一個成功的女性都應該包括什麼素質？或是能力？

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每個人對成功的定義都不同，想集思廣益一下，一個成功的女性都應該包括什麼素質？或是能力？

以下是成功女性所具有的素質:一、個性素質——做個具有完善個性的女人。

必須克服逍遙消費型、縮手縮腳型、妄自尊大型、傳統保守型、光說不練型、忠守職業型、追求時髦型、拜金主義型、自我表現型、聽天由命型等等一些性格弱點。做個由內而外散發文化氣質的貴氣女人，塑造自己成功的人格。一般說來，這樣四類性格素質的女人容易成功：一是活潑型，二是完美型，三是力量型，四是和平型。我們可以跟活潑型的女人玩得開心，她們總是流露出對生活的積極態度；我們也可以嚴肅地跟完美型的女人相處，她們的眼裡揉不進一粒沙子；我們也能夠和身為領導的力量型女人一起衝鋒，當然還可以與知足常樂的和平型女人無拘無束地一起放鬆。

二、情商素質——高情商女人這樣獲得成功。

一般女人，戰勝孤獨，逃離沮喪，突破低情商的障礙以後，就可能成為高情商的女人。這些低情商障礙是：1靠心情好壞來做事；2急於求成，急功近利；3對自己對別人冷酷無情；4成功僅僅靠運氣；5不識誠實真面目；6脆弱的自尊心；7永遠的後退者；等等。而高情商的女人可能並不是人群中最聰明的，但都是熱忱而頑強的女人。對於成功而言，並不必定要有很高的智商，問題也不在於天資，更在於情商。成功女人之所以成功，是因為她們能致力於力所能及的或經過拼搏才能勝任的工作，積極地與著名的成功者相比較，把她們當成楷模。這就是：1、行動才是真理；2、堅持就是勝利；3、全身心的努力；4、抓住每一次機會；5、積極心態的力量；6、真誠的肯定；7、不要爭論；8、誠實第一；9、笑對逆境。比如王思懿在演藝事業取得巨大成功以前，卻遭遇過理想破滅的巨大打擊。她今天能夠取得演藝事業的成功，關鍵的原因就在於她能夠面對失敗，從不喪氣、灰心，而是以積極開朗的情緒去尋找新的生活。

三、品位素質——提高女性的個人魅力。

說到女性的個人魅力，不外乎這樣幾種：一是羞澀的女人具有誘惑力，比如「猶抱琵琶半遮面」、「插柳不讓春知道」的神韻特別能夠刺激人的豐富想像力，甚至使人著魔入迷，如醉如痴。羞澀的魅力同時也閃耀著謙卑的光輝，是一種道德和審美的反射。它能夠喚醒兩性關係中的精神因素，從而是減弱了純粹的生理作用。二是優雅別緻的女人很有格調，在日常生活中，我們往往會發現一位具有優雅風度的女人，必然富於迷人的持久的魅力。這也就是聰明的女人能夠從鏡子里走出來，不為世俗的偏見所束縛，不是盲目摹仿別人的所謂風度之美。三是柔情似水的女人別有情調，特別表現在女性向男性進攻的時候，溫柔常常是最有效的常規武器。四是潑辣的女人具有野性美，雖然有些人對潑辣持有異議，認為潑辣與蠻不講理、刁鑽古怪差不多。實際上潑辣與溫柔並非水火不相容，潑辣的女人往往對親人對朋友對戀人柔情似水。當然，有時候，潑辣也可以與能幹劃等號，這樣的女人更是吸引人。五是愛笑的女人具有美的魅力，由於生活中不能沒有笑聲，如果一個女人走到那就把笑聲帶到那，必然能夠給人們帶來歡樂，受到人們的喜愛。對於自己來說，不僅有益健康，而且也會成為事業成功的巨大動力。六是內秀的女人與書為伴，許多成功女人在回顧自己的成長曆程時，常常將人生一些最真誠最輝煌的瞬間與一本或者幾本好書連在一起。這就是一本好書能夠給人最初的人生啟蒙，甚至影響終身的作用。這就是女人的品位，這就是女人的個性素質。比如成功女人楊瀾的品位是什麼？她自己曾經說過：「宋慶齡的古典美亦剛亦柔，混合了強者的風範和智者的味道，含蓄而充滿慧黠；香港特別行政區布政司司長陳方安生的媽媽方召麟穿衣大方得體，處處表現她的高雅氣質和涵養。我認為年紀長並不會影響個人美態，只要穿得其所便可以襯托出自然典雅的氣質。」生活中的楊瀾也常常以這兩位長者為楷模，追求古典美的個性品位。

