在萌想科技工作是一種怎樣的體驗?
經常看到實習僧上的招聘,所以很好奇,希望能得到解答。
一個人在寢室寫完結課論文,在電腦面前聽網易雲逛知乎,突然萌想科技幾個字蹦到我腦袋裡,抱著試一試的心態搜索一下,結果超開心發現了這個主題,但是看到幾位答主的回答,你們怕是走錯地方了吧,去的悶想科技吧。
先說一下個人背景,成都在讀大學生,去萌想實習的時候是大二暑假,當時去應聘的職位是活動運營實習生。因為是第一份實習工作, 緊張得早到了四十多分鐘,怕打擾到面試官的工作,在樓下坐了半個多小時,在電梯里還一直擔心太早了會不會影響到HR。
但是HR見到我就立馬放下手中的工作,將我領到會議室先幫我安頓好,還關心我來這麼早有沒有吃早飯,給我了一個小麵包,這是萌想給我的第一印象。
後來的兩個月,我在萌想收穫到的不僅僅是在我看來完美的第一份實習工作,也讓自己真正成長了。
1、我的導師在最忙的暑假實習季,每半個月都要抽出四十多分鐘的時間單獨跟我講目前我存在的問題和優點,會幫我糾正我所有不成熟的想法,也會鼓勵我去闖不同行業的工作。
2、第一次到公司的第一頓飯,部門的人還帶著我介紹認識了每一個人,我不小心掉在隊伍後面,還會在路口等我。
3、每個星期五都會有實習生培訓,從如何寫簡歷到公司創始人分享創業經歷,我覺得萌想是一個真正關心實習生髮展的地方。
4、因為個人後來開始自己做飯帶到公司了,每天都能用自己的菜吃到更多更好吃的菜。某答主你跟我說公司氛圍不好?
5、還有太多細節本人在此就不過多贅述了。
我想說一個最重要的原因,其實本來不願意把這件事放在檯面上講的,但是看到其他答主的回答,可能沒有人比我更氣了,我想讓大家認識真正的萌想科技。
7月底上班的時候,突然接到家裡人的電話說伯伯可能診斷出白血病了,治療費用要到100萬,對於我們一個普通家庭來說實屬不堪。
離職後在某個公益平台發起了眾籌,短短一個小時後就收到了萌想科技整個運營部眾籌的2000元匯款。
這對於我一個已經離職的實習生,其實完全可以忽略,也完全沒有必要在20人左右的運營幫我籌到2000元。
但是這對於當時的我,對於當時的伯伯來說,不僅僅是感動,更是救命錢。
我不知道其他答主是遇到了什麼事,戾氣如此之重,我只想跟大家說,我所認識的萌想是以上的樣子,如果有想去萌想工作的小夥伴們,放心去,我有圖有真相。
哦對了,我還想問問那位「未滿實習期公司不給發實習證明」的答主,你憑什麼。
最後也真的真的真的真的祝我大萌想越來越好,愛你們。??怒答一波
以萌新的身份進入萌想,但是卻收到了跟老同志們一樣的待遇。先說一下真正體會到的福利待遇吧,部門的每個人都非常熱情和親切,時不時有聚餐(老闆報銷哈哈哈),下午茶,正式員工配備工作設備(有什麼需要都可以提需求),甚至生日party實習生和老員工都是同等待遇地祝賀,以及最最人性化的休息及請假制度。
其他的就不多說了,評價一個公司的好壞的指標,我覺得就是看你是否能在這個公司學到知識取得進步,萌想一定是做到了,在萌想的這段時間裡,用一句話來概括的話就是「進步飛速」。
在公司里每個部門各施其職,但又互相學習,不缺大牛,有很多產品的用戶誇獎萌想的產品(實習僧/校園招等)用戶體驗極佳。最最想誇的是,高效率,舉個自身部門的例子很多很大的合作夥伴(比如支付寶)曾經驚嘆地說「你們居然還有時間完成多號方案」;還有其他的合作公司能這麼高質量地完成任務一定是由很大一波小夥伴組成的,其實當時負責接洽的只是一個小型團隊。
