內的target-school, 也會要求求職者GPA一定要多高,學歷背景一定要多好,以及你曾經所做過的實習等等。

「對於我而言,我的學校背景毫無優勢,GPA成績也非常差,之前的經歷也全部都是與諮詢無關的電視台、紙媒、和公關,是可能連面試機會都拿不到的處境。並且由於澳洲並沒有networking這樣的傳統,所以在最開始我甚至都不知道有networking這樣的方式,而在投行與諮詢求職中,networking卻佔了很大一部分。

所以第一步我在前期做了大量的準備,基本上每家公司的合伙人我都有嘗試去聯絡,只有讓他們願意幫我推薦之後,我才有拿到面試機會的可能。在準備面試的過程中,我也是一直在上課學習,由於case方面比較薄弱,導師不僅教會了我許多面試中technical的知識,也是十分負責任的一直在幫我準備case,不斷練習。」

3、轉劣勢為優勢

從事公關毫無背景的Emily最終通過networking拿到了六七家面試,以及兩張offer。如何在短短的時間內取得這樣的成效,她的秘籍就是:「爭取最大的主動權,抓住一切機會。」而不僅是澳洲背景的Emily對於networking陌生,國內的許多同學也缺少networking的意識,不太會去做這樣一件事情,而有意識去做的同學又不知道如何去做。

「我一開始也有著各種疑惑,或者是說一般人都會覺得能進這個領域的人已經特別厲害了,然後還要去跟這個領域裡面經理級別的人去聊天,就會覺得是一件很慌張的事情。但是只要把觀念進行轉變之後,你就會發現networking是特別有意思的學習過程。」

利用公關行業知識

第一步,就是如何找到要networking的那個人。

在networking之前我是會做大量的前期準備,了解這家公司尤其是了解你要聊天的人。舉個例子吧,印象最深刻的是我接觸到了一位百度可以直接搜索到的人物,算是諮詢行業內的紅人了吧,我當時真的是會把他所有的資料,以及他的所有微博、發表過的所有言論全部都讀一遍,從裡面去找到一些切入點,而這項準備實際上正是從事公關行業會做的事情。

其次在準備過程中,LinkedIn就是一個很好的方式。我會去跟每家公司里的人發信息,但說實話不會每個人都會回復你,不過我會有針對性的集中在馬上要開始面試的公司,不過在發完信息之後可能五個人裡面只有一個回我,但是你要很清楚的知道,只要有一個人願意回復你,那他就已經跨出了百分之五十,證明他已經願意去幫你了,只要你自己再做好剩下的百分之五十,那離你想要的結果就不遠了。

第二步,networking並不單純只是聊天。

在準備中我會把所有問題都寫下來,關於這個問題該怎麼問,下一步如何跟進,然後我們之間會根據這個問題有怎樣的互動,這一整個流程都是我會在networking前規劃好的。因為最終是要通過這個聊天讓你的networking對象更好的去認識你。其實在聊了這麼多人下來,我發現他們每個人都會有自己的風格,很難說有一個標準的指南模板,告訴你一定要怎麼去做。所以再一次強調,做好各種各樣的前期準備才是最好的策略

最後,不要害怕覺得行業內的大牛們是不是都很忙,沒有時間跟你聊天之類的,因為我在跟他們的聊天中發現其實他也知道你會參加很多公司的面試活動,他會想要從我這邊聽到作為一個求職者會給予他怎樣的評價,我是如何對比選擇其他公司的,所以networking其實就是雙方的一種互動,並不是你一定要從他那邊得到什麼。一開始的心態要擺正,就算在聊完天之後,他並沒有幫你推薦或者給你機會,但你在networking中肯定是會有所收穫的。

4、那些光鮮背後不為人知的辛酸

無論是生活還是求職,那些拿到offer背後總有一些不為人知的辛酸,而對於在方方面面都沒有優勢的Emily而言,recruiting過程的五味雜陳,也只有她自己最清楚。「我從中學就出國了,所以對於中國國內的一些方面可能都比較陌生,例如高考之類的。在心理素質這一塊,我覺得這段求職經驗很好的鍛煉了我

因為在最開始的時候,當身邊小夥伴特別淡定的同時,我一直都是處在一種草木皆兵的狀態,非常情緒化,整天的心情都像坐過山車一樣。

舉個例子,在面完一家我很有意願的公司的第一輪時,身邊的小夥伴都陸陸續續收到了消息,而我卻沒有消息時,心裡也大概明白自己面試結果了。當時心裡特別失落,不誇張的說,那一整個周末我整個人就像是失戀般頹廢,也是我朋友打電話把我罵醒的,她說你再這麼頹廢下去,你接下來都不會有好消息了,你立馬給我從這個情緒出來!

我本來是一個非常不愛哭的人,說實話,在此之前我的人生還挺一帆風順的,因為我一直認為人生是有很多不同的選擇和方向的,最終肯定可以找到一個平衡點。雖然現在的我已經慢慢找回了這種狀態,但兩個禮拜前的我還是處在一會兒興高采烈,一會兒就能哭出來的狀態,也是我之前沒有體驗過的,終於學會了把控自己的情緒,這些只有自己經歷過才會知道

最痛苦的一個禮拜,我連續接到了四五家公司的拒信,特別還都是那些備選方案里的備選項,我都要開始懷疑人生了。現在回憶起來我的畫面感還是特彆強,那天早上出門在電梯里收到了那個禮拜的最後一封拒信,我當時還非常肯定的舉得這家公司肯定是可以過的,誰知道拒信就來了。我就坐在計程車上給導師發簡訊,跟他說我是不是該放棄了,或者是轉變方向選擇更容易一些的出路,也不知道接下來還要不要做case,之後的課又該怎麼安排。。。

但是導師當時告訴我,『我之前有告訴過你嗎,我曾經一天收到過七封拒信。』他講的這句話其實對我是特別大的觸動,對於他而言,現在的他有著很理想的工作狀態,但即使是這樣,他曾經的求職過程也並不是特別順利的。當時聽到這句話的我還是忍不住哭出來了,覺得特別委屈,終歸人生從來就沒有理所當然的輕而易舉

很幸運遇到了一位為我提供了這麼多幫助的導師,不僅教會了我許多面試中technical的知識,還有整個求職過程中的職業選擇和職業道路發展都有在為我出謀劃策。

對於我而言,走到今天這一步,能拿到offer已經實屬不易,但我仍然很願意給自己一年的時間去積累這一個學習過程。因為當你找到自己真正想要的職業起點時,拿到offer的結果就只是其中的一部分而言,更重要的是你走過的這一段路,為之付出的努力,和更好的那個自己。


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