四、直覺素質——開創事業的敏捷力量。

應該說女人的直覺十分準確，有位女士在一家享有盛名的公司里任職，當時人們都看好這家公司，但這位女士有天突然對人說，3個月後這家公司會倒閉。當時誰也不相信她的「無稽之談」。但在3個月以後，她的預言果真變成了現實。她說出這個預言的時候，並非得到了什麼小道消息，也沒有對公司進行什麼分析，而僅僅是憑自己突然的感覺而已。以色列前任女總理國爾達?梅厄憑直覺感到猶太教的贖罪日戰爭即將****，但她內閣的男性成員卻忽視了她的預言，結果導致了數以千計的生命消失。而俄國女皇葉卡捷琳娜大帝也在1788年憑直覺預言法國一個優秀的男人會出現，並且還會給歐洲造成巨大的影響。而被稱為拿破崙的法國男人的確已經誕生在科西嘉島上，並於1799年成為法國的統帥，其後還征服了大部分歐洲，只有在葉卡捷琳娜大帝的領土上，才抵禦住了拿破崙的進攻。據美國科學家對全球13位頂峰級成功女人的研究表明，女人的直覺往往能夠帶來比理性判斷更準確的結論。因為理性判斷會被有意識的言語、行為以及感情之外一時的利弊權衡所影響，而直覺卻更能注意到一個人無意間暴露出來的內在信息或內心深處的想法。因此說，培養和運用直覺就能夠使女人獲得成功。而一個具有直覺的女人，也就要時時注意去觀察你的生活和事業中發生的多種現象，並勤於運用直覺去判斷它們的本質和結局，而且在事實中加以檢查看你的直覺正確與否。如此不斷進行訓練，隨著經驗的增長，你的直覺運用起來也就更加得心應手了。

五、才學素質——做知識女人魅力長久。

對於廣大女性朋友來說，了解女性適合的知識領域和女性行業是構建自身知識結構的出發點。根據許多成功女性的經歷，我們可以總結出適合女性的行業和知識領域主要有旅遊服務業、教育培訓業、新聞出版業、廣告宣傳業、影視演藝業、金融投資業、文化藝術業等。顯然，要做一位成功的知識女性，尤其是在上述領域獲得發展，必須要讀很多的書。高爾基曾經說過：「書籍是人類進步的階梯。」雖然在現實生活中，許多女人不喜歡讀書，可是無論有多少理由，作為一個中國女人，而且是期待精彩美好人生的成功女人，更需要閱讀大量的書籍，其中，九州出版社出版的《女人的資本》一書中推薦的《神鵰俠侶》、《圍城》、《飄》、《紅樓夢》等四本書都是應該讀一下的。因為在這幾本書里，它們會教你如何看一個男人，如何做一個女人。在科技日新月異的今天，還有一些女性朋友對科技比較冷漠，這是阻礙女人成功的一大門檻。需要女性朋友通過學習加以克服。雖然學習的方法很多，但是被美國著名管理學家彼得?聖吉在其著作《第五次修鍊》一書中推薦的「華爾街學習」，則體現了21世紀學習的最本質的進步——那就是工作與學習之間的界限消失，成才不必去正規學院，建立學習型組織和學習新概念，都是當代女人積累才學素質必不可少的手段。