對了,再說一下同事們,最讓我欣賞的是不僅自身優秀還能鼓舞和影響他人,在這裡向大家推薦大家一下一個pm小姐姐的小故事,真的很讓人感動「你在遊戲中有哪些非常善良的時候? - 薛小梳的回答 - 知乎」https://www.zhihu.com/question/64897703/answer/226155851
是師亦是友,感謝萌想。
對了,看到上面有小夥伴評論公司環境不夠大,巧的是,公司剛好搬了辦公場所,非常nice喲。
很慶幸我沒有聽信樓上的片面之詞而放棄來到萌想科技的工作機會,入職半個月的時間,我對自己畢業後的這第一份工作非常滿意,也希望可以作為萌想科技優秀的一份子繼續長長久久地呆下去。在這裡,跟同事之間相處得很融洽,他們帶我一起吃飯,給我解答疑惑。工作上遇到任何問題時,leader總是第一時間給出解決辦法,很耐心仔細地給我講操作方法,流程,出錯的時候會安慰我說:沒關係,剛開始是這樣的,以後熟練了就好了。第三天的時候部門的主管還單獨找我聊天,問我有沒有需要幫助的地方,給我講了萌想科技未來的發展前景。萌想科技給我的感覺就是一個溫暖的大家庭,年輕有活力,會給你成長的空間,我很喜歡這裡。
其實每一樣新的事物都是這樣的,你不去嘗試,道聽途說得來的,終究會是添油加醋的主觀描述,希望每個人都能有敢於嘗試的勇氣,自己去感受每一件事物。
最後送給大家我很喜歡的一段話共勉:這個世界永遠不會等你準備好,你所能做的就是戰勝自己的恐懼,在你的害怕中堅持的越多,你就會發現越多的自信。我也在萌想做過一段時間運營,我想我來寫這個回答應該是非常真實的。我在萌想呆了三個月,進去大家都非常友好,中午同事會帶我去吃飯順便熟悉大家。互聯網公司氛圍比較輕鬆,畢竟裡面都是年輕人,但也覺不代表鬆散,各部門之間井井有條,也會互相學習。特別值得一說的是,公司為實習生開展了一個培訓月,邀請了公司里運營的各個崗位的大佬們來進行分享授課。在實習僧是我的第一份實習,剛進去我還是大二暑假,對於目標還不是太明確的我來說,有增加了許多學習機會,知道的越多,才能明白自己喜歡什麼,將來怎麼樣打算。我的老大對我們工作上要求嚴格,實習這三個月,學到了不少技能,也改掉了不少毛病,真正的到了鍛煉,但私下我們就比較玩得來,一起吃飯,喝奶茶什麼的。不得不說公司的福利很好,我剛去就趕上過生日,一起慶生,想不到實習生也有這待遇,每周也都會有水果可以吃,特別想說的是中秋節,每人都有一個私人訂製的月餅,真的超有心。別人什麼感受我不知道,但我是覺得在萌想,我挺開心的,很幸運,為萌想打call!
吶,我是2018屆的畢業生,很高興到萌想科技實習,實習兩個多月了,在這個大團體裡面挺開心的,萌想~夢想,在這兒的盆友約摸都是有夢想的孩紙,我們都一樣。
這是我踏入社會以後遇見的最和諧的團隊,我們部門的人都很和睦,領導人也很nice,想到還有10多天實習結束就要離開了,就覺得捨不得。這是一個很有社會責任感的團隊,這是一個正在茁壯成長的品牌,相信它的潛力無限,萌想周年快樂。很高興遇見你,然後攜手走了一程。
實名反對如最下截圖匿名用戶的回答,通篇捕風捉影,惡意攻擊,毫無真實性。
1.首先,在這位用戶回答的前兩段,交代背景+面試經驗的時候你說了:你是用戶,不是員工,從未在萌想工作過,甚至沒有拿到offer,基於這個問題本身,我認為你首先你並不具備回答這個問題的前提;
2.關於這位用戶提到的道聽途說的實習生的待遇福利,你本人是匿名,你同學只出現在你的匿名回答中,在實名出現之前不值得參考,我建議大家參考前面的實名用戶@demiiiz ,她是我們部門已經離職一個多月的設計實習生,當時主要負責與支付寶對接的工作,我也是聽隔壁運營在回答里看到他自己的照片才看到,不存在水軍,句句屬實。
作為一家創業公司,萌想確實開不到很高的實習工資,但作為創業公司部門leader,我只能努力保證每一個實習生進來得到應該有成長和鍛煉,享受應該有的機會和福利,感謝我帶過的實習生給我帶來了無數的靈感和新鮮的想法,當然他們後來也拿到了百詞斬、去哪兒等大廠正式校招產品經理offer,這也算是正式進入職場前的一種互幫互助。
只想說一句,工資、待遇、福利、能否轉正,在談offer的時候已經反覆強調的很清楚,是否選擇、是否值得,見仁見智,但相信任何一個有判斷的成年人都會在知情的情況下做出理智的選擇。
深夜來騰訊B座17樓萌想成都辦公室看一看,隔壁萌想運營VP和幾個運營主管自己天天加班到半夜,根本不好意思讓實習生加班,「擰螺絲」「勞力」「每天很累」這種甚至拿不出一個舉例的誅心的話,實在是不負責任。
3.關於這個回答中大量誇張描述的「運營面試官」「某人品不咋滴的合伙人」,以及最後提到的「三年前」的經歷,我終於知道,你只是因為沒拿到offer,才出現了這麼多的攻擊。
我大概猜到你說的面試官是誰,但你不知道她作為副總裁,自己經常給部門的員工和實習生做吃的,做火鍋,我的周報她要我一定抄送給她的部門員工,就連團建也要先為部門員工爭取帶家屬的機會,接觸久了,你會發現她其實是一個善良的人,因為她負責的是培訓業務,本身經常教應屆生怎麼求職,前段時間才去南科大做了研究生指導項目,我猜測當時應該可能真的只是想給你一些指導。
所以我說,沒有真的在一家公司工作過,真的不具備回答「在XXXX公司工作是什麼體驗」的前提。
最後,作為職場三年老阿姨,與這位用戶素昧平生,但看著自己帶過的兩個實習生寶寶還有自己的公司被這位用戶攻擊,生氣之下,還是理智的奉勸一下,未來職場還有更多的面試、HR對話,不管是跳槽還是晉陞,希望你帶著一顆謙卑的心,耐心聽完未來遇到的每一個前輩的建議,接受有用的,摒棄沒用的,也許他們只是真的在為你好。
畢竟運營、產品這種長期對外合作的崗,老抱著攻擊性的心態,實在不好。
以下為該回答分隔線。
作者:匿名用戶
鏈接:https://www.zhihu.com/question/60946196/answer/259718042
來源:知乎
著作權歸作者所有。商業轉載請聯繫作者獲得授權,非商業轉載請註明出處。
匿了匿了
背景交代一下,因為自己也是實習僧的用戶之一,但是從來沒有在網站上接到過面試通知,非常懷疑裡面大多數崗位的真實性,也參加過他組織的2次較大型的招聘會,聲勢浩大,結果一家公司招幾個人都是疑問,那個時候面試比較多,所以認識了挺多川大電科的學生,想著資源共享就組過一個微信群,二十多號人,不乏阿里騰訊實習剛回來的,甚至連一個二面的都沒有,就是拉了一些公司拿學生來造了一波勢,很噁心的做法。網站還不如拉鉤的效率高,別說我辣雞,我那一段時間實習offer最少也是拿了四五個的,還有一個成都本土B輪o2o工資開了6k績效另算,讓我做全職。
我記得我還是大三學生的時候,去面試了一個運營的崗位,面試官問我怎麼推廣某某產品,我還沒說完我的想法,面試官就開始了吹比模式,談互聯網思維,談自己過去如何厲害,自己說了20分鐘,把我教育了一頓,然後說看我的簡歷覺得經驗不足,想招一個經驗豐富一些的,就讓我走了,那你喊我過去幹嘛呢,而且面試過程完全沒有和面試者產生交流,聽了幾句話就否定了一個人
還有樓上這些回答真的不是打廣告的嗎,軟文也要用心寫的啊,喂!
為啥我的同學可以不是這麼說的,回宿舍都是和我講公司如何坑如何坑,如何把實習生當勞力,難道我舍友和你們去的不是一個公司?還是現在公司融資了,有錢招更多的實習生來分擔工作了?