六、職業素質——女性挑戰男人的資本。

作為女人，她們心細如針，做事講究條理而且非常認真，加之她們還有一雙靈巧的手。這些特有的個性，就是女人就業的優勢。但在長期由男性主導的職場環境中，女性要分半壁江山，還得從了解男性的職場遊戲規則開始，也像男人一樣：1直接提出要求；2敢於表達自己的看法；3主動出擊，贏得注意力；4隨時接受挑戰和風險；5不要私下抱怨；6積極配合團隊作業；7盡量靠近核心人物；8隨時展現幽默與笑容。這樣，你就會發現，貌不驚人的許多女性也能馳騁在男人如雲的職場上。而美國哥倫比亞一家公司曾經作過這樣的研究，發現漂亮女人容易找到辦公室文秘之類的工作，而且薪酬不低。但卻妨礙她們進入更高類型的職業領域。因為除了演員、空姐等特殊行業要求容貌美麗以外，其它所有行業的外貌，都只應該放在學歷和能力之後。因此說，每一個女人都具有天生的女性魅力，只要你刻意發揮，做個忠誠的女人，實施五項自我修鍊方法——1、積極進取言聽計從；2、「千手觀音」人見人愛；3、安其天下捨我其誰；4、核心人物穩坐泰山；5、化繁為簡消極自保。使用七種策略——反思自己、廣交朋友、正面為主、表現自己、善於接受、了解權利、遠見計劃，就有可能迅速進入成功之列。特別要推介的是，在當代社會，有一批利用自身優勢的新型職業女性——市場小姐。她們就是靠自身的努力打拚著前程的。從整體上看，市場小姐一般擁有靚麗的外表，擁有白領的形象和談吐，接受過良好的教育和專業性的培訓，而且具備了職業女性的勤勞、敏捷的秉性，有獨立的精神和追求財富的意識，既風韻至極又不卑不亢。比如房地產市場的售樓小姐，旅行社的導遊小姐，等等。此外，決定女性事業成功的一些細節也很重要，如具有時間觀念，精通業務，工作時間不閑聊，辦公桌整潔乾淨以及靚麗的著裝等等，都是需要特別注意的。

七、財商素質——女人獲取金錢的秘密。

美寶蓮化妝品啟用當今紅星章子怡，愛普生印表機讓朱茵來演繹活的色彩，大印象減肥茶讓關之琳暗示「要想留住你的美麗該喝什麼？」波導請李紋作「手機中的戰鬥機」，康佳讓張曼玉作形象代表，等等，都是利用美女的高注意力來做文章，以達到高回報的經濟效益。而在實際生活中，女人的確也有經商的優勢，相對於男性來說，女性更富有堅持性，比如在同樣情況下對某一件事情，女人很難改變自己的觀點，男性則相反，很容易放棄自己原先的想法。這就說明女性更接近於現代企業家的良好素質。因此說，女人發家就是有規律可尋的——那就是一要分清「想要的」與「需要的」；二要認識到拖拉是實現夢想的最大障礙；三要首先滿足自我與家庭的需要。在此基礎上，進行有把握的投資，比如說從房地產開始：購買房屋——實施抵押——開創事業——滾動發展。同時，還必須走出女性理財的誤區，即無論是事事以家庭為先的傳統女性，還是只要我喜歡有什麼不可以的現代女性，在理財上給人的印象不是斤斤計較攢小錢，就是盲目衝動的「月光族」——（每月花光所有的薪水）。在今天，當體力已經不再成為創業的一個重要因素的時候，我們發現女性正在悄悄地進入全球商務世界的頂層。特別是在以網路和新技術為特徵的新經濟時代，女性終於獲得了與男性同樣多的機會。所以說，一個誕生富婆的時代已經到來。在這個時代，要成為富婆首先要突破沒有明確的金錢觀念，過分相信專家和有限觀念的影響這三大障礙，才有可能成為百萬富婆、千萬富婆、億萬富婆。

八、社交素質——能讓女人如魚得水。

善於處理人際關係，可以說是女性真正的天然實力。因為越是在男性成堆的地方，女人的交際手段越能發揮重大作用。女性朋友應該善於運用你在這方面的優勢，打造成功的人際關係網——比如推銷自己，幫助他人，經常出現在重要場合等。要與關係網中的每一個人保持積極的聯繫，比如保險、推銷、廣告、服務、旅遊、餐飲、娛樂等行業更應如此。當然，在與人的交往中，不能總是做接受者，如果僅僅是個接受者，無論什麼網路也有可能疏遠你。更重要的是在與人交往的過程中，特別要注意辦公室的語言藝術，過分的坦白直率和少根筋差不多，任何一個白領女人都不會這麼做。事實上，人群中只有1%的人能夠嚴守秘密，當你的生活出現個人危機，如失戀、婚變之類，最好不要在辦公室隨便找人傾訴，省得被人傳遍天下皆知。