獲得鍛煉?正職沒有幾個,全都靠實習生來完成工作美其名曰獲得鍛煉,真正有價值的實習你自己說了不算,要能產生自己的想法,讓下一家公司認可,讓大互聯網公司認可才是真正有價值的實習,才是覺得能力的提升,不要覺得每天很累,整天整理資料、擰螺絲就是提升
待遇好?說真的100一天,真的不咋地,你們原先隔壁的百詞斬250一天包飯呢
福利好?你們說的那些東西是互聯網公司的標配啊,喂
還有另外一個匿名回答,公司某合伙人確實人品不咋地。
不知過來3年,現在變成什麼樣子了
作為人生中的第一次實習,不得不說,萌想科技真的跟nice。運營部是一個年輕的團隊,大家都相處的很好,工作氛圍也是特別的棒。尤其是我的上司,是一個超棒的人,在我才來的時候,帶我熟悉環境,一起制定計劃,一起找工作中的問題。非常幸運實習能夠遇到這樣一群跟有趣的人~相信我,去萌想,一定不會後悔的。
每個人對於自己的實習經歷都有不一樣的見解,對我而言在萌想的工作是完全符合我預期的,不枉異地實習。
就我自己的工作崗位而言,論工作密度、強度、和核心程度都是遠超我之前的實習工作的,在這裡沒有經歷歧視和當苦力。每天各位同事也都是用專業的態度在合作在學習,對待同一份工作沒有人會在乎你是實習生or正職,都是以工作成果來說話的,這點似乎也是很幸運的。
對於有些實習,大學生感覺不公平心理不平衡,也許多少有一點心態問題吧。實習即使是短期和從事較簡單工作,但也是要為公司做出一定成果的,並不是來學習的。學習是學校里的事,在企業只有效益只有成果。這點想明白應該會輕鬆很多吧。大家工作順利哦~作為一個在萌想實習了3個月的妹紙,我覺得我有必要為萌想平一下反了,對某些言論實在是氣不過!!!!!先說去萌想的過程吧,首先面試,在實習僧上投了簡歷之後,萌想的hr很快就給了我反饋讓我去面試。面試的過程也很正規,經歷了三輪面試,和面試官交談了1個小時之久。我這麼說的原因是因為,我也面試了其他的公司,但是像萌想這樣,對待一個實習生也這麼正規的面試真的不多見。到萌想實習的第一天,hr小姐姐就帶著我認識人,各位小夥伴也很熱情的對我打招呼,小透明真的是很開心。並且並且最重要的是,害怕實習生吃飯的時候會孤單,大家專門成立了一個吃飯群,吃飯的時候都是帶著新來的小夥伴一起去的。最讓我感到貼心的是,帶我的運營部的小姐姐會在群里專門提醒大家(因為她有時候要帶飯),吃飯的時候記得帶上我,讓實習生感覺沒有被遺忘。這也是我實習了幾個公司以來,對實習生最有關懷的一個公司了。鑒於樓上說沒人帶?exo me?怕是你自己的問題哦(嘲笑臉.jpg)我最開始來的時候就接手了一個活動,帶我的小姐姐會告訴我怎麼做,並且教會我很多工作上的道理,樓下的是因為你自己的問題吧還怪別人真的是呵呵。除了這些,老闆請吃飯,leader請喝水是常有的事。所以所以,不要聽某些自己有問題而怪到公司的人的一面之言。還有,我也是差幾天才到三個月,照樣拿到實習證明了。這說明一個什麼道理?看官們自己領會吧哈
看到很多暖心的評論,真的很感動,看到那些抹黑的評論也很氣憤。我在萌想實習了三個月,已經完成實習,拿到實習證明。我在萌想有很深的感觸,年輕有活力的團隊,工作之間的交流十分easy,同事們十分nice,我剛來的時候什麼也不懂,也不認識同事,他們會帶我一起點外賣,一起佔座,一起吃飯,一起打遊戲,融入大環境,我的生日恰好是在實習期間,特別感謝生日會。每個周三周五下午搶水果的歡愉我到現在還念念不忘。看到這些抹黑的評論,我只能講這些。我只知道去萌想很值。 至於那些匿名的鍵盤俠,笑著對你講,事實怎麼樣,心裡沒點B數么。
在實習僧做了3個月的新媒體運營,成長還是挺快的。自己原來只做過線上實習,也沒什麼要求。這個工作中跟很多前輩學到了東西,自己在工作的過程中也不斷在學習,弄了一套新媒體教程,還發了一些效果不錯的文章。後面面試其它崗位也有拿的出手的成績。工作環境挺不錯的,而且公司沒有加班的風氣,這個是很值得提倡的,也沒有條條框框,工作氛圍很輕鬆。團隊的leader還經常給我們講人生經驗什麼的,總之很感謝這個團隊。
1,這公司跟科技沒有一毛錢關係。2,大學生去實習拿點社會閱歷就好了,入職? 跟前途過不去嗎
離職實習狗路過,首先實習僧還有校園招的產品都很棒,真的可以解決學生痛點和需求。
然而,如果你要去實習了,一定要問清楚自己所在的產品線是什麼,這是超級超級重要的。如果,你的leader是創始人之一併且是女性,建議三思和慎重不要去,經常的口頭禪就是找個會xxx技能實習生就好了,交給實習生去做就好了諸如此類的話。
內心真的無數次翻白眼,尊重實習生人人有責,更何況還是負責培訓教育這塊,前輩這樣遲早會丸。
說實話雖然貴公司三分之一到三分之二是實習生,起碼的尊重還是要有的,蟹蟹。
實習生如果真的是想提高自己的經歷和學習知識的話,萌想是個不錯的選擇,最重要的是擦亮雙眼不要選錯產品線。
另外如果是base成都的實習,能選大平台就不要選創業公司。
看到這麼明顯差異的回答,作為機構號真的瑟瑟發抖啊。
雖然目前不需要擔心這個問題,可一不小心被黑都不知道怎麼回事啊。這麼低級的廣告問題,真是理都不想理!