九、領袖素質——女人也可轉動地球。

女領導要利用自身優勢聯絡人心，領導者贏得了人心，員工們的激情就會自覺產生，他們也就能體會到挑戰的興奮、競爭的刺激和成功的喜悅。心理學家認為「你不必管理自覺的人，如果他們的心投入了，做任何工作都會有動力。」如果要做個良好的女主管，就要首先發揮女性感情豐富、細膩的優點，克服感情脆弱的缺點；其次處理好家庭與事業的矛盾，保持心理平衡；再次女性領導應當自尊、自信、自主、自立、自強。而要成為超級女主管，還需要注意這樣一些問題：1對下屬不能過分謙恭；2重視自己的職業形象；3培養自己的獨立性；4做到公私分明；5不要傷害男人的自尊心；6客觀地接受批評；7不要在人前流淚；8妥善地布置工作；9、兼顧工作和家庭；10、營造讓人愉快的氣氛。像惠普的總裁菲奧莉娜那樣：先是管理者後是女人。

關於這個給你幾條建議：一、遵守黃金法則。玫琳凱通過建立一個年銷售額超過45億美元的公司展示了黃金法則的力量，並留下了令人羨慕的遺產。「我可以毫不含糊的說，玫琳凱化妝品公司的任何決定都是以黃金法則為基礎的。」玫琳凱說。二、生活優先次序。玫琳凱的生活優先次序是「信念第一，家庭第二，事業第三」，這也是玫琳凱公司的座右銘。三、相信你的直覺。玫琳凱開創玫琳凱化妝品公司時，她的律師和會計師預測她會賠掉她畢生積蓄5000美元。她不顧這些建議，而是相信自己的直覺，並以她分析的其新公司的優勢為基礎（護膚品市場上還沒有主導者，其產品是女人喜歡經營的，及潛在的顧客群）。四、不斷學習和提升自己。「閑置的桂冠會枯萎。」玫琳凱喜歡這樣說。在她取得巨大財富前後，她都研讀關於經營之道和自我完善的書，並將所學融入到生活和公司經營中去。她還從公司同事那裡學習經驗。五、高效地安排時間。時間是一去不復返的商品，所以玫琳凱堅持每天寫下「最重要的6件事」，並給自己定下完成每項任務的最後期限。她說：「在過去幾十年里，我觀察到幾乎所有取得重大成就的人都擅長充分地利用每天的1440分鐘。」六、接受變化。尤納.潘德頓說：「玫琳凱非常歡迎變化。她深知特別是在美容行業，變化是必然的。如果你的原則不變，你就要改變產品和經營方式。」七、讓每個人都感到自己很重要。玫琳凱說：「我總是想像每個人的胸前都掛著一個牌子，上面寫著」讓我感到自己很重要。

每個女性都希望在個人生活和職業生涯中獲得成功。但通往成功的道路可能布滿荊棘、充滿艱險，需要你在許多方面作出積極主動的改變。

下面給例舉出12項女性想要成功需要具備的素質或者需要注意的事項。

1、設定目標

在走上成功的道路之前，首先為自己設定一個目標。目標應該是短、中、長期相結合的，有了目標你就會時刻提醒自己朝著什麼方向努力。

把你的目標寫在紙上，掛在牆上，而不是僅僅記在頭腦里。這樣做的好處是，視覺提示會提醒你並強化你的目標。你可以這樣寫：「我的短期目標是找到一個男朋友，完成我的碩士學位。我的中期目標是找到一份穩定、收入不錯的工作。我的長期目標是在成為一個成功的理財規劃師的同時結婚生子。」

目標不是一成不變的，需要不斷調整和更新。一年一次或兩次，重新評估你的目標，保證你的目標是現實可行的。

切忌不要設置不切實際的目標，那樣不僅會造成不必要的焦慮，而且也影響你實現其他目標的能力。假如你目前在公司的服務中心工作，你不可能在一年內成為首席執行官。但是你可以從服務中心到財務部，然後從那個位置繼續向上努力。如果你已經因此產生了焦慮，可以考慮與家人、朋友或者心理諮詢師談談來疏解和減輕你的焦慮。

有一點要清楚，你要做的事情列表和目標永遠也不會結束。當你達到一個階段性目標，把它從你的待辦事項中划去時，你也會添加新的項目進來。

2、有信心，相信自己一定會成功的

成功人士的兩個特點是，他們不僅對自己有信心，而且相信自己有獲得成功的能力。通過培養和展現對自己和他人的信心，你一定會讓自己走上成功的道路。

信心不是盲目的，它來自於許多方面：良好的受教育和培訓程度，良好的人際關係，或者你的外表很漂亮。如果你對自己某些方面缺乏信心，那就要採取積極的措施去提升。

舉個例子，如果你的朋友們在專業方面更成功，而你對此感到不自信，那麼你就要努力通過教育培訓讓自己獲得更多的專業知識，爭取在工作中獲得更多的機會和更大的成功。如果你的外表讓你感覺不自信，那就改變它。比如給頭髮染個顏色，為不太整齊的牙齒做個矯形，這些簡單的小事有時可以創造奇蹟。

即使你非常自信，也十分成功，別忘了失敗永遠是成功方程式的中一部分。失望和失敗是成功的組成部分。就像《哈利波特》的作者J.K.羅琳這樣的成功女性也經歷過失敗。

3、不要期待自己或者他人是完美的

當你努力實現自己的目標時，不要期望自己或身邊的人完美。事實上，努力做到完美往往會妨礙你的表現能力，並會疏遠你周圍的人。

完美主義並不意味著不去做到最好，完美主義意味著你朝著一個遙不可及的目標在努力，那是徒勞無益的。假如你想通過鍛煉擁有一個「完美」的身材，在這個過程中任何微小的挫折都會阻礙你享受自我，最後你的目標變成了負擔。最好的方式愛自己，接受自己。

苛求別人完美同樣不可取，那會嚴重影響你的人際關係，甚至導致你和朋友的關係破裂。

4、建立有意義的人際關係

與真誠的朋友和同事在一起，他們會支持你度過美好的時光，幫助你渡過艱難險阻，對你的成功至關重要。隨著時間的推移，保持這些關係對你的成功和自信會顯得更為必要。

除了與朋友、同事和家人保持積極而有意義的人際關係，擁有一個支持性的伴侶也很重要。良好的伴侶始終對你充滿信心，並支持你實現個人生活和職業生涯的成功。

對你獲得的支持和愛作出回報是保持和促進有意義人際關係的關鍵，向別人表達感謝是最有效、可行的方法。

5、關注身體和精神健康

如果你不關心自己的身心健康，就不可能成功。運動是緩解壓力、增加內啡肽和能量的好方法。

每天散步兩次能讓你的身體和心靈獲得重生。如果你需要鍛煉身體來保持健康，那麼每天跑3公里是個不錯的選擇，在這段時間裡你可以解決個人或專業方面的問題。

在這個世界上，你很容易通過手機、電子郵件和社交媒體與他人建立聯繫，但是把每天輸入需要處理的信息最小化，斷開電源獨處對你的健康至關重要。比如，在晚上10點關掉所有的電子設備，這樣你就有一兩個小時的時間給你自己或者家人。另一個選擇是鍛煉，比如散步或跑步，這樣你就有時間獨處。

6、保持良好的經濟狀況

如果經濟狀況不佳，你很難獲得成功。通過控制自己的經濟狀況，不僅可以提高信心，而且還能讓你不會錯過可能出現的教育機會。

學會做經濟預算很重要。知道怎麼掙錢，還要知道如何花錢，這樣才能更有效地控制你的財務狀況。花錢要明智，不要衝動地購買你不需要或者買不起的東西。比如，如果你每個月只掙5000元，就不要想租一套每月3000元的公寓。