匿了匿了
背景交代一下,因為自己也是實習僧的用戶之一,但是從來沒有在網站上接到過面試通知,非常懷疑裡面大多數崗位的真實性,也參加過他組織的2次較大型的招聘會,聲勢浩大,結果一家公司招幾個人都是疑問,那個時候面試比較多,所以認識了挺多川大電科的學生,想著資源共享就組過一個微信群,二十多號人,不乏阿里騰訊實習剛回來的,甚至連一個二面的都沒有,就是拉了一些公司拿學生來造了一波勢,很噁心的做法。網站還不如拉鉤的效率高,別說我辣雞,我那一段時間實習offer最少也是拿了四五個的,還有一個成都本土B輪o2o工資開了6k績效另算,讓我做全職。
我記得我還是大三學生的時候,去面試了一個運營的崗位,面試官問我怎麼推廣某某產品,我還沒說完我的想法,面試官就開始了吹比模式,談互聯網思維,談自己過去如何厲害,自己說了20分鐘,把我教育了一頓,然後說看我的簡歷覺得經驗不足,想招一個經驗豐富一些的,就讓我走了,那你喊我過去幹嘛呢,而且面試過程完全沒有和面試者產生交流,聽了幾句話就否定了一個人
還有樓上這些回答真的不是打廣告的嗎,軟文也要用心寫的啊,喂!
為啥我的同學可以不是這麼說的,回宿舍都是和我講公司如何坑如何坑,如何把實習生當勞力,難道我舍友和你們去的不是一個公司?還是現在公司融資了,有錢招更多的實習生來分擔工作了?
獲得鍛煉?正職沒有幾個,全都靠實習生來完成工作美其名曰獲得鍛煉,真正有價值的實習你自己說了不算,要能產生自己的想法,讓下一家公司認可,讓大互聯網公司認可才是真正有價值的實習,才是覺得能力的提升,不要覺得每天很累,整天整理資料、擰螺絲就是提升
待遇好?說真的100一天,真的不咋地,你們原先隔壁的百詞斬250一天包飯呢
福利好?你們說的那些東西是互聯網公司的標配啊,喂
還有另外一個匿名回答,公司某合伙人確實人品不咋地。
不知過來3年,現在變成什麼樣子了
昨天剛從實習僧走人。
坐標成都,上周五在實習僧開始工作,工作內容是用戶運營推廣,一個之前從來不存在的職位,只有一個實習僧來做,入職第一天我就問leader這個工作沒人帶我嗎,她說比較簡單,實習生足夠了,我當天就確定了自己的工作安排,她讓我交計劃,我就交了,但怎奈何,她就是不滿意,並且她想要的效果是什麼也說不清楚,讓我自己在網上照著模板寫,這種leader也是難得。昨天交給她還是不滿意,她也說不出哪裡不好,下午就讓我走人。對了,五天的試崗期,沒工資,剛剛好時間到了,五天的時間可以說,我基本把這個崗位做什麼給確定了,方案也都寫的清清楚楚,就白乾了。真尼瑪操蛋的公司。只能說萌想科技,非常坑,不要去不要去千萬不要去。誰去誰後悔。
正職很少 通過招實習生來充當廉價勞動力和出氣筒。有個叫yangyu的,從來不把實習生當人看,不高興就向實習生狠發脾氣,冷嘲熱諷人生攻擊,答主有次就被她罵哭了。估計是相由心生,長久以來的壞脾氣讓她面容可憎。什麼「有含金量的實習」,也學不到什麼東西。辦公環境不太好,在一層樓的一小間,十幾個人擠在那裡。坐標成都。剛離職的實習生。如果幹不滿三個月是不給實習證明的。但是相比受氣,還是願意儘早離職。答主做過不少實習,從來沒見過這樣的奇葩。真的不值得。推薦閱讀:
※作為申請人,如何選擇好的獵頭?
※企鵝吃喝指南又招人啦!
※關於醫學生的求職?
※即將開啟的新世界,撲克需要新隊友,請關注!(交互設計師、實習生)
※去學大教育面試,複試之後HR說沒有什麼問題了准予錄用,回去之後等了很久也沒有消息?