經常存錢。如果生活中發生了突發的或者災難性的事件，你需要儲蓄來幫你度過難關。你也可能想要為一些特別的事情存錢，比如一個大假期，你可以利用這段時間給自己充電或者好好放鬆一下，這些都需要經濟支持。

7、爭取儘可能多的教育和培訓機會

時刻為自己爭取繼續教育和培訓的機會，這是成功職業生涯的保證，同時也能使你在工作中始終處於價值鏈的高端，或者當你選擇換工作的時候，有更多的選擇機會。

有很多方法獲得你未來職業所需要的教育，但是首先要研究你想要從事的職業。例如，如果你想成為一名大學教授，你需要獲得一個博士學位和在課堂上講課的訓練。如果你想成為一名婚禮策劃人，那麼你需要的是更多的工作和培訓機會，而不是學位證書。

實踐經驗也非常有價值。例如，在雜誌社做編輯助理可以幫你找到一份編輯的工作。

8、熱愛你所從事的職業

除非你對自己的職業充滿激情，否則你不可能真正成功。如果你不喜歡自己的工作，就會感覺工作是件苦差事。在完成安排給你的任務時更容易懈怠和粗心大意，而不會主動去做得更好。

9、不要害怕冒險

有時候為了走上成功之路，需要對你的職業生涯進行調整，這要冒一些風險。但是，這並不意味著做魯莽的決定，相反，你應該反覆衡量風險。

衡量風險是要計算一下得失，而不是阻礙你達到自己的目標。比如，也許你很喜歡現在的工作，但是你在這個公司上升的機會已經達到了極限。當另一家公司的晉陞機會出現在面前時，權衡一下接受新工作的利弊，評估一下你作出個人生活和職業上的轉換可能會帶來多大的風險。不管怎麼決定，你都應該計算風險。

10、做一個有效的溝通者

隨著你的職業越來越多地轉向以團隊為基礎的工作，與更多的客戶建立聯繫，工作形式越來越多樣性，以及更高的員工期望，能夠有效和積極地與同事交流成為你職業成功的重要組成部分。成為一個有效的溝通者需要做到三點：傾聽、有禮貌、表達感激。

做每一個與你的工作有關的人的聆聽者，傾聽別人的需求或問題不僅有助於培養你和他人的關係，而且也能夠幫助你實現自己的目標。

對人總是彬彬有禮，即使別人不這樣對你。「蜂蜜比醋更能贏得蜜蜂」，你可以把這句話應用到你的職業生涯中去。給同事或夥伴留下不好的印象會對你的職業生涯產生持久的影響。

即使當你要把壞消息帶給別人的時候也要保持禮貌。如果你必須解僱某個人，先跟他說一些積極的事情，然後再告訴他壞消息，然後在沒有其他反饋的情況下把它們夾在一起。

向你的同事表示感謝。當有人支持你的時候，你就能意識到保持良好的工作關係是多麼重要。它不僅會讓你感到被欣賞，還會讓他們感覺到你尊重他們的努力，同時你會在同事中間贏得個人資本。

11、培養良好的工作關係

如果你沒有與同事建立積極的工作關係，就不可能成功。因為隨著時間的推移，想要維護和擴展你的事業，支持系統就顯得尤為重要。

培養良好的工作關係的一部分工作就是建立人際關係網路。與你的同事、專業上的朋友、你可以信賴的人建立人際關係，不僅是你現在工作中的同事，甚至包括你以前的同事。找一個有經驗的前輩做導師，她能夠在各個方面為你提供有價值的指導，比如當你在工作中遇到風險時，她會告訴你該如何與同事相處，如何提高你的技能。

12、休息和假期

從你的工作中抽出時間放鬆自己，從每天十分鐘到一個完整的假期，這對你的成功也很重要。放鬆會讓你精神煥發，幫助你避免疲憊，還能讓你在通往成功的道路上重獲力量。

工作時間偶爾休息一下，會給你的大腦和身體一個放鬆和更新的機會。安排年假進一步幫助你更新。每天步行或跑步十分鐘能幫你減壓，如果你完全脫離了工作，身體和大腦就會煥然一